用工合同

用工合同模板（精选20篇）

　　在不断进步的社会中，合同的地位越来越不容忽视，它可以保护民事法律关系。那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，以下是小编为大家整理的用工合同模板（精选20篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

　　用工合同1

　　甲方：

　　乙方：

　　为加强_________管理，树立员工以_________为家的观念，甲乙双方定力以下用工合同：

　　1、用工时间： 年 月日起至年月日止为期一年。

　　2、员工工资：由甲方付给乙方每月工资人民币肆佰元整（小写：400元）甲方每月扣取乙方100元的工资作为保证金，满一年乙方无违反规定甲方全额退还给乙方。

　　3、乙方必须听从甲方的安排，未经甲方允许不得擅自离开果园。

　　4、甲方所安排的工作乙方必须按时按量的完成。甲方所安排的工作未完成之前乙方不能做自己的私活，私活不得影响甲方的果树生产。

　　5、甲方果园内水塘粪池较多，原则上乙方不能带小孩入内，如带小孩必须各自找人照管好，一旦发生事故由乙方自己负责，甲方概不负责。

　　6、乙方在劳动过程中要爱护甲方的.果树，如有损坏照价赔偿并及时补栽。

　　7、乙方不听甲方的安排指挥，未经甲方允许擅自撤离职守及旷工，一次扣当月的10天工资，旷工三次甲方有权解除合同并扣除乙方所有工资，不在任用。

　　8、此合同一式两份，甲乙双方各执一份，甲乙双方后签字生效。

　　甲方签字： 乙方签字：

　　签订日期：签订日期：

　　用工合同2

　　甲方：(简称甲方)

　　乙方： (简称乙方)

　　为加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序，确保全校师生的.人身财产安全，控制校园安全事故和治安案件的发生，乙方向甲方提供保安服务，为维护甲、乙双方的权利，经双方协商，特签定以下协议。

　　一、

　　乙方年龄不超过45岁(出具身份证，并将复印件交德育处)，身体健康，道德品质良好，有一定文化程度。

　　二、

　　协议期限：本合同从____年 月 日起至____年 月 日止，有效期一年。

　　三、甲方职责

　　1、为乙方提供良好的工作环境，配足配齐工作用具。

　　2、按时发放工资，不得拖欠。

　　3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。

　　四、乙方职责

　　1、必须服从学校的工作安排。遵纪守法，礼貌待人，热情服务，坚持原则，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗，不无故请人代班，不迟到，不早退。

　　2、执行勤务时，必须着装统一保安服装，佩戴统一保安标志，并持有保安人员工作证件。

　　2、工作时间：每天上午6：30——12：00，下午13：30——18：00，星期天休息,长假及寒暑假与清洁工协商另行安排。工作时间若需调整，双方共同协商。

　　3、必须做好每日值班记录，来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意。

　　任何车辆(摩托车、自行车除外)不得进入校园。

　　4、做好门前三包工作,始终保持校门口周围的清洁,校门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进行捣乱、破坏，要及时打电话报告公安机关。

　　5、按时开关校门，协助德育处管理早到的学生;上课期间关闭所有校门，进出人员经门房出入，严禁学生出校门;上学和放学时间维持好校门前的秩序。

　　6、遇到学校重大活动或临时性活动，必须听从学校统一安排和调遣，协助德育处做好突击检查，随叫随到。

　　7、物品出入须有学校证明，并做好出入登记，发现可疑情况可暂扣其物品和运输工具，并及时报德育处处理。

　　五、待遇

　　1、每月工资800元(含医疗和劳动保险)。

　　2、甲方为乙方提供早餐。每月享受20元电话费补助，若甲方安排乙方加班，乙方享受国家规定的加班补助。

　　3、乙方若有失职行为，发现一次从当月工资中扣10元。如因严重失职或渎职给学校和师生造成重大损失，出现一次，扣除当月工资，经教育不改，继续出现类似错误，甲方有权单方解除合同。

　　4、乙方如特殊情况需解除本合同，应提前两周提出辞呈。

　　六、本协议一式四份，双方各执一份，德育处及总务处各执一份。双方签字即具法律效力。

　　甲方签字(章)： 乙方签字(章)：

　　签订日期：签订日期：

　　用工合同3

　　甲方（使用部门）

　　乙方（受聘人员）

　　根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

　　一、合同期限

　　甲乙双方选择以下第_____项为确定本合同期限_____固定期限。从__年__月__日起至__年_月_日止，合同期限为__年。

　　（二）无固定期限；从__年__月__日起。

　　（三）以完成一定工作为期限。从_______年_月__日起至_________工作完成时止。

　　本合同试用期限为_____月。

　　二、工作内容。

　　1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有关的工作。在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力，变动乙方的工作内容、岗位。

　　2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度，按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

　　三、劳动保护和工作条件。

　　1、甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定，对乙方提供必要的安全生产条件、劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的教育和培训。

　　2、乙方必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝甲方人员的`违章指挥及强令冒险作业。

　　四、工作报酬。

　　因乙方工资计算繁琐，现经甲乙双方协商约定，实行下列工资分配形式：

　　甲方按乙方的工作工时核算乙方工资，工资以货币形式支付。

　　乙方工资每日为_____元。按双方商定的工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用。

　　五、工作纪律。

　　甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。

　　1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度，按时完成生产、工作任务，如有违法违纪行为，按有关法规、规章处理。

　　2、乙方必须服从甲方及甲方委托人（代班人员）和工地管理人员指挥。必须服从工作安排，不得无故缺席，如有事必须向代班人员请假，如不听从代班人员的合理调动，甲方有权对乙方做适当的经济处罚或开除处理。

　　3、乙方必须遵纪守法，严禁打架、等违法行为，一经发现做开除处理并罚款，且送交执法部门追究其相应责任。工资余额年终结清。

　　六、本合同自签订之日起生效，合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方（签章）：

　　乙方（签章）：

　　________年________月________日

　　用工合同4

　　甲方：

　　乙方：

　　双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立临时劳动关系，并共同遵守履行。

　　一、合同期限

　　甲、乙双方同意从____年____月_____日起到_____年____月____日止（合同期限为_______天）来确定本合同期限：

　　二、乙方工作内容

　　1、焊接大门受损部位，加工两个门杠固定点；

　　2、为大门除锈、喷漆，加装已掉落的'装饰部件；

　　3、更换教学楼窗户破损玻璃及窗户插销。

　　三、劳动报酬

　　乙方于完工后向甲方提供正式税务发票，由甲方签批报销后一次性付清用工费720元（大写：柒佰贰拾元整）。

　　四、、双方需要明确的其他事项

　　1、本合同一式三份，甲方、乙方、见证各执一份。

　　2、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化，或者乙方因个人原因，要求变更本合同条款的，必须提前通知对方，经双方协商一致后，可以变更本合同的相关内容。

　　3、经双方协商一致或本合同所确定的工作任务已经完成，即可解除本合同。

　　甲方： (盖章) 法定代表人 ：(签名)

　　乙方：(签名) 见证人：(签名)

　　_____年____月____日

　　用工合同5

　　甲方： (以下简称甲方)

　　乙方： (以下简称乙方)

　　甲方为了加强________年______地区招生的宣传力度，特委托乙方在遵守相关法律法规的情况下，按甲方规定的宣传内容、办法及双方约定的.招生宣传地点如实对外宣传招生。双方经友好协商，本着“诚实守信，互惠互利”的原则，就乙方代理甲方招生事宜达成如下协议：

　　一、甲方权利义务：

　　1、甲方授权乙方为地区招生宣传人员，在本协议签署生效。

　　2、甲方有对本校招生宣传、咨询、录取的最终解释权。

　　3、甲方提供招生简章，报名表，以及招生委托书、工作卡、办学许可证复印或扫描件等招生相关文书证件，方便乙方开展招生工作。

　　4、甲方根据乙方提供的新生报名登记表或考生信息表，所招学生到校注册报名情况给乙方结算招生劳务费。

　　5、甲方根据乙方招生宣传所录取的新生人数付给乙方劳务费______元/生。

　　6、高考中考期间甲方给予乙方一定的宣传劳务费____元/时，收集的考生信息甲方给予乙方费用______元/有效信息。暑期期间招生宣传不再支付费用。

　　二、乙方权利义务：

　　1、乙方执行甲方的招生政策，遵从甲方的招生规定，按招生简章如实宣传，在

　　招生期间不得有任何损害甲方名誉的行为，否则后果自负。

　　2、乙方可在其工作区域内，在遵守国家法律法规、学校招生简章及甲方协议授权范围内，自行寻找合作伙伴，制定招生方案，实行有关招生管理制度。

　　3、外出招生宣传的差旅费、宣传费以及其他费用全部自理。

　　4、乙方及时向甲方提供新生报名登记表和考生信息表，及时提供新生录取通知书的邮寄要求。

　　5、乙方及时反馈对学校有兴趣的学生或家长的信息给甲方，可有甲方负责联系，视为协助招生。

　　7、乙方可选择指定的结算账户或现金支付：

　　开户行户名 账号

　　三、协议未尽事宜，经双方协商解决。本协议有效期一年，一式两份，双方各持一份，自签订之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　签订日期：签订日期：

　　用工合同6

　　用人单位以下简称：甲方

　　劳动者以下简称：乙方

　　根据国家劳动法律法规和有关劳动政策条例规定，甲乙双方本着平等，自愿和协商一致的原则签订本协议。

　　一、协议期限

　　本协议自二0XX年X月X日起至二0XX年X月X日止，协议期满，协议自行终止，如需续签，由甲乙双方协商确定。

　　二、工作任务

　　1、根据工作需要和乙方专长，甲方负责分配乙方在XX部门（分店）担任XX工作。

　　2、因工作变化，甲方有权调整乙方工作岗位，工种，乙方如无正当理由，应服从安排。如乙方认为难以适应调整，可申请辞职。

　　3、乙方必须遵守法律，法令，遵守用工单位制定的规章制度，履行岗位职责，完成工作任务。

　　三、劳动保护和纪律

　　1、甲方必须按照国家有关劳动保护规定，对乙方进行安全操作规程教育及培训，同时根据工作岗位需要，应按规定进行培训、考核、持证上岗。

　　2、乙方应服从甲方的管理，自觉遵守国家政策法令，遵守劳动纪律和甲方的各项规章制度，努力完成工作任务。

　　3、甲方对乙方完成任务成绩显著的，应予奖励；对违犯劳动纪律的`，应予批评教育，情节严重的，给予保职停薪。

　　4、乙方应遵守甲方制订的各项管理制度，甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促考核和奖惩。

　　四、劳动协议的终止、解除、变更

　　1、乙方终止，提前解除或变更本协议，须提前30天通知甲方，经协商同意后办理有关手续。

　　2、乙方患病或非因工负伤，伤病痊愈，不能从事原工作或医疗期满尚未痊愈的，应解除劳动协议。

　　3、乙方因严重触犯国家法律，违反规章制度，不服从工作调动的，即可辞退。

　　五、违反协议承担责任

　　1、甲方违反协议规定，经劳动仲裁机构认定后应立即纠正。

　　2、乙方违反协议，给甲方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，予以适当赔偿。

　　六、双方在履行劳动协议中发生劳动争议时，按国家有关劳动争议处理的规定办理。

　　七、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。

　　八、双方需约定的其他事项。

　　1、公司下达的各项任务指标乙方应努力完成。

　　用人单位：（签章） 法定代表人：

　　（或委托代理人）：

　　年月日

　　用工合同7

　　甲方：

　　乙方：

　　经甲乙双方协商，本着诚信原则，就____年拉水栽树植事宜，甲方委托乙方来完成此项用工签订合同。

　　西湖或东湖每方水拉到鲁家窑的水表方数为准，拉到每方均价为____元。

　　甲方责任：

　　1、甲方必须保证此项工程的真实性。

　　2、甲方及时到现场指导并提出建议。

　　乙方责任：

　　1、在拉水过程中乙方要听从甲方安排指挥，及时保证甲方需水要求，所拉到目的的水车，水必须装满、中途不得卖掉水或卖掉一部分水和卸下完留下半车再拉出去卖掉。一旦甲方发现，将从重处罚该车辆，甲方会不断的抽查每辆车的.情况。

　　2、乙方不得用任何手段对现场人员进行贿赂，一旦发现将从工资中扣除总价百分之二十的罚金。

　　3、乙方必须听从甲方现场指挥，在所需地卸水，如不听从指挥，所放掉的水甲方不给计数为无效运输。

　　4、乙方必须按甲方和林业局要求进行施工。

　　5、乙方拉水所用工具及车辆由乙方自行解决，所用人员的安全及车辆安全事项均由乙方负责，甲方概不负责。

　　6、如果由于乙方不能及时为甲方提供所需水车，造成甲方延误工期和人工损失费等一切损失费的费用都由乙方承担。甲方认为乙方没有能力完成此项工作时，甲方将有权终止合同。

　　三、付款方式：工程完工后付清并结算。

　　四、因不可抗力影响本合同履行的违约方不承担违约责任（不可抗力指不能预见，不能克服并不能避免的客观情况）。

　　五、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　六、未尽事宜，双方协商解决。

　　七、此合同一式两份，双方签字生效，此合同具有法律效力。

　　甲方签字：乙方签字：

　　年____月____日____年____月____日

　　用工合同8

　　甲方：__________________

　　乙方：____________________

　　法定代表人：___________

　　身份证号：________________

　　地址：__________________

　　住址：_____________________

　　联系电话：______________

　　联系电话：________________

　　根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致达成如下协议：

　　第一条、协议期限

　　自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第二条、提供劳务内容及方式

　　乙方承担的劳务内容________，要求为：________

　　乙方提供劳务的方式为：________

　　乙方提供服务过程中，应当参照甲方的规章制度提供劳务，禁止恶意破坏甲方的生产秩序，造成不良影响。因甲方需要或客观情况发生变化，经双方协商可以变更乙方的服务内容。

　　第三条、工作条件

　　在乙方从事服务过程中，甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品，提供必需的生产工具和场所。

　　乙方应按照甲方的工作特点，自主安排提供服务时间和休息时间，但不能影响甲方的正常生产运营。

　　第四条、劳务费用支付

　　依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量，甲方支付乙方劳务费，劳务费支付标准为____________

　　第五条、保险待遇

　　甲乙双方为非劳动双方关系，甲方不承担乙方的社会保险责任。

　　第六条、特别约定

　　因乙方的特殊身份，乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的`，不属于工伤，按照民事纠纷处理，双方根据责任大小确定承担损失的比例;因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的，损害赔偿责任由个人承担。

　　乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的，本合同自动终止，甲方除应结清乙方劳务费用外，不承担其他责任。

　　第七条、合同履行

　　甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同，都应已发承担赔偿责任。

　　第八条、解除合同条件

　　经双方协商一致，可以解除本合同。

　　第九条、终止合同条件

　　发生下列情形之一，本合同终止：

　　一、本合同期满的;

　　二、双方就解除本合同协商一致的;

　　三、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

　　第十条、其他条款

　　1、乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

　　2、本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时，依照国家有关规定执行。

　　3、甲乙双方应积极履行本合同，一方违约给另一方造成损失的，违约方应承担给另一方造成的损失。

　　4、本合同一式_____份，双方各执_____份。甲乙双方签字(章)后生效。

　　5、因履行、解除或终止本合同发生的争议，双方可协商解决，也可向当地人民法院起诉。

　　甲方(盖章)：_______________

　　乙方(签字)：________________

　　日期：_____年_____月_____日

　　用工合同9

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》**以**及有关法律法规和政策的规定，**经双方平等协商，订立本合同如下：

　　一、劳动合同期限：自**年**月**日至**年**月**日终止;如

　　因甲方需要，本合同期限延长，由甲乙双方再续订劳动合同。

　　二、工作地点：遵义县三渡镇。

　　工作内容：乙方在甲方所承包土地管理鱼塘、养殖及其它事务。

　　三、(1)劳动报酬：乙方每月工资为**元。吃、住由乙方自行解决，经乙方同意，乙方工资每3个月发1次。工资发放的具体时间为每三个月的第**日。

　　(2)经甲乙双方协商，甲方有权根据乙方完成生产任务的情况给予乙方奖罚，具体奖罚制度，由甲乙双方共同商定，乙方承诺：经甲乙双方商定的奖罚制度属于本合同的附属部分，具有与本合同相同的法律效力。(奖罚制度单独形成文本，由甲乙双方签字确认)

　　四、劳动纪律：乙方必须执行甲方的养殖计划和任务，服从甲方管理，不得旷工、怠工、早退等;有特殊事情离开养殖岗位，需经甲方同意，一年内请事假时间不得超过十天。乙方必须全心全意为甲方做好工作，完成甲方布置的养殖任务，乙方如不能履行职责，甲方有权按照乙方违反合同的情形依据甲乙双方确定之《劳动纪律》、《奖罚制度》的约定，扣除或不发乙方工资。

　　五、乙方在从事养殖作业中，应自觉遵守安全操作规程，不得违反养殖场所指定的安全操作程序，若违规操作，乙方应承担一切后果，与甲方无关。(此处约定违反法律规定，无效，建议删除)建议改为：乙方在从事养殖作业中，应自觉遵守安全操作规程，不得违反养殖场所指定的安全操作程序，若乙方违规操作，造成甲方损失的，甲方有权就乙方违规造成的损失向乙方要求赔偿。

　　六、天然鱼塘均未设立安全栅栏，未经甲方许可乙方不得将与养殖场无关的人带入场内，尤其是小孩，如有违规，在养殖场发生的安全事故造成甲方对第三人的赔偿责任，在甲方承担赔偿责任后，甲方有权就其损失向乙方追偿。

　　七、乙方应严格遵守甲方所制定的养殖操作规程，定时反应养殖状态，爱岗敬业，若因乙方操作不当而造成甲方损失，甲有权向乙方索赔。

　　八、若因乙方所提供的科学养殖方案，甲方采用后获得了计划外的收益，甲方应提供相应的奖励给予乙方回报，奖励数额根据收益情况而定。(奖罚制度中应包括该奖励的内容)

　　九、乙方在上岗前应持有在国家三类甲级医院的体检报告，不得有传统疾病;职业病;高血压;心脏病及各种传染病**，若乙方隐瞒病情带病上岗，在工作期间因疾病引起的意外和事故与甲方无关。

　　十、合同的变更、解除、终止：

　　1、经甲、乙双方协商同意，可以变更本合同的'相关内容。

　　2、如若乙方工作不能胜任，严重违反劳动纪律经指出后不改正的，甲方可以解除劳动合同，但必须提前一个月通知乙方。

　　3、若甲方无故克扣或者拖欠乙方工资，乙方可以解除合同。

　　十、违反劳动合同的责任：

　　1、由于甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完**全履行的，由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错，根据实际情况，由双方各自承担法律责任。

　　2、甲、乙双方任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，**应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。

　　3、本合同履行中发生劳动争议，甲乙双方应当协商解决，协商不能解决的，按相关法律规定办理。

　　十一、其它：

　　1、本合同未尽事宜，按《劳动法》及《劳动合同法》的相关规定处理。

　　2、本合同依法订立后，双方必须严格履行。

　　3、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

　　甲方(签名)：

　　乙方(签名)：

　　签订日期：

　　用工合同10

　　甲方：_________________(简称甲方)

　　乙方：_________________(简称乙方)

　　甲方将楼外架搭设工程，分包给乙方，经双方共同协商，在公平、公正、合理的情况下签订此协议。

　　一.工程概况：_________________

　　二.工程地点：_________________

　　三.承包方式：包工不包料(自带劳保用品)

　　四.承包范围：所有外架及四口、五临边防护、围护的搭设和临时防护、围护的拆除，施工楼梯的搭设、拆除，施工电梯的搭设，所有防护的搭设、拆除花杆的油漆。

　　五.计算方式：±0.000米以上按建筑实际面积计算。

　　六.付款方式：_________________

　　七.甲方责任：保证员工正常施工不受外界干扰，保证安全设施的.配置保证乙方提供的材料按时进场。

　　八.乙方责任：一方要对员工进行安全技术教育，不得打架，斗殴和酒后上岗作业，必须服从甲方现场管理人员的安排，如违章操作所发生的安全事故由乙方自行负责，要求员工必须服从现场所有规章制度，乙方必须保证员工持证上岗，根据施工进度安排足够的劳动力，保证工程质量、进度、文明施工、工完场清，如乙方不能保证以上内容，甲方有权终止合同。

　　九.本合同一式三份，公司存档一份，甲、乙双方各持一份，本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，工程完工、工程款付清，本合同自然失效。

　　甲方：_________________乙方：_________________

　　________年____月____日________年____月____日

　　用工合同11

　　甲方：____________（简称甲方）

　　乙方：____________（简称乙方）

　　为加强学校的人文管理，为师生提供良好的生活环境，乙方向甲方提供用餐服务，为维护甲、乙双方的权利，经双方协商，特签定以下聘用合同。

　　一、乙方身体健康，能吃苦耐劳，乙方应持有从业人员个人健康证明。

　　二、合同期限：本合同从____年____月____日起至____年____月____日止。

　　三、甲方职责：

　　1、为乙方提供良好的工作环境，配足配齐工作用具。

　　2、按时发放工资，不得拖欠。

　　3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。

　　四、乙方职责：

　　1、工作时间：每周周一早上7：30至周五下午16：30，无故不得离校，离校需请假。工作时间若需调整，双方共同协商。

　　2、乙方应严格按照《食品卫生法》有关规定进行操作，若因乙方供餐不卫生造成甲方师生食物中毒等事件由乙方负责。

　　3、按时保质保量地完成师生用餐任务，负责清扫餐厅卫生，做到地面整洁，墙面光洁无污渍，桌面无油迹，垃圾筒整洁、无垃圾。

　　4、用工期间应注意安全，正常的生老病死与甲方无关。

　　5、乙方必须服从学校的`工作安排，不擅自离岗，不无故请人代班。工作期间，不得做与本职工作无关的事。乙方如特殊情况需解除本合同，应提前两周提出辞呈，工资结算安实际工作日结算。

　　6、甲方如安排乙方除草、浇花等杂务，乙方如无特殊情况必须参加，酬劳另算。

　　五、待遇_____________________，工资合计_______元整。

　　六、本合同一式二份，双方各执一份，双方签字即具法律效力。

　　甲方签字（章）：____________

　　________年____月____日

　　乙方签字（章）：____________

　　________年____月____日

　　用工合同12

　　甲方(用人单位)名称：

　　乙方(劳动者)姓名：

　　根据《中华人民共和国劳动法》等相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本合同。

　　一、合同期限

　　本合同期限为

　　二、劳动岗位和工作内容

　　甲方安排乙方从事工种(岗位)，根据生产经营的需要，在乙方能够胜任的前提下，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务，乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

　　承包方式：

　　三、劳动报酬

　　1、 ①定额工资单价为：木工 元/平方米(沾灰面积 元/平方米);钢筋工 元/平方米( 元/吨);防水工 元/平方米;砌筑工 元/平方米;砼工元/平方米;抹灰工 元/平方米;架子工 元/平方米;其他工种

　　②按建筑面积确定承包价 元/平方米，水电 元/平方米; ③分项工程承包：外墙面砖 元/平方米;屋面防水 元/平方米;内墙普通抹灰 元/平方米;

　　2、工资发放方式

　　甲方根据工程分包合同，按照乙方实际完成工作量的%制成工资表，经乙方签字确认，通过银行将工资打入乙方工资卡。工程竣工验收后，无质量问题，剩余劳务费

　　四、劳动保护

　　1、甲方应该按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规定，向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必要的劳动工具，劳动保护用品。

　　2、甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。乙方从事特种作业时必须经过专门培训并取得特种作业资格证后持证上岗。、

　　3、乙方在劳动过程中应严格遵守安全生产、文明施工等制度和各项操作规程，有权拒绝违章指挥和冒险作业。

　　五、劳动纪律

　　甲方可就依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理，已经制定的规章制度和劳动纪律应当及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。

　　六、本合同解除、变更、中止

　　1、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除;

　　2、乙方如有以下情况，甲方可以随时解除本合同：乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系情况证明的;严重违反甲方劳动纪律或规整制度的;盗窃、打架斗殴、赌博等行为，经教育仍不悔改的，严重失职、徇私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任的。

　　3、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，乙方可以随时通知甲方解除本合同;

　　4、有以下情况之一的，劳动合同终止：

　　a、固定期限的.劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的;

　　b、已完成一定的工作为期限的劳动合同，工作完成的。

　　七、安全责任

　　乙方在施工过程中，未按照施工安全守则规定做好安全防护措施，造成人员伤亡的，全部责任由乙方承担;

　　八、其他条款

　　乙方进场后必须向甲方提交身份证原件，在项目部登记，便于项目部办理居住证，并建立农民工档案;

　　九、本合同经甲乙双方签字盖章后生效，双方必须严格遵守执行，本合同一式三份，甲方两份(一份留公司，一份留项目部)，乙方一份。

　　甲方(盖章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________

　　身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日

　　_________年________月_______日

　　用工合同13

　　甲方： （以下简称甲方）

　　乙方： （以下简称乙方）

　　甲乙双方经友好协商，签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。

　　一、合同期限: 自xxxx年 xx 月 xx 日至xxxx 年 xx 月 xx 日止。

　　二、乙方工作内容

　　1、乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。

　　2．乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。

　　三、劳动报酬

　　1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。

　　2.甲方会合理安排乙方上班时间和休息时间，法定节假日因工作需要加班的，工资按劳动法的规定给予发放。

　　四、甲方责任和义务

　　1、甲方提供乙方食宿。

　　2、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。

　　3、甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。

　　4、若发生交通事故造成经济损失，所造成的后果将全权由甲方负责。

　　四、乙方责任和义务

　　1、必须严格执行作息制度，按时上下班，认真完成乙方所安排的工作任务,有事需提前向甲方请假。

　　2、严格按规定定点停放车辆。

　　3、严格遵守道路交通法律法规，遵守国家的'《道路交通法》和其他有关法规，服从交警指挥和检查,严格车辆操作规程,文明驾驶,保证行车安全，杜绝交通违规。

　　4、车辆必须由专人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发现，甲方立即解除合同；未经批准，擅自出车造成任何交通事故，应承担全部责任

　　5、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆，或肇事逃逸；或不经领导同意私自将车交给他人驾驶（包括本队司机），所造成的责任事故将承担损失的全部费用。

　　6、乙方应爱护车辆设备，执行操作规范，节约油料器材，遵守交通法规和本公司的各项规章制度，做到对车辆三勤四检，始终保持车容整洁，车况良好，举止文明。

　　五、合同的变更、解除、终止、续订

　　1、本合同期限届满，即行终止。

　　2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。

　　3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

　　（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

　　（2）未经同意私自出车的；

　　（3）不服从管理或泄露机关机密，造成不良影响的；

　　（4）乙方不能胜任工作的；

　　5、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　六、本合同未尽事宜，按法律相关规定执行。

　　七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。

　　甲方： 乙方：

　　代表人：

　　年 月 日 年 月 日

　　用工合同14

　　员工录用合同书

　　甲方()： 乙方：

　　地址： 身份证号码：

　　电话： 家庭住址：

　　根据《劳动法》等的相关规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经双方协商同意签订岗位聘用合同，以便共同遵守执行。

　　第一条：甲方根据工作需要，聘用乙方在茶艺馆中从事茶艺服务和茶叶销售和店内服务等工作。

　　第二条：本合同期限为一年（自 年 月 日起至 年月日止），合同从签字后即开始生效。

　　第三条：茶馆实行月薪制，具体天数以当月考勤表为准，且每月以现金形式发放员工工资。

　　第四条：甲方每月日前支付乙方上月的工资，其工资结构为：基本工资+店面当月销售X提成百分比+奖励—罚款，其中基本工资前三个月（培训期）为_____元/月，培训期结束，正式合格上岗以后升至_____元为止。

　　第五条：甲方的权力和义务

　　（一）甲方的权力

　　1、乙方在合同期内如果不能执行店内规章制度，屡教不改者，甲方可以与乙方解除合同。

　　2、甲方有权对乙方进管理、教育和对乙方违反店内制度进行处罚的权力。

　　3、甲方有权根据实际情况对乙方岗位进行调整的权力。

　　（二）乙方的义务

　　1、负责对乙方进行法律、法规、店内规章制度以用职业道德的教育。

　　2、对乙方专业和业务技能进行培训和再培训的义务。

　　3、为乙方开展工作提供必要的资料、工作服、设备和用品。

　　第六条：乙方的权力和义务

　　（一）乙方的权力

　　1、乙方有权取得相应的劳动报酬，并享受甲方提供的各种奖励。

　　2、乙方有权对甲方经营存在的问题提出建议和意见。

　　（二）乙方的义务

　　1、遵守甲方的工作制度，服从安排，努力提高职业技能，完成甲方的工作任务。

　　2、严格履行甲方经营规范要求，提高自身素质，维护甲方良好的公司形象和声誉。

　　3、严守甲方商业用经营机密。

　　第七条：合同一经签订，乙方不得无故提出辞职，因事辞职应提前一个月向甲方递交辞职申请，并履行辞职手续，若擅自离职，甲方不退还乙方的'岗位保证金并赔偿由此给甲方造成的损失。

　　第八条：合同的变更、解除和延续及违约责任

　　1、甲方必须严格遵守合同，如一方违反合同，另一方有权解除合同。

　　2、经双方协商同意，可变更合同中的内容或解除合同。

　　3、双方如同意延续合同，双方应自合同期满终止的条款出现之日起办理延续合同手续。

　　4、因不可抗力之因素造成的不能正常履行合同即可终止合同。

　　5、合同期内，因一方违约给另一方造成经济损失，违约责任方应承担赔偿责任。

　　第九条：双方需约定的其它事项

　　1、乙方在签订合同时须向甲方提供乙方真实的证件（身份证）复本，甲方进行员工档案备存。

　　2、甲方对乙方进行职业岗位技能培训用给员工提供合理的职业发展规划，乙方须向甲方提供岗位保证金____元。

　　3、合同期间乙方违反合同或者无故提出辞职，岗位保证金不退，合同期满后甲方退还乙方培养保证金。

　　第十条：本合同一式两份，双方各执一份。

　　甲方签字：乙方签字：

　　年月 日年月 日

　　用工合同15

　　一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书，本合同一经签订即具有法律效力，双方必须严格履行，本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　二、本合同必须由用人单位工作岗位乙方的工作职责，事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。

　　甲方因需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。

　　三、乙方的工作报酬：

　　1）甲方应按月支付乙方报酬，并可享受公司规定的津贴福利和奖励。

　　2）乙方每月工资由甲方于次月15日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或数日发放。

　　四、乙方的正常工作时间每日为7小时，每周5个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。

　　五、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的`事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理

　　六、甲方因紧缩员工编制时有权终止本合同，并提前三十日通知乙方，且乙方不必补偿培训费。

　　七、乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。

　　八、劳动纪律

　　1）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，在协议期内保守甲方的商业秘密。

　　2）甲方有权按照国家有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。

　　九、本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。

　　十、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。

　　甲方：_________________员工签字：_________________

　　法定代表人签字：_________________身份证号码：_________________

　　联系电话：_________________户口所在地址：_________________联系电话：_________________

　　___年___月___日

　　用工合同16

　　甲方(单位名称)：_________________

　　经济性质：_________________

　　地址：_________________

　　法定代表人：_________________

　　电话：_________________

　　乙方(招用人姓名)：_________________

　　性别：_________________

　　出生年月：_________________

　　家庭详细地址：_________________

　　身份证号：_________________

　　甲方因生产(工作)需要，招用乙方为合同制工人，经双方协商同意，签订本合同，并共同遵守下列条款。

　　一.合同期为_________________年，自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止。其中试用期为_________________个月，试用期工资为_________________元，熟练期、技术培训期为_________________个月。

　　二.乙方在甲方从事工种(岗位)。月基本工资_________________元，对提成部分工资，应当科学合理地确定提成报酬标准，经双方协商定价，并予以公布。乙方的工资不得低于国家规定的最低工资标准。甲方支付工资日期为每月_________________。

　　三.甲方实行国家规定的工时制度，延长工作时间应征得工会和职工本人同意，并发给超时劳动报酬。四.甲方应根据国家有关规定，为乙方提供必需的生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康，乙方应严格执行甲方依法制定的安全生产、劳动纪律等各项规章制度，按时完成规定的工作任务。

　　五.合同期内，未经对方同意或无正当理由，一方不得擅自解除劳动合同。一方违约给对方造成经济损失，应根据后果和责任大小予以赔偿。

　　六.甲方和乙方依法参加社会保险，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代扣代缴，(临时合同，计件工就产值工，不参加这一项目)。

　　七.双方约定其他事项：

　　1;公司每月10号发放上月工资，第一个月与公司生活保证金，如合同期满如数退还保证金，中途离厂及辞工的甲方扣除生活费，(按合同期满公司免费提供食宿)

　　2;甲方根据乙方的技术水平及工作能力，对乙方实行最低保障，员工自报保额()元，最低保障取决于生产值的平均值(70%)员工不得假报，以实际能力计算，3;如乙方在工作期间出现下类情况，甲方有权终止对乙方最低保障及劳务合同，如公司生产物及时间在工作日内满运作公司终止及保底，如无生产物无生产时间公司无条件支付员工最低保障，不服从组长工序按排，不遵守流水线制度，有挑序，弃序不尊守上班时间，无原则请假，(如上班时多次在外抽烟，上班时间上网，打电话，串岗等)。

　　3、如合同期满，乙方中途离厂，乙方必须退还甲方支付乙方的'差额部分(以实际工资与保低工资的差额)按实际计件工资结算，如乙方不向甲方退还差额，甲方有权向乙方索要，也可向人民法院提起上诉。

　　4、甲方必须按时发放工资，如遇到特殊情况提前征求员工意见后另行通知。

　　5、乙方在公司工作之外所造成的人身意外伤害及自然伤害，如生产设备不规定操作，不按规定吃，住，上班时乱串离厂区外，不服从公司规章制度造成的意外公司概不负责。

　　八.双方在履行合同中发生争议，任何一方均可向本企业劳动争议委员会申请调解，调解不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申诉提请仲裁。

　　九.本合同最终解释权归公司。

　　甲方签字(盖章)：_________________乙方签字(盖章)：_________________

　　_________________年_________________月_________________日_________________年_______________月______________日

　　用工合同17

　　用工合同

　　(以下简称甲方)聘用 (以下简称乙方)身份证号：

　　甲方分配乙方从事工作，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。

　　一、协议期限：

　　本协议有效期限自年月日起至年 月 日止；其中试用期为 个月。

　　二、用工约定：

　　1、乙方签订劳务用工协议后，在试用期内经发现不符合录用条件的，立即解除其劳务用工关系(试用期内按实际日工计酬)；

　　2、劳务用工协议期满，如甲方继续留用乙方，可续签协议。甲方不再留用，劳务用工协议即时终止；

　　3、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前三十日以书面形式通知甲方。

　　三、工作职责：

　　1、要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作；

　　2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。做到遵章守纪保证出勤；

　　3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》，杜绝各类事故发生。如违反安全操作规程、违章作业，出现工伤事故，本人应负一定责任；

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等，乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任。

　　四、工作时间：

　　1、乙方在甲方工作期间，执行每天8小时工作制。

　　2、乙方必须规定的劳动日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面的.形式向甲方业务(工作)主管请假，否则按旷工处理，主管应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考勤计工资时备查。

　　五、劳动保护和劳动条件：

　　甲方根据工作需要，向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品，乙方调出时需

　　将劳动工具归还甲方。

　　六、劳动报酬：

　　1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则；

　　2、执行定时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月 日以货币的形式支付乙方工资，工资不得低于重庆市最低工资标准。

　　七、保险福利：

　　甲方按照国家和劳动部门有关规定为乙方缴纳养老保险、失业保险、基本医疗和工伤保险。

　　八、有下列情形之一，甲方可解除本协议：

　　1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的；

　　2、因乙方失职，给甲方利造成损失的；

　　3、不服从分配，有违法、违纪行为者；

　　4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》，造成质量和安全防火责任事故者；

　　5、隐瞒身体健康情况并影响工作者；

　　6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的；

　　7、甲方宣告解散的。

　　九、其它：

　　1、双方必须严格遵守履行本协议，任何一方不履行协议，根据情况给予经济补偿；

　　2、本协议经甲、乙双方签字后生效；

　　3、本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商一致后，进行修订和补充；

　　4、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方： 乙方： 年 月 日年月日

　　用工合同18

　　甲方：（以下简称甲方）

　　乙方：_____男（女）

　　年龄：_______

　　籍贯：__________

　　身份证号码：__________（以下简称乙方）。

　　1、甲乙双方在中华人民共和国法律、法规以及建筑行业各种章程，规范的基础上，根据工程的特殊性，及相关实情，确立双方安全用工合同。

　　2、乙方入场时，经业主监理、施工方安全员三方安全教育培训，并考核合格注册登记后方能入场施工作业。

　　3、坚决服从甲方管理，接受所有安检部门的安全教育，安全监督，确保职工的生命安全，创建和谐社会。

　　4、按建筑行业管理章程所有职工进出施工现场必须依法登记，自觉佩戴工作牌接受门岗的检查，不属于职工的私有物品，绝不允许带出门岗亭，如果是集体或他人的物品必须带出门岗亭时，要有甲方或相关单位的.书面出入证明或放行许可证并登记。

　　5、施工作业区内坚决将建筑三宝落实在任意分部分项工作中，保证四口五邻边的有效安全防护，在工地生产区不准、赤脚、裸体、穿拖鞋、高跟鞋和裙子在施工区作业，不准说脏话、坏话和不利于团结的话，不准擅自拿集体（他人）的财物用具。不准在施工作业区开玩笑，恶意伤人。确保工程作业人员的绝对安全。不准饮酒上班，不准在工地随地大小便，不准擅自用高功耗器电。

　　6、凡不按公司及现场安全相关规定执行而勿视有关安全制度的职工，第一次教育、第二次口头警告、第三次处以50100元的罚款，第四次以上根据情况50元200元的罚款教育，直至清理出工地。

　　7、在工地工作人员，有义务参加抢险，救灾等工作。

　　8、经教育不改，目无组织纪律、心无安全意识、为所欲为者、坚决依法开除。

　　9、经教育不听安排指挥，我行我素者造成的一切不安全后果，由违章者自行全权负责与另一方无关。造成严重后果者，应负相应法律责任。

　　10、以上安全合同条款，望双方共同遵守，经签字后具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　____年___月___日

　　用工合同19

　　甲方：xxx电脑公司

　　负责人：

　　乙方：

　　性别：男，

　　年龄：18岁，

　　文化程度：高中

　　居民身份证号码：

　　住址：x市x街18号

　　乙方自愿来甲方学xx，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。

　　第一条 学徒期限为________年(其中包括________年的学习期)，如果乙方在履行本协议期间请事假超过15天，则本协议期限相应顺延。

　　第二条 学徒内容：液晶显示器及家用电器等维修。

　　第三条 学徒期间待遇

　　一、第________年内每月由甲方发放100元生活补助，另外据乙方在培训期间的情况给予相应的奖励;

　　二、________年期满后能独立工作的工资形式：

　　(1)底工资提成 %;

　　(2)全额提成，即按纯利润的45%提成。

　　三、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由甲方予以相应的扣除;

　　第四条 培训费用及其负担

　　一、公司内培训：由公司内技术员负责对乙方进行有计划的培训。

　　二、公司外培训：由甲方联系相关单位进行系统培训，甲方负担部分培训费用，负担的费用数额视具体情况确定。该培训期限不计算在本协议学徒期限内，同时双方约定公司外培训后乙方的服务期限为本协议学徒期限未履行部分。

　　第五条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

　　第六条 由乙方一次性交付甲方学费壹仟伍百元(1500元)，并交付押金伍仟元(5000元)，合同期满，由甲方归还乙方押金。

　　第七条 关于解除合同及违约金的规定：

　　一、如果乙方未能履行本协议关于培训期限的约定，构成违约，支付给甲方违约金，公司内培训的，违约金数额参照本协议确定的培训费用及已完成的培训期限确定;公司外培训的，违约金数额参照甲方为其支付的培训费用及本协议确定的`服务期限确定;

　　二、乙方因解除协议等原因离开甲方后，不得在三个月内距甲方门公司两公里内从事同等性质的工作，否则构成违约，支付甲方违约金壹万元;

　　三、乙方在本协议履行期间无正当理由解除合同的，赔偿甲方因不能及时聘用相应员工所造成的损失，损失数额确定为培训费用六倍。

　　第八条 关于乙方义务

　　一、要遵守各项规章制度，遵守职业道德，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳;

　　二、要尊敬师傅，团结同事，爱护设备，爱护工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事，讲究社会公德;

　　三、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程;

　　四、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境;

　　五、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。

　　六、由于个人原因造成客户财物损坏的，应承担全额的实际赔偿价。

　　第九条 关于甲方义务

　　一、根据乙方学习的要求，有计划地安排学习项目和学习内容;

　　二、学徒期满后，双方协商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。

　　第十条 因履行本合同发生的劳动争议，双方协商解决。

　　第十一条 本合同未尽事宜按有关规定执行。

　　第十二条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）：_______________乙方（盖章）：___________________

　　甲方代表签名：_______________乙方代表签名：___________________

　　地址：_______________________地址：___________________________

　　电话：_______________________电话：___________________________

　　传真：_______________________传真：___________________________

　　日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日

　　用工合同20

　　甲方名称：___________________

　　乙方姓名：__________________

　　性别：________

　　民族：_______

　　出生年月：__________

　　身份证号：______________________

　　住址：______________________________

　　根据国家有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

　　一、使用岗位及期限

　　甲方聘用乙方在______________岗位工作。期限为______个月。

　　即自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、工作内容

　　乙方同意按甲方工作需要，在________部门承担临时性岗位工作，履行职责，完成任务。

　　乙方应遵守甲方依法制定的各项管理制度。

　　三、劳动保护和工作条件

　　甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。

　　甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。

　　乙方应严格遵守各项安全操作规程。

　　四、工作报酬。

　　采取________(日、月)工资形式。乙方工资标准为____________。

　　五、工作纪律。

　　甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。

　　甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。

　　乙方应服从甲方的管理。

　　六、劳动合同变更、终止、解除的条件。

　　(一)劳动合同确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。

　　(二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的'合同终止条件出现，劳动合同即行终止。经双方同意，可续签劳动合同。

　　(三)乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：

　　1、在使用期内被证明不符合使用条件的;

　　2、旷工或者无正当理由逾期不归，经批评教育无效，旷工时间连续超过三天的;

　　3、严重失职、渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。

　　(四)有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非因公(工)负伤，医疗期满后不能从事原工作的;

　　2、乙方不能胜任岗位工作，经培训后也不能胜任的。

　　3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

　　(五)有下列情况之一的，甲方不得依据本条第(四)款的规定解除或终止劳动合同：

　　1、乙方患病或者负伤在医疗期内的;

　　2、乙方因公负伤并被确认丧失或部分丧失工作能力的;

　　3、国家法律、法规另有规定的。

　　(六)乙方在聘期内劳动教养以及被判刑的，劳动合同自行解除。

　　(七)乙方提出解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知甲方。

　　(八)有下列情况之一的，乙方可以随时提出解劳动用合同：

　　1、在使用期内，甲方未支付工资的;

　　2、甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

　　3、国家法律、法规另有规定的。

　　(九)经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。

　　七、违反劳动合同的责任。

　　甲乙双方违反合同规定，均应承担相应的违约责任。造成对方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。

　　八、双方需要约定的其他事项

　　九、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。

　　十、本合同依法订立后，双方必须严格履行。

　　十一、本合同履行中发生争议，经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能达成协议的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　十二、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方(盖章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________

　　身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日

　　_________年________月_______日