管理员员工工作疏忽自我检讨书汇编15篇 在某件事出现差错以后，为了避免再次出现相同情况，为此要写检讨书来自我反省，在写检讨书的时候要注意语言真挚。还是对检讨书一筹莫展吗？下面是小编精心整理的员工工作疏忽自我检讨书，仅供参考，欢迎大家阅读。员工工作疏忽自我检讨书1……
员工工作疏忽自我检讨书汇编15篇
在某件事出现差错以后，为了避免再次出现相同情况，为此要写检讨书来自我反省，在写检讨书的时候要注意语言真挚。还是对检讨书一筹莫展吗？下面是小编精心整理的员工工作疏忽自我检讨书，仅供参考，欢迎大家阅读。
员工工作疏忽自我检讨书1
尊敬的领导：
您好！
我是办公室里的文员xxx，这次我工作出现了疏忽的情况，导致工作进行的不顺利，这是我个人的疏忽造成，所以检讨我自己的错。
今天上午领导您发我一份文件，让我在电脑上对它进行修改，因为您已经在上面标注了哪些要改的，所以很简单，本来修改完保存好就要发过去给您的，但中途临时有同事让我帮他把之前的他要的文件给他发过去，我就忙他的去了，您那份我就没有在当下发给您，而是处理完同事的才准备给您，主要您没说很重要，所以我也就不急，可是等我处理完同事的，您的我就给忘了，回来就处理其他的，这就出事了，后面您问我要的时候，我才记起来给您，但等我去找的时候，它就不见了，当时您又记着要，我真是有无比的悔意，我急的不行，在电脑里到处找，所幸在一个存放杂文件的地方 找着了，不然差点就耽误您的工作了。
之所以会这样，就是因为我在接受您文件的时候，忘记把目录地址改了，直接就用前面用的，结果自己没注意，所以后面修改完，一关闭文件夹，就忘记自己放哪了，也是因为同事这边的急事，让我一瞬间就忘记了，真是抱歉，对此是我的大意。幸好这个文件夹我还没有来得及删除，它本事我日常存放不要的.文件，前面本来是要删的了，只是您的事就耽搁了，也庆幸没来得及，不然我定要是疯的，您要我修改的那份文件竟然是今天要开会用的，如果因为我的疏忽丢失了，在修改是完全来不及的了，还好后面我找到了，不然后果真不是我能去想象的。
这次我是真的怕了，事后除了向您真挚的道歉以外，我还趁着那会的时间把电脑里的文件都整理了一遍，把重要的都备份了，真是不敢这样做了，身为一个文员，如果我连最基本的整理和分类都做不好，那就不能称是文员了。
以后我也是先把领导您交代我办的事办完，然后赶紧的交给您，不然因为自己在工作上的疏忽出点问题，我大概是不能解决的。这次的教训让我害怕了，以后也会更加小心了，工作也一定会更加认真的，这次望领导会给予我原谅，我并不是故意如此，但是始终是我大意造成，所以我认清自己的错误，也保证会改。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书2
尊敬的领导：
您好！
工作以来我从来没有疏忽，一直都能够按时保证工作完成，但是这次我因为一时不查疏忽大意没能够按时完成规定的工作，我很抱歉，作为一个有经验的老员工，疏忽是不该发生的事情，因为有经验所以在工作的时候就没有太过注意一些小问题，没想到会阴沟里翻船，我感到非常懊悔，怎么能够工作的时候这么不小心呢？我对我的工作一直以来都是有保障的，但因为一次的犯错给我的工作留下了一个污点，虽说每个人不可能不犯错，但是在自己擅长的领域犯错，还是有些不甘心，我也不是一些新员工，我已经是一个老员工了，有足够的工作经历，也独自完成过多次工作任务这样的错误，让我认识到了，工作必须要一直保持认真细心，不能够因为自己有经验，感觉自己能够做好就放松了对工作的要求，为此我们不只是要保证工作的.完成还要减少错误的发生，避免再次出现疏忽大意的为题，不是每一次问题都有人买单。
也不是每一次疏忽都能够及时的纠正。我的这次疏忽还好领导和同事及时发现，让我知道了我在工作的时候在什么地方犯了错，那里被我疏忽了，如果没有领导的及时指导，及时的通知一旦出了问题将非常麻烦，我不能够以后每次都依靠领导和同事的帮助去发现问题，我应该自己杜绝避免疏忽的发生，在工作的时候应该多注意多留心，不图快，也不要因为自己是对工作熟悉就放松警惕，时刻保持着高度戒备状态，保证工作中为题不会发生，保证自己不会疏忽大意遗漏了某些事情，每次工作做完了必须对这份工作进行仔细检查，查看问题有没有出现，防止再次因为自己失误导致工作时疏忽让自己犯下错误，一次错误就该警醒了，我不能够让错误继续发生，我要考虑全面，保证我工作不犯错，不因为疏忽而影响工作。
每个人的工作都是不同的，每天的工作也是有所区别的，对待工作保持应有的工作态度，对待工作的态度是我们能够做好工作的前提，因此，我们要摆正自己的工作态度，保证自己不会在工作的时候因为疏忽犯错，用严谨的工作态度，始终如一的工作，保证工作能够按时完成，避免为题出现，这样才能够让工作做好，不会出现问题，才对得起公司对我的帮助。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书3
尊敬的领导：
您好！
拿起笔想给您和公司致歉，可是因为自己文笔一般，也因为自己一时之间竟不知道自己应该要从何说起，对于自己的错误我也非常的后悔和自责，因为自己在工作上的疏忽而造成了公司的运营遭受到了一定的影响，也影响了自己以及公司其他的同事的工作，所以在自己对自己的错误做出自我反省之后，我也更加的自责了，实在是不知道自己现在这个时候能够做什么，所以只希望这次的检讨书能够有一丝的作用，也能让你们彻底的明白我对自己错误的认识。
我反省过自己错误的发生的各种原因，也分析了自己在工作上的所有的所做所为和经历，也发现了自己很多的问题和不足，也正是因为自己在工作上面的缺陷才会导致此次事情的发生，我作为一名办公室的文员，工作本身就要保持绝对的细心和认真，在工作的时候也要全身心的精力和心思都放在工作上面，在上班的时间，在完成自己的工作的时候，自己不能有任何的松懈和疏忽，否则自己一时的疏忽就会造成严重的后果呢错误，就像是这次一样，这次的错误是非常的严重的，带给我的`痛苦和教训也是非常的深刻的，不管未来发生什么样的事情，我也一定不会忘记这件事带给我的教训，同时我也会去尽力的弥补自己的缺陷，在工作和生活当中去一点一点的完善自己。
通过自己的反省，以及对这次错误的认知，我也发现了自己在工作上的疏忽和不够细心的毛病，在之后的工作当中，我也会去着重的改变自己的缺点，不管是干什么，我都会认真的审视自己的工作，保持自己最为清醒的头脑去工作，在工作的时候也保持自己绝对的细致和认真，谨记这次事件带给自己的教训，为了不让这次的事情再一次的发生，也为了自己在之后的工作上面不会出现任何的疏忽，我也需要去尽力的改正自己所有的缺陷，我也决定，在往后的日子里面，我每隔一段时间，都会去认真回顾自己这一段时间的经历和工作，定时的审视自己，及时的发现自己的错误和问题，并且迅速的去改正和完善，不让错误子啊发生之后再后知后觉。
领导，对于自己的错误我感到非常的抱歉，我也很后悔自己的在工作上的疏忽，希望你们可以原谅我，让我有机会在之后的工作上面去弥补这次的错误，去再一次的证明自己。
此致
敬礼！
检讨人：XXX
20xx年X月X日
员工工作疏忽自我检讨书4
尊敬的领导：
您好！
由于我工作疏忽的原因，没有记好领导给我的新的工作任务，所以在领导您让我交那份文档的时候，我不能够按时交上那份文档。身为公司的员工，做好领导给我的工作是基本的事情了，可是我做事情太过于马虎，才吩咐我做的事情我没过多久就给忘记了，所以领导您自然就严厉地批评了我，我在感到无比难过的同时，也对自己产生的非常大的自责心理。当初我来公司面试办公室文员的岗位的时候，自己口口声声说的是自己工作娴熟有好几年的文员岗位经验，说自己工作中肯定能够做好每一项工作，帮助领导分担烦恼，现在到了工作中来，自己工作做了很多，错误同样也犯了不少，实在是愧对于公司给予我的信任，愧对于我自己这个岗位。
我这次工作疏忽造成的问题虽然不是特别的大。后面自己也加班加点地完成了工作，当时在自己工作信誉上出现的危机却是空前的大的，因为办公室文员的工作本身就是行政这一块的，对公司各个部门都有一定的影响的工作，自己却在工作中做事都不仔细，对于领导吩咐的小事情都能给忘记，让人不得不怀疑我的工作能力，甚至还会对我本人产生不信任感，这太糟糕了，所以我必须要好好地改正这个错误背后所隐藏的缺点才行！
1、对待工作太不细心了，马马虎虎，做事情也没有一个规划和记录，这样子是十分危险的，幸好这一次知识忘记了文件，后面也在最短的时间内补回来了，要是下一次忘记了什么公章或者我文件制作上不细心弄错了金额什么的`，那就是我怎么也承担不起的错误了。所以我以后做事情必须要有规划，要更加的细心才行，为了自己以后不遗忘自己的工作任务，我准备每天上班前写一写自己的工作要求，大家需要我做的事情我也要在本子上记好才行，这样子就不会轻易忘记了。
2、好好地审视自己的工作表现，深挖自己工作中有没有什么欠缺的、没有做好的地方，自己要及时的针对这些缺点和不足做好改正弥补，想办法提高自己的工作能力，让自己变得更加的优秀。
请领导不要再生气了，也请领导相信我要好好表现自己的决心，我现在已经有了很深的改正自己的觉悟，保证自己不会犯错了！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书5
尊敬的单位领导：
您好！
由于我自身原因，致使酒店为我承受了这么大的影响，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。
领导提出批评后，我进行了深刻的自我反思，对近段时间的工作进行了梳理总结，认为自身主要存在以下问题：
1、思想懈怠，责任心不强。思想麻痹大意，认识不强，对工作重视不够，有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。
2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈，工作安排不具体、落实不到位。对领导安排的工作，不是一马当先，而是左顾右盼，没有立即落实，甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。
3、对下属要求不严。在工作中，对下属要求太松，监督不力。发现工作存在问题时，总是觉得给下属留点面子，没有给予立即纠正，实际上，这样不仅不便于管理，而且造成了工作上的失误。
鉴于上述存在的问题，我向您做出深刻保证：
一是加强学习，绷紧思想这根弦，认真学习酒店的相关管理制度，立足职能职责，不断提高执行力，提升服务水平；
二是坚持工作上亲力亲为，严格要求自己，端正工作态度，形成严谨、稳妥、效率的工作作风，抓好管理制度的督促落实，制定出切实可行、可操作性强的.管理方法；
三是在以身作则的前提下，严格要求下属，决不放松对他们的要求，只有这样才能有利于工作的开展，从长远来讲，也有利于他们的个人成长。
领导的批评使我认识到自身存在的不足，给了我一个反思自我、自我警醒的机会，我恳请领导能够接受我真诚的歉意，并在以后的工作中继续监督我，指正我。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书6
尊敬的领导：
您好！
工作上面出现的疏忽无论从哪方面来看都是对自己的莫大讽刺呢，至少作为企业员工却在无法带来多大效益的基础上经常给大家添麻烦，或许这便是自己在意识到这个问题之后所展现出来的内疚与惭愧之处吧，遥想当初自己刚刚进入企业的时候是多么想在这里实现人生之中的各种抱负啊，但是眼下出现的工作疏忽无疑是对曾经豪言壮志的自己最大的讽刺。
有些时候看到身边的同事全神贯注地投入到工作中去也让自己受到一丝感染，然而有些时候一些事情并非自己想要去做就能够将其完成得非常圆满，更何况必须要对待工作认真仔细才能够保证自己手头的工作不会出现任何的失误，但是后来的自己在工作中出现疏忽之处实在是让我感到有些难以接受的，毕竟通过长时间的努力却没能够将工作做得更好很有可能是运气问题，但是这种不该出现的疏忽之处很明显是自己工作时不够认真仔细所导致的，或许我应该通过工作疏忽这件事情好好反省一下自己才能够从中找到解决的.办法吧。
实际上我倒是挺希望通过这样一个教训来改变过去自己轻浮的态度，至少在当前的工作中能够很明显地感受到疏忽二字的破坏性是巨大的，至少能够在自己不经意间对现有的工作造成一些破坏，但是只要我在平时的时候足够警惕就能够将其提前发现并彻底消灭，只不过现实的情况便是自己在这方面的工作并不能够做到让人满意，更何况本不该出现的疏忽让自己的工作在无形之间变得更加难以完成。
工作疏忽在自己以往的印象之中其实算是一种职业道德败坏的产物，任何一位对当前工作怀揣着热爱之心的员工都不可能出现这样的事情，所以在思来想去以后也只能够通过自身的改变来防止工作疏忽的出现了，我还真是希望能够通过眼前的教训让自己内心引起足够的重视，不然的话又怎么能够在将来的职场生涯中经历挫折的洗礼并获得成长呢，只能认为这种不成熟的表现是自己长期以来未能引起重视才会导致疏忽的出现吧，只不过我还是希望能够通过自己的努力来逐渐纠正这样一种工作中不正确的心态。
很多时候眼前出现的一些工作上的困难很有可能是因为自己而造成的，在这个时候就应该要好好反思一下自己是否做到认真仔细地对待工作，毕竟有些时候疏忽产生的原因很难让身为当事人的自己感觉到，因此在将来的时候我一定要改正这种疏忽大意的工作作风才能够更好地完成自己的任务。
此致
敬礼!
姓名：
日期： 年 月 日
员工工作疏忽自我检讨书7
尊敬的领导：
您好！
在招聘的工作中，我把本来安排今天面试的名单没有交给部门同事的手里，导致他工作安排出了错误，这都是我工作疏忽造成的，我要好好检讨。
本来今天是安排了复试的，我也通知了要来复试的人员，但是我却没有及时的通知进行面试的同事xxxxxx，大家在公司的工作都是比较繁忙的，而且很多事情都是要提前做好计划和安排的。xxxxxx同事不知道今天有面试的安排，所以在工作中没有预留时间来做安排，而是做了员工培训的安排，结果今天来面试的人员到了，我去通知他，才发现我居然昨天忘记通知他有面试的事情了。为了不耽搁面试，xxxxxx同事只好先不做培训，先过来面试，而面试的人员是有四个的，面试结束，也差不多耽搁了一个多小时，这段时间本来是安排了培训的，结果只好等到下班之后再来培训。
我工作的疏忽不但是让xxxxxx同事多了事情，也是让其他参加培训的同事加了班，浪费了时间。如果我昨天通知了xxxxxx同事，今天有面试的事情，那么培训的事情就不会安排了，或者有其他的安排，而且这次的培训是非常重要的，不能再拖了，只能今天做好培训。昨天的时候，我把自己手头的'工作做好，通知了过来面试的人员，然后也下班的时间到了，这时候我却忘记通知xxxxxx同事，而是自己急切的下班了，真的不应该，我要好好的反省。我自己是下班了，但是工作却没有完成，没有和同事配合好，领导您也是反复的强调，工作的计划和安排一定要提前做好，假如说今天还有其他临时的事情堆积过来，那xxxxxx同事更没有时间了，这不但是耽搁了时间，也是会影响工作的进行。
作为公司的人事，为公司招聘人员，安排好面试，本来就是我要做好的工作，但是我却没有做好，经过反省，我也意识到我工作做得不够细心，而且心思也有些没有放在工作上，在今后的工作中，我要好好的做好招聘的工作，并且在配合方面一定要提前和同事沟通好，协商好，像这次安排复试，我完全可以先问xxxxxx同事，什么时候有时间，那确定了他的时间，然后我再通知面试的人员也是可以的，而不是我直接通知了，然后才发现进行面试的同事却没有时间，这真的是我工作的疏忽，以后不能再犯了。
此致
敬礼！
检讨人：xxxxxx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书8
尊敬的领导：
您好！
因为我的疏忽大意，昨天我在工作中犯了一个非常大的错误，对公司差点造成不可挽回的损失，我现在想想都觉得心惊胆战的，非常的后怕，我事后认真的反思了一下自己的错误，这份检讨书是我怀着十分忏悔的心写出来的，希望您能看在我第一次犯错，并且没有造成什么实际性的损失的份上，原谅我这一次吧，您知道您的一次机会对我来说会有多么的重要吗？会直接影响到我往后的工作状态，我发誓，只要您愿意再给我一次机会，我会在今后的工作中，发挥出自己全部的'价值，弥补这次过失。
昨天是我们公司跟xx公司签订合同的日子，我的工作就是负责携带合同赴约，本来我们是信心十足，做好的十足的准备，为了能让他们跟我们合作，不知道花了多少功夫，但是只要能得到投资，这一切都是值得的，所以我们公司没有一个人抱怨这一个月以来的辛苦，所有人都在等待着这次合作成功，这次能否成功意味着我们公司能够上市的筹码，万分重要。我们跟对方公司老板约好，请对方吃饭，自然是免不了喝酒的，我自告奋勇的站了出来，说自己挺能喝的，所以我就成了领导您的助手，待着合同赴约。一开始很顺利，我凭借着自己强大的酒量，把对方陪的很好，很快就聊到了工作上，说看在今天这顿饭局上，就交了我们公司这个朋友了，合同一定签，但是等到我要去拿合同的时候，发现我出来的时候带错文件了，不是我们需要签订的那份，现场一度十分的尴尬，最后还是多亏那位老板，说没关系，那就下次，您是不知道我当时真的是吓得一身冷汗都出来了，要是因为我的失职，让这次合作作废那么我真的就是罪不可恕了，怎么都样都弥补不了过失的，好在我们昨天晚上让他很尽兴，没有不高兴。
领导，我今天已经拿着合同亲自登门拜访，让他已经签订好合同了，您就不要再对我黑着个脸了，我真的很对不起您，但是我真的不是故意的，我就是太紧张了，这是我第一次跟您出饭局，我的内心有多么的紧张您知道吗？我承认是我在出发前，没有好好地检查一番，是我疏忽大意了，我向您保证以后绝对不会再发生这种事情了，我以后一定认认真真的对待工作，绝不会有任何犯错的可能。
这次合作能够成功，我也是有功劳的，但是我也是犯了非常低级的错误，您就当功过相抵吧，真心的希望您原谅我这次。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
员工工作疏忽自我检讨书9
尊敬的领导：
x月x日我在业务操作上的大意与失误，造成结算型差错，给营业室以及支行都造成了十分不良的影响。为此，我感到十分歉意和内疚。
事情经过是，x月x日我在给客户办理开立网银业务时，由于当天在大厅内等候的客户较多，客户已经排队等了好久了，心里想快点儿给客户办完，做事着急，在录入网银限额时没有仔细跟客户申请书上的限额核对，凭印象录入并且在班后看传票看的不够仔细，没有发现传票上面打印的限额跟客户申请书上的限额不一致。造成了结算性差错。
这次问题的发生，让我深刻认识到自己存在的问题。
1、性格比较急躁，不够谨慎小心。结算序列的柜面工作要求要相当的谨慎细心，每笔业务都有不只一个风险的控制点，要做到笔笔核对，要素完备精准无误。在平时办业务的过程中，我基本上大的风险点例如核对客户身份证，客户签名等地方还是比较小心，都有反复核对。但对于一些比较小的地方例如介质的勾画，有时也因为客户比较多比较忙而忽略了。基本上还没有能够养成一个合格柜员应具备的办理业务时核对的固定套路模式，特别忙起来的时候就比较难兼顾。
2、没有摆正心态，得失心过重。参加工作半年多了，我一直是自我学习，自我锻炼的状态，非常想得到大家的认同，不愿意自己办理业务太慢，或者比别人差很多。当因为这样或那样的原因比较慢或者处理不好的时候比较容易着急。看到等候的'客户比较多的时候非常想在有限的时间里都办理几笔业务，不想因为自己慢让别的同事吃亏。因为这样有时候速度提上了，缺丧失了业务的准确度，不免出现一些问题
3、做事缺乏条理。在银行从事柜面工作应该理清条理，梳理清楚每天早上中午晚上分别应该做什么事情，严格执行。班后的传票勾对与检查时一个非常重要的环节，能够有效的避免一天工作中由于各种原因造成的失误。
这段时间我反复进行了自我检讨，深刻认识到了自己在工作中的不足之处并明确了自己今后努力改正的方向，从错误中自我反思，不断进步和蜕变，才能努力成为一名优秀的员工。
1、要戒骄戒躁，在为顾客办理业务时要仔细核对，认真地按照步骤一步一步的办理，保证正确率的情况下提高效率。在班后严格按照规章制度，仔细勾对传票，翻看传票。
2、不要急于求成，不要自认为自己很多业务已经逐渐熟悉，总是希望能够加快速度，看着前辈们比自己快那么多总是希望自己也可以一样，但别忘记了他们的熟练是在日积月累中形成的，而我们的基本业务技能本来就不熟练，也没有下功夫去练习却要求速度，更多错误的出现就不可避免了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书10
尊敬的领导：
您好！
我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切的说还是自己不够认真，才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意，通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改进，因为做事不认真，自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司，使公司在经济和名誉上受到严重的损坏，这是用金钱赔偿不来的，但是事因我起，我愿承担责任。
凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益，但是在这个集体中每个人都起到重要的作用，我现在明白了，一个人的力量的渺小的，但是一个人因为不认真导致的'事故，是重大的，因为以前意识不够，做事马虎，今后我会认认真真做好工作上的每一件事，尽到我自己应有的责任，为公司贡献我的力量。
通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义，我深刻的检讨自己，这件事虽然不是安全上的事故，却也是自己麻痹造成的；这件事由我造成的我愿接受领导的处罚！同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司美好的明天做出自己应有的贡献！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书11
尊敬的领导：
您好！
我叫xx，由于自身工作不扎实、不具体，导致我所包的xx村在此次环境卫生整治中位列八个示范村倒数第二，这样的成绩与党委政府的期盼相去甚远，与群众的期盼相去甚远，我感到深深的自责和严重的不安，特此向党委政府作出深刻检讨，希望各位领导、各位同事批评指正。
再得知这样的成绩后，我对自身进行了彻底的反思，我认为主要有以下几个问题：
一、思想认识不足、重视不够
此次环境卫生整治是今年全年环境卫生整治的.年终最后一次验收，具有非常重要的考核意义，而我自己思想较为滞后，意识到这一点，更没有将此次环境卫生整治放到一个较高的位臵上，仍将其当做日常工作来对待。在本周周一周二的两天，自己只是去村里简单的看了看、简单的进行了督促，并没有全天候在现场进行督促，直到周三才彻底坚守在路上进行督促。
二、人力、物力、财力投入不够
xx村人口多、面积大、路线长，环境卫生整治压力非常大，而在此环境卫生整治中，我们投入严重不足，仅仅是依靠几个卫生保洁员来治理，也仅仅是停留在扫扫路、清清
垃圾这样较为简单的层面上。而其他一些村则进行了较大的投入，投资了几千元，动员了几十个人，甚至租用了一些大型机械，与这些村相比我们的投入根本不值得一提，这样的投入力度导致了我们虽然做了付出了较大努力但仍取得了较为落后的成绩。
三、思路不够开阔、方法较为局限
环境卫生整治关系到我镇的对外形象，更关系到千家万户的人居环境，我作为包村干部，工作思路不够开阔、方法较为局限，而我自己却没有认识到自身的缺陷，其他一些村有好的经验、好的做法，自己也不去学习，因而没能够让村组干部、卫生保洁员、道路沿线群众从内心深处认识到环境卫生整治的重要性，没能够让村组干部把环境卫生整治作为首要工作来抓，没能够让卫生保洁员热爱这项工作，更没能够让道路沿线群众自觉遵守卫生保洁制度。
四、下一步工作打算
要对重点路段、卫生死角进行全面排查，组织人员对排查到的问题进行彻底整改，确保重要路段干净整洁、不留意一个卫生死角。
要加大投入力度，我们将对重点阶段、重要路段进行重新投入，确保在平时能做好卫生保洁，在关键时候能彻底清理。
要向先进学习、向优秀看齐，一个人落后不可怕，甘于落后才可怕，我一定会向各位领导各位同事认真学习、取经，在此我也希望各位领导各位同事能不吝赐教、倾囊相授，以促进我工作能力的提升。
我的检讨到此就要结束了，恳请各位领导、各位同事提出宝贵意见，谢谢你们。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书12
您好！
对于我此次因疏忽大意而犯的错误，我在这里向正式的道歉。我不该不端正的工作态度，导致出现工作失误的情况。我不该抱着不负责任的态度来进行工作。我不该粗心大意，不该自由懒散。在领导对我下达处罚通知的时候，我就已经意识到了自己的这些错误。这件事情是我做的不对，这些后果也是需要我去承担的。现在我既接受了处罚，也对自己进行了深刻的`反省。在反省过后，我想来给领导认个错，我想让领导看到我知错悔改的心。我不想让领导对我再一次失望，所以我给领导写了这篇诚意满满的检讨书。
此次错误是因为我的工作疏忽才导致的，所以即便我是主任，我也要负主要责任。事情是这样子的。上一次清明节放假，本来作为车间主任的我，应该是检查完所有工作任务都完成好了，才能离开办公室和车间的。而我却在当天，因为想要着急赶回家。一没监督好员工们完成工作，二没强调好离开车间之前的注意事项，也安排人进行看管。最后连一句交代的话也没有，就早早的走人了。留下一车间的员工们，都不知道该怎么办。所以想着清明节放假，也都早早的跟着我提前下班了。
最后返工的时候才发现，不仅车间里面的工作一团糟，而且连电都没有关。耗费了整整三天时间的电费不说，更重要的是，在放假之前的收尾工作都没有做好。这样子的工作情况和态度，是很多领导都不愿意所看到的。而我作为车间的主任居然不仅没有引起重视，反而还带头给员工们树立这样不好的一面。这确实是我的失职，是我的疏忽大意。
我作为一名车间主任，要更应该清楚自己的职责，更应该重视自己的工作态度。不能像这次这样，想什么时候走就什么时候走。不能再这么粗心大意，不负责任，什么也不对员工不交代，就一走了之。所以在此次错误之后，我一定会有所改变。不仅要做到在态度上面的改变，还要做到在行动上面的改变。我已经知错了，希望领导能够再给我一次机会，让我好好的担任这个车间主任，好好的为企业做贡献。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
员工工作疏忽自我检讨书13
尊敬的院领导：
您好！
我是xxx，我很愧疚这次工作疏忽了，在医院这个重要的工作地方，工作疏忽的严重性我知道是多么严重，这次在工作当中我也意识到了问题的，从事护理工作以来我就一直认真的在做好分内工作，您经常交待说面对工作就是面对病人，每一个细节都要精确到位，自己的工作没做好是很严重的，一旦除了问题，就会影响到病人，我这次的事情，尽管是一件小疏忽，但是对于我们医院来讲工作疏忽不分大小，我深刻的意识到在xx医院这里工作是多么需要打起精神的事情。
作为护理工作人员，这些基本的工作常识已经不需要再说了，我错的是在太基础了，平日里都已经习惯的工作，这次却出了错，自己每天都出在这么一个工作环境中，我这次的疏忽是不应该的，让自己的错误显得很低级在，这次疏忽倒不是我对工作生疏，也不是我不知道要怎么去处理，就是自己在工作的时候走神了，我没有好的状态，这是一个我现在想一想就觉得很羞愧的事情，毕竟这是在医院，我是一名护士，工作的时候多次的提醒过了，一定给自己打足精神。
我没有合理的安排自己时间，休息的.不够，这些都是自己合理的安排，这段时间的工作有点多，但这不是理由，我们所有护理工作都是这般，身边的同事一直都在努力，就是我晚上的时候没有给自己充足的休息时间，我知道在工作的时候忌讳这些，于是我在工作时候精神不足，原本一些护理常识我没处理好，也让同时及时的发现了，我实在是不负责。
我来到医院时候跟我现在是不一样的，我一定会找回自己的的初衷，因为我觉得工作需要坚持，坚持自己的初衷也是一样，这次工作错误，我应该学会看到自己错误，这是您对我的期望，我会保证自己接下来合理安排休息时间，良好的精神状态是我工作的前提，真切的让自己处在良好的工作状态当中，我也会积极的学习护理知识更进一步，在这里的一切我都需要用心对待，不能辜负医院对我的栽培，对于这次的疏忽，这是警示，警示接下来的我要对工作负责，当然我会保证自己不受这次影响，积极向科室的同时们学习，还要就这次错误做出深刻检讨，我们xx医院每一位护理工作者都应该做好工作，我保证这样的问题不会再出现了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作疏忽自我检讨书14
尊敬的领导
您好！
虽然说对于工作中所出现的那些疏忽是在不是自己所愿意看到的，毕竟作为公司职员的一份子又怎能眼睁睁看着因为工作疏忽而造成的损失呢？但是有些时候一些事情的发生并非是自己的意愿所能够造成的，因此对于上次工作疏忽所造成的损失一直都让我陷入自我反省中，实际上我也觉得现如今只有对自己工作失误的事情进行检讨与反省才能够吸取这个教训。
其实作为公司的职员我能够明白有时疏忽的产生是在所难免的事情，但是这并不意味着自欺欺人的想法能够让自己的观念经过这件事而发生变化，恰恰相反的是我对工作疏忽这件事情的看法还是有些惶恐的，尤其是近段时间的自己未能在工作中取得成就令领导感到满意的情况下，或许有些时候我还是得自我反省一下并从中得知工作疏忽产生的原因究竟是什么，因为我需要明白的便是自己的工作能力从严格意义上来说其实并不算差，但是造成目前这样一个结果的原因还是因为我对自己工作的重视程度还不够。
至于工作疏忽所造成的严重后果便是公司的直接利益受损，至少目前可以了解到的便是自己的一时疏忽导致一些客户对公司的.感官呈现大幅度的下降，虽然说能否争取到客户的认同从某种程度上来看的确是一个概率问题，但是因为一时的疏忽就造成这样的结果还是让人不免有些气馁和沮丧的。另外有些时候公司同事的议论也让自己在无形之中感到了一些愧疚，毕竟不管怎么说我都应该为曾经一手造成的后果而承担起这份责任才行。
在将来的工作环境之中我应当要认识到严谨的作风才是令自己有所成长的最好方式，尤其是目前自己在事业中经受了如此大的挫折之时便更应当奋发图强，尤其是我应该要明白眼前这一切都是因为曾经的疏忽所造成过得严重后果，那么我必须要好好审视一番并分析解决问题的办法才行。有的时候前路的坎坷必须要跨越过去才能够有所成长，因为在将来的工作之中有着更多的挑战等待着自己去想办法进行解决，那么我又怎么能够因为眼前因为一时疏忽所造成的损失而变得畏缩不前呢？
或许我应该要认识到错误的改正以及态度的端正才是目前解决问题的最好办法，尤其是在之前反省过自己的缘故便更应该要填补脑海之中的不足之处才能够在将来走得更远，最起码我能够明白现在的自己在认识到这样的后果以后绝不会在工作中出现任何的疏忽之处了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作疏忽自我检讨书15
尊敬的xx：
您好！
非常抱歉犯下了这样的失误，经过对自己的反省，我已经冷静了下来，也清楚了自己犯下了怎样的错误。对此，我表示非常的抱歉。这次的错误，不仅是对我自己工作的一种不负责，更是对部门以及公司的一种不负责。虽然影响不大，但是毕竟是不好的影响，对于一个员工来说，这是不能出现，也不该出现的事情。
面对现在这样的情况，我感到很抱歉，因为我犯下了这个不该犯下的错误，导致了工作的失误！这实在是让人感到惭愧。作为一名xxx的员工，我已经在xx的岗位上做了x年的时间了，虽然算不上长，但也算是经验丰富的一名员工。可是如今犯下了这样的错误实在是让我不知道怎么去解释，但是我也知道，错误，并不需要解释。错误就是错误，我们要做的仅仅是对错误的改正和弥补。
反观我的错误，虽然不是什么大事，但是确实是一件错事，让一件错事待在正确的事情里面是件很扎眼的事情。也怪不得领导能这么快找到我的错误。但是这也就反映出了我的一个大问题！
在工作中，无论工作做的怎么样，我们都应该在工作之后仔细的检查后再上交。可是现在，这么大的一个错误就在哪里，我却没有及时的改正，显然就是我在工作上的疏忽导致了这个错误溜了过去！这是一个非常严重的问题！疏忽可大可小，现在只是一个小问题，但是要是哪一天被我放过去了一个大问题，那时候可怎么办。但是的我还没有想到这里，还好在领导的提醒下，我才想到了这个问题。错误并不能用大小来分别，一件错误的背后，代表的是多个工作者的`多个漏洞，要是我只看见这个错误，却不看到错误之后的漏洞，这个错误就会一直错下去！
现在我才醒悟过来，在不知不觉中，自己已经有了不少问题，而这些问题又有可能带来新的错误！这着实让自己都感到心惊！还好这次的事情只是件小错误，不然可能就酿成大祸！面对这样的情况，我好好的对自己进行了检讨和反省，找到了自己的许多问题，并加以改正和预防。现在，希望能得到领导的原谅。我会在今后的工作上，证明自己的能力，不会再让这样的错误，再次出现！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日