增加工作人员的请示

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关于增加工作人员的请示(通用18篇)  如何写关于增加工作人员的请示?那么,下面请看小编给大家整理收集的关于增加工作人员的请示,供大家阅读参考。  增加工作人员的请示 1区委:  区科技局(科协)共有编制9名,现有在职工作人员4人,随着经济社会快速发展,对科技进步……

关于增加工作人员的请示(通用18篇)

  如何写关于增加工作人员的请示?那么,下面请看小编给大家整理收集的关于增加工作人员的请示,供大家阅读参考。

  增加工作人员的请示 1

区委:

  区科技局(科协)共有编制9名,现有在职工作人员4人,随着经济社会快速发展,对科技进步和科技工作提出了更高的要求。鉴于区科技局工作人员十分紧张的实际,为更好发挥科技在我区经济社会发展中的`作用,今特具报告,请求区委对我局增加1名工作人员。须具备的条件是:政治思想素质高,大专以上学历,会写作,熟悉电脑操作,懂财务,身体健康人员。特此报告,妥否,盼示!

  xxx

xx年xx月xx日

  增加工作人员的请示 2

尊敬的总公司领导:

  xx职业技术培训学校按编制配备了行政编制人员6人(其中主任一人,下属教务一人,办公室一人,招生一人,财务一人,及出纳一名)。在7个分公司中,我公司的人员配备,无论是领导总数还是人员总数都是最少的。随着培训工作的逐步细化和发展,在新形势学生培训出现了许多新情况、新问题,职校的培训工作;学生问题;学生报考处理;考点准备、执行及后续等任务相当繁重。因此,我职校人员少任务重的矛盾十分突出,已经难以适应职校工作发展的需要。为了切实加强职校的工作,进一步发挥职校的'桥梁、纽带作用,恳请区编委能考虑职校的实际困难,增加一名工作人员。 妥否,请批示。

  xx职业培训学校

  20xx年10月27日

  增加工作人员的请示 3

县委组织部:

  xx乡共有行政编制25名,现有在岗工作人员23人(其中:享受正科级待遇离岗人员5人),二级机构负责人只有1人。党政办、经济发展办、社会事务办、村镇规划建设办负责人均空缺。随着经济社会快速发展,对我乡整体工作提出了更高、更严的要求。鉴于xx乡乡情复杂,工作量大,工作人员十分紧张的.实际,请求县委组织部对我乡增加 2名工作人员。建议:

  一、尽快从其它乡镇选调一名政治思想素质高,有一定基层工作经验,会写作,熟悉电脑操作的年轻同志担任党政办或民政办主任;

  二、xxx5年安排招录一名公务员到我乡工作。

  特此报告,妥否,请批示!

  中共xx乡委员会

  xx年12月18日

  增加工作人员的请示 4

公司领导:

  根据《会计法》和《内部控制制度》的要求,结合公司财务管理制度,按照企业对财务岗位的.具体要求,财务部门需要基本设置以下岗位人员:财务机构负责人、出纳、材料稽核、往来核算、固定资产核算、成本利润费用等,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。

  另外,按现代公司财务发展的要求需要编制财务决算和预算,各种专项财务预测和分析,也需要有专人负责核算。

  公司财务部门目前财务人员仅有xx人,为了健全企业财务制度,加强财务管理,特请示公司领导增加财务人员x?名。

  妥否,请批示。

  xx财务部

xx年xx月xx日

  增加工作人员的请示 5

区政府:

  根据区政府办《关于印发〈攀枝花市东区环境保护局主要职责内设机构和人员编制规定〉的通知》(攀东府〔20xx〕30号),我局机关设行政编制3名,专项事业编制1名,领导职数设局长1名、副局长1名,不设职能科室。目前,我局机关仅4名行政干部(局长1名、副局长1名、副主任科员1名、科员1名)在位上班。

  近年来,环保部门在生态文明建设、总量减排、老污染源治理、核与辐射安全、危险废物管理、环保模范城市创建和保持、建设项目管理服务、污染源动态调查更新数据、环境风险调查评估等方面工作任务不断增加、职能职责不断加强、管理难度不断加大、工作要求不断提高、工作领域不断拓展,公众的环境意识同步提高,对辖区环境的质量要求与环境违权意识也越来越强。特别是总量减排的刚性考核、农村环保的不断拓展、环境监管范围不断延升、建设项目管理任务的成倍增长、核与辐射工作的矛盾和压力不断凸现。为了全面推进各项工作,我局只有从内部调整使用已到位13名环环境xx执法人员,分担来自市环保局11个处室(除环境xx执法支队等2个部门)赋予的相应工作,这样显得现场管理和内勤服务顾此失彼,完全不能适应工作需要,环保工作面临前所未有的风险和压力,现有人员一直超负荷工作。20xx年,为推进我区行政审批制度改革,我局严格按照政务服务提速办事要求,及时派遣2人进驻区政务服务中心环保窗口集中办公;今年初,按上级要求派遣1人到市环保局担任辖区建设项目环保服务代办员;近期,又按照区里统一安排已派出2名执法人员分别到丽攀高速公路征地拆迁和表外矿开发综合利用重大项目一线工作。等等情况,进一步加剧了我局工作中的矛盾。

  由于我局机关行政编制少,又无职能科室编制,无法调入人员,工作需要与编制限制矛盾十分突出,严重影响了各项工作的'质量和效率。为更好地完成区政府和上级交办的各项工作任务,下一步我局拟就职能职责、编制和内设科室等问题向区里进行专题报告,同时为推进当前工作,建议采取到地方院校和社会上聘用的方式,特请示区政府领导同意为我局机关增加2名工作人员。

  妥否,请批示!

  xxx市东区环境保护局

  x年xx月xx日

  增加工作人员的请示 6

xx县卫生局:

  xx县人民医院是我县内唯一的一所集医疗、预防保健和计划生育服务于一体的非盈利性综合医院。肩负着全县及周边十几万人口的'医疗、预防、保健工作。今年以来,随着我们新医院的投入使用,医院业务量激增。现有人员和技术力量已不能满足病员需求。各岗位现有人员超负荷工作,为了确保医疗安全,最大限度的降低医疗事故和医疗隐患,申请为医院招聘新人员。

  以上请示,请予批复。

  xx县人民医院

  20xx/8/5

  增加工作人员的请示 7

县政府:

  20xx年国土资源管理体制改革后,核定国土资源局机关编制共13名,其中:行政编制10名,后勤事业编制3名。局机关内设5个股室:办公室、矿产资源管理股、资源补偿费征收股、地籍规划测绘股、耕地保护和利用股。

  国土资源执法xx大队为副科级事业单位(依照公务员管理),隶属县国土资源局,核定编制9名,其中:领导职数1名,事业编制7名,工勤编制1名。实有人数11名。

  随着我局业务量的不断增加,工作人员紧缺,现请求调入秘书1名,xx专干1名(xx大队),工勤岗位2名(其中局机关司机1名、xx大队司机1名)。

  以上请示妥否,请批示。

  xx

  x年xx月xx日

  增加工作人员的请示 8

xx公司领导:

  根据《会计法》和《内部控制制度》的`要求,结合公司财务管理制度,按照企业对财务岗位的具体要求,财务部门需要基本设置以下岗位人员:财务机构负责人、出纳、材料稽核、往来核算、固定资产核算、成本利润费用等,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。

  另外,按现代公司财务发展的要求需要编制财务决算和预算,各种专项财务预测和分析,也需要有专人负责核算。

  公司财务部门目前财务人员仅有xx人,为了健全企业财务制度,加强财务管理,特请示公司领导增加财务人员x名。

  妥否,请批示。

  xx财务部

xx年xx月xx日

  增加工作人员的请示 9

公司领导:

  随着公司项目进度的推进,业务量的增加,现有的人员无法满足公司正常管理的需求,人力资源部对各部门现有的在职人员情况进行了汇总,对现有岗位人员进行分析,为了能够满足公司发展需求,能更好的为项目的.推进做好前期工作,现申请增加以下岗位人员,具体增加人员编制请示如下:

  以上请示妥否,请批示。

  人力资源部

  二Oxx年八月九日

  增加工作人员的请示 10

市卫生局:

  食品安全是全社会关注的焦点。新《中华人民共和国食品安全法》明确规定疾控机构要承担起本地区食品安全隐患的`监测、检验、食源性疾病调查,食品安全事故处理等职责,为卫生行政部门完成法定职责提供技术支撑。职责的重要性不言而喻。我中心高度重视这项工作,在编制较少,特别是业务人员严重匮乏老化情况下,抽调出一人兼职食品卫生工作,难以应对食品安全工作。从全省范围看,有14家市级疾控中心设有食品营养卫生科。因此,增加编制,充实食品安全专业技术人员,建立一支技术过硬、反应快速的食品安全事故处理队伍是当务之急。为此,恳请市局考虑市疾控中心的实际困难,增加五名业务人员,其中,食品安全风险检测评价人员2名;食品安全事故流调人员2名;食品检验人员1名。

  当否,请批示。

  xxx

二〇xx年xx月xx日

  增加工作人员的请示 11

编委:

  根据文件精神,区编委共核定我办内设职能股室4个,行政机构5个,共核定编制38人。20xx年以来,随着我办工作量的大大增加,工作质量的不断提高,为有利于工作的开展,经区政府领导同意,我办陆续在外单位借调4人,该4人现已成为我办的工作骨干,但由于无编制,至今无法调入,影响了借调人员的工作积极性,同时也影响了各项工作的正常开展。去年底区政府换届,增设副区长1人,加之区委、区政府要求建立区应急办公室和政府门户网站,并挂靠我办,我办的.工作人员将更加紧张。在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,今年又将有2名老同志占编不在岗,人手紧缺的局面将更加严重。为更好履行审核把关、跟踪调研、督查督办的职能,圆满完成区政府领导交办的各项工作任务,请求区编委为我办增加编制7个,其中行政编制4个,事业编制2个,工勤编制1个。具体情况如下:

  一、区政府领导职数编制6名,实有7名,现缺文秘人员和驾驶人员各1人,需增加行政编制和工勤编制各1个;

  二、调研员占用行政编制2名,需增加行政编制2个;

  三、建立区政府门户网站,需增加事业编制2个;

  四、成立区应急办公室,需增加行政编制1个。

  xx单位

  日期:20xx年xx月xx日

  增加工作人员的请示 12

区政府:

  20xx年我区虽然先后相继为街道劳动保障服务中心补充全额拨款事业编人员17名和派遣制人员9名,最高配到71名工作人员,但随着时间的推移,我局工作人员和所承载的工作负荷不匹配矛盾日益凸现和突出,目前已影响并将逐步危及到日后工作的'正常开展,急需补充人员。造成我局工作人员短缺和急需增员的原因有以下几个方面:

  1、近年来劳动保障职能不断扩大,工作量日益繁重,工作技能和工作质量要求日益提高,需要增加工作人员,特别是高素质人员。

  2、我局街道劳动保障服务中心长期配编不满,实有89个编制,实配最高71名工作人员,距满编配置差18名,近两年又有4名工作人员退休,造成人员减少。

  3、多年来局属区就业服务中心常年未招录人员,内部每年都有人员退休和离岗,造成人员短缺。我局根据工作需要,先后从街道劳动保障服务中心择优选调10名工作人员补充机关,使街道劳动保障服务中心日常仅有50余名工作人员,全局因人员短缺问题,工作经常捉襟见肘,保障中心工作人员也超负荷工作。

  4、据测算,未来两年,街道劳动保障服务中心又将有近10名工作人员到达退休年龄,劳动保障工作政策性强,技能要求相对较高,人员培养有一定过程,需提前考虑人员补充,否则将会给工作造成被动,影响到工作效率和质量,易造成投诉。

  鉴于上述情况,结合本局的工作特点和工作要求,建议向社会公开招聘一批高素质工作人员。街道劳动保障服务中心实有编制89个,现有在编员工60名,余29个编,本次先进16名,空13个编日后根据工作需要调剂使用。所需招聘人员的条件为:

  1、全日制专科以上学历。

  2、专业结构要求:计算机专业8人;财会专业4人;中文专业2人;法律专业2人,非计算机专业招聘人员应具备计算机应用基础技能。

  3、年龄30周岁以下。

  以上请示当否,请批示。

  xx市南区劳动和社会保障局

  20xx年x月xx日

  增加工作人员的请示 13

彝良县教育局:

  我校目前有教职工90余人,学生近20xx人,专职保安3人,因地处县城,学校周边环境复杂,来往闲杂人员较多,而且目前每个班次只有保安1人,在他们如吃饭、上厕所等时间门岗上就可能出现空挡,还有学生上课后校园里也无人清场,另外如遇突发事件1位保安也应对不了。为了给全校师生一个安全、稳定的学习工作环境,维护良好的教育教学秩序,经我校党政会议商议决定,特请示在原有3位专职保安的基础上,再增加3位,即6位专职保安,每班2人同时上班。

  当否,请批示!

  xx县实验中学

  20xx年12月19日

  增加工作人员的'请示 14

区编委:

  我局农村能源办公室是20xx年7月5日经你委批准成立的直属事业单位,人员编制2名。成立运行1年来,人员编制远远不能满足我区农村能源建设、管理和服务需要。为更好地履行《四川省农村能源条例》赋予的农村能源建设、管理、服务的各项职能,确保全区1.3万余口农村沼气正常安全运行。特申请区农村能源办公室增加人员编制2名。

xxx

20xx年六月二十九日

  增加工作人员的'请示 15

xx人民政府:

  隶属于我局的二级单位规划城市管理监督大队成立于20xx年11月,承担着我旗规划控制范围内的违法建设行为查处、市容市貌管理、国省县道两侧环境整治及建筑垃圾管理等工作任务。大队现实有在岗人员118人,领导职数为一正三副,大队现内设7个中队和1个办公室。20xx年是我旗创建全国文明旗县关键年、冲刺年、决战年,城管大队面临的`工作任务更加艰巨。为充分发挥城市管理职能,实现城市精细化管理,确保创城工作的有效推进,根据工作需要,现需为大队充实执法人员50名(30周岁以下男性)。建议从近年来复转退伍军人及大专以上院校毕业的待业青年中考试招聘(法律、规划、建筑及相关专业者优先)。恳请旗人民政府给予考虑为盼。

  专此请示。

  xxx

  x年xx月xx日

  增加工作人员的请示 16

市政府:

  近年来,在市委、市政府的关心支持下,我市知识产权工作取得了长足进展。xx年专利申请量达xx件,今年可望突破xx件,全市有x家企业分获省知识产权局有关计划项目的立项资助。专利申请量的'大幅增长和企业知识产权工作深入开展,对推动企业技术创新,促进转型升级,提高区域经济核心竞争力,已发挥了重要作用。

  但随着《xx省知识产权战略纲要》(xx号)的颁布,知识产权工作的领域更宽,任务更重,要求更高。特别是《xx专利促进条例》(xx月20日省人大常委会通过)赋予县级专利行政管理部门行政执法职能后,我市知识产权局无人员编制和人手不足的矛盾十分突出。由于目前知识产权局只有1名同志从事该项工作,已直接影响到有关工作的推进和开展,尤其是对照上级有关查处专利侵权需3名行政执法人员的要求差距较大。为推进知识产权工作深入开展,健全相关工作机制,积极为申报国家知识产权试点市创造条件,现请求市政府批准增加知识产权局人员编制2名。

  特此请示!

  xx

  x月xx日

  增加工作人员的请示 17

xx市机构编制委员会:

  龙井市环境保护局下设机构有办公室、环境监测站、管理科、生态科、行政审批办公室、宣教科七个部门。其主要职责是对全市的环境保护工作实施统一监督管理,改善生活环境质量和生态环境质量,促进可持续发展。我局环境xx大队核定编制数为16,主要担负污染源环境现场监察、建设项目现场监察、自然生态和农业生态环境现场监察、饮用水源地现场监察、环境污染事故调查处理、环保排污收费等工作。环境监察任务不断增多,环境执法任务日趋繁重,我局人员配备远远达不到《国家环境监察标准化能力建设标准》的.要求,难以开展正常性的执法检查任务,不能更好地为环境管理和环境决策提供良好的基础。

  鉴于上述情况,特向市机构编制委员会请示增加1名人员编制补充到环境监察执法岗位,以更好地适应新形势下环保工作要求。

  请示妥否,请批复。

  xx市环境保护局

  x年xx月xx日

  增加工作人员的请示 18

市编委:

  我局是政府直属“参公”事业单位(全额拨款),承担着组织实施全市招商引资工作及“山海协作”工程等工作职能。根据三定方案,我局设4个职能科室,核定事业编制12名,除去3名领导岗位、2名纪检监察岗位、1名退居二线副主任科员及2名财务人员外,4个职能科室平均只有1名工作人员,人员不足已严重影响了各项工作的正常开展,尤其是近年来为积极响应“浙商回归”号召,我局又新增了组织实施全市“浙商回归”工程等工作职能,工作量又进一步加大。为此,为更好地履行招商部门组织实施全市创业创新工作职能,现请求市编委批准我局增加2名事业编制。

  以上请示妥否,请批示。

  xx市招商局

  20xx年x月xx日