图书馆岗位职责

　　在当下社会，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编整理的图书馆岗位职责，希望能够帮助到大家。

图书馆岗位职责1

　　1、全体工作人员要严格遵守应用技术学院图书馆管理的若干规定，图书馆职业道德规范、图书馆工作人员行为规范及图书馆关于工作纪律的若干规定。

　　2、坚持服务第一，读者至上的'工作作风，做到服务热情、主动。

　　3、严格遵守开馆时间，坚守工作岗位，认真执行本室及本馆的各项规章制度。

　　4、熟练掌握流通系统的计算机操作技术，认真办理图书借阅和还回手续，办理图书丢失赔偿及超期罚款手续。操作过程中，认真检查屏幕是否显示，借、还是否成功，以免造成图书丢失。

　　5、一切为读者着想，提高利用率，降低错借率，为满足读者需求，灵活掌握借阅方式。

　　6、加强教学参考书需求的调查研究，做好提前配备，主动提供。

　　7、经常对读者进行爱护图书，遵守图书馆规章制度的宣传，严格按照本馆有关读者读者遗失图书、损坏图书、条码丢失、损失磁条及借书预期的规定办理各种收费手续。

　　8、发现错类、错号、重号等问题，及时送到分编室纠正。

　　9、计算机借阅过程出现问题，工作人员应配合读者认真检查处理，避免图书丢失。

　　10、严格遵守借阅制度，杜绝无证借书，以免造成借阅混乱。

　　11、经常进行整架，保持架面清洁，不定期进行小倒架，保持架面松紧度。

　　12、熟悉馆藏资源，积极为读者提供咨询服务。

　　13、积极做好书库巡视，督促读者遵守入库规则，防止读者撕毁或偷窃图书。

　　14、根据咨询、读者意见以及借阅情况，积极向领导反馈意见。

　　15、负责藏书库管理、借阅工作，掌握借阅动态、借阅规律，努力熟悉馆藏，解答读者咨询工作。

　　16、认真交接新书，办好交接手续，做好新书陈列工作。

　　17、认真检查所还图书是否有涂写、折页、或者其他损坏现象。

　　18、当天还回的图书要及时上架，不得积压，以免影响图书的正常流通。

　　19、图书上架严格按照分类号、检索号排架。

　　20、加强图书保管，发现图书散装、书标脱落，及时修补。

　　21、严格执行罚款、损坏、丢失赔偿制度，确保图书完好。

　　22、做好书库的防火、防盗、防潮等安全，以及书库的地面、窗户、书架的清洁工作。

　　23、按时完成领导交办的其他工作。

图书馆岗位职责2

　　1.认真执行有关规章制度,熟悉期刊工作的有关业务流程，严格按工作程序操作，负责库室安全保卫工作，确保中文过刊室正常开放。

　　2.负责中文过刊合订本的验收、签到、编目、上架工作,做好报库的管理工作。

　　3.经常整架，保持库室和架位整洁，经常巡视，避免报刊丢失并制止各类违章行为，定期做好过刊的清点工作。

　　4.做好过刊、合订本报纸的`使用和缺损状况统计分析及增减刊种的调研、论证工作，协助刊采人员做好订刊工作。

　　5.做好毕业生论文期间文献提供与指导工作,协助做好过刊的复印工作。

　　6.做好过刊的阅览和有关咨询工作，积极宣传推荐本馆已有的各类期刊资源。

　　7.完成馆定的量化指标和部门安排的其他工作。

图书馆岗位职责3

　　一、中小学图书馆（室）管理人员，应热爱学校图书馆（室）事业，树立为教学服务，为师生服务的思想。认真学习，努力提高业务水平，尽职尽责做好图书馆（室）的管理工作。

　　二、执行学校有关图书馆（室）的工作计划，负责图书馆（室）的建设与管理的具体工作。

　　三、每学期应根据教育和教学的需要，制定书刊采购及设备添置计划，并按计划有重点地、合理地使用图书经费，做好图书采购工作。

　　四、认真做好书刊的'采购、登录；并按国家标准进行书刊分类、编目；建立书刊目录；做好书刊的装订、排架、清点、剔旧等管理工作。新书要尽早与师生见面，并及时向师生进行内容介绍和推荐；为师生提供教（科）研的情报信息。

　　五、严格执行学校图书管理的各项规章制度，切实做好书库和阅览室防火、防盗、防潮、防虫和清洁卫生等日常管理工作，保障学校图书馆（室）的绝对安全和整洁。

　　六、严格遵守书库管理规则和借阅手续，严禁不办手续将书刊带出书库。

　　七、接待读者要热情周到、举止大方；注重衣着整洁和仪容端庄；要注意保持书库和各阅览的安静。

　　八、管理人员工作变动，应办理好交接手续。

图书馆岗位职责4

　　1、树立为教学服务，为师生服务的思想，熟悉《中图法》等图书管理理论。熟悉图书管理系统的'常用软件。熟悉学校图书馆馆藏结构。

　　2、根据学校工作计划，制订图书馆近期发展计划和各工作计划、总结，合理安排好全馆人员的日常工作。

　　3、根据教学需要，及时提出图书采购计划、报批、执行。

　　4、每学年第一学期开学初为新生举办图书馆知识专题讲座。

　　5、经常做好新书的推介工作，保障信息的快速传递；及时做好师生报刊杂志的征订和发行工作。

　　6、配合教研组搜集和积累必要的教学资料，主动向老师提供教学参考用书。

　　7、协助教务处、各学科开展研究性学习活动；协助德育工作、团委会、少先队等开展各类宣传教育活动。

　　8、制定图书馆各项管理制度和岗位责任制，搞好馆内治安保卫工作，并指导和检查执行情况。

　　9、保证图书馆建设符合省一级图书馆的各项要求。

图书馆岗位职责5

　　一、图书馆基本工作职责

　　1、贯彻执行《普通高等学校图书馆规程》，根据学校发展规划及教学、科研任务，制定本馆长远发展规划、年度计划，并组织实施各项建设工作。

　　2、协助有关部门招标采购本馆的图书资料，负责开展国内外书刊资料的交换、采集、加工、管理及利用工作；负责情报文献的采集、管理、使用及电子文献中心建设和管理。编制图书经费、设备经费的需求和使用计划。

　　3、进行图书馆管理现代化的研究，积极推进现代信息技术在图书馆的运用，逐步实现图书馆自动化、网络化、数字化。

　　4、加强对校内外交流，开展馆际协作，实行资源共享，逐步加大对社会开放的.力度，统筹指导全校图书情报资料工作，指导院（部）图书分馆、资料室业务工作，管理全校图书财产帐目。

　　5、按照高素质、创新型人才要求，广泛开展流通阅览、参考咨询、读者辅导，尤其加强文献资源二次开发利用和专题情报等多层次的信息服务工作；积极开展和参加校园文化建设工作。

　　6、对入学新生进行利用图书馆的教育，对高年级学生开展文献检索课的教学与辅导工作，对教师和研究生开展电子资源利用培训工作，不间断地培养师生的信息意识和有效利用文献信息资源的技能。

　　7、抓好全馆专业技术人员的业务培训、思想政治工作和考核工作，经常开展学术研究活动和群众性集体活动，不断提高本馆人员的综合素质、业务技能和服务水平。

　　8、积极开展学科和科研服务，不断拓展和深化服务内容。

　　9、负责校图书情报委员会日常工作。

　　10、完成校领导交办的其它工作。

图书馆岗位职责6

　　1.认真执行有关规章制度，熟练掌握汇文系统有关服务模块的功能，严格按系统操作规程操作。做好计算机和检测仪器等设备的曰常维护和保养，确保外文书库正常开放。

　　2.图书及时上架，经常整架。保持库室和架位整洁，坚守岗位，认真巡库，负责库室安全保卫，避免图书丢失并制止各类违章行为，定期做好图书的清点工作。

　　3.做好新书验收、归还书查假、查破损和查磁条工作，负责轻微破损书的修补和严重破损书的副除工作。图书出纳台应提醒读者对借还图书进行检查和核实。

　　4.开展新书报道，积极宣传推荐图书。做好图书利用和缺损情况的`统计与分析。

　　5.解答读者咨询，主动热情帮助读者获取所需图书，收集读者需求意见，及时反馈信息。

　　6.完成馆定的量化指标和部门安排的其他工作。

图书馆岗位职责7

　　1、负责过刊室的日常开放和管理，保障读者借阅时间。

　　2、接待读者热情主动，语言文明、行为规范。

　　3、负责过刊的借还、阅览、排架、技术加工整理工作。

　　4、严格按照计算机操作规程办理过刊借还手续，确保操作准确无误，对工作机进行日常维护，确保数据安全。

　　5、认真遵照各项规章制度开展读者服务工作。

　　6、做好报刊文献的推荐、宣传工作，解答读者咨询，开展阅读辅导工作。

　　7、做好各项业务统计工作。

　　8、教育读者爱护报刊文献，做文明读者。

　　9、保持阅览室清洁、安静，为读者创造良好的`阅读环境。

　　10、保管好本室文献和设备，确保阅览室安全。

　　11、完成馆领导交给的其它任务。

图书馆岗位职责8

　　1、遵守劳动纪律，遵守学校的规章制度，团结协作，爱岗敬业。

　　2、学校教材、教辅等订购、预算、结算等工作。

　　3、图书的采购、登记、分编、入帐等工作。

　　4、组织制作高一新生借书卡及教师借书卡。

　　5、图书馆的新书介绍的宣传工作。

　　6、负责图书馆的业务技术管理工作。

　　7、电子阅览室、教师资料室等的有关工作。

　　8、收集、整理、分类、对外交流各年级各学科的试卷、资料等有关工作。

　　9、负责学校网站图书馆板块内容的主稿、编辑。

　　10、完成教务处临时安排的`工作任务。所在办公室清洁卫生及保洁工作。

　　11、图书馆的开架书库、大书库的分类、整理、上架、学生、教师借阅等有关工作。

　　12、自修室、英语角的有关工作。

　　13、报刊、杂志的装订、分类、整理等有关工作。

　　14、登记、分发各教研组的有关报刊、杂志等。

图书馆岗位职责9

　　1.协助主任处理办公室日常事务，做好接待工作。

　　2.做好各类印章保管、使用登记工作。

　　3.负责馆内有关文件、报告、表格的输人、打印、呈送、分发工作，并做好登记。

　　4.做好全馆办公用品、图书加工用品、劳保用品的入库验收、保管、领用、建账，及时提供库存物品情况及领用情况，每年盘点一次，协助实物采购。

　　5.负责学校行政文件的收发、新产品试销、査阅登记工作，学校兼职档案员工作。

　　6.做好财务票据的领用、收缴、核算工作。

　　7.做好其他类统计工作：临时考勤、职工车贴、电话费统计统计、学生勤工助学用工汇总等。

　　8.做好馆内人员的工资、奖酬金、学生勤工助学酬金的`发放和记账工作。

　　9.做好存包出租的登记、管理工作。

　　10.负责办理校外读者借书证。

　　11.负责赠书登记工作。

　　12.负责馆部报纸、信件收发工作。

　　13.按时完成领导交办的其他各项工作。

图书馆岗位职责10

　　1．图书管理员必须树立为教育、教学服务，为师生服务的`思想，努力做好图书管理工作。

　　2．做好新书采购工作，向学生推荐新书及优秀读物，做好宣传和开设讲座工作。

　　3．所购新书必须记入图书馆财产册，做到书账相符。

　　4．按照图书编目要求及时完成新书的编目、分类、著录和上架工作，做到藏书有数，价值有底，查阅方便。

　　5．按中国法排架，努力提高检书速度。破损图书及时修补，使之尽快投入流通。

　　6．每天按时开放，做到文明服务，礼貌待人，态度诚恳热情。

　　7．协助教师开展课外阅读课活动。

　　8．严格执行借书规则和索赔制度。

　　9．加强书库管理，非图书馆人员不准擅自入内。

　　10．做好报刊杂志和书籍的发行工作。凡属资料室的报刊杂志，如逾期未到，应立即与邮局发行部联系追补。

　　11．保持室内整洁，每日一次清扫，每周一次大扫除，做到窗明几净。创造良好的阅读环境。

　　12．做好安全保卫工作，下班前检查水、电、门、窗。

图书馆岗位职责11

　　1、在学院党委、分管院长的领导下，馆长应认真贯彻《普通高等学校图书馆规程（修订）》，执行党和政府的各项方针、政策、法令，贯彻执行学院的各项决定；

　　2、主持全馆工作，负责制定全馆的发展规划、工作计划和工作总结、规章制度、经费预算、人员培训进修计划、拟定图书和设备增添计划等；

　　3、负责组织全馆的日常工作，定期研究馆内各部门工作中存在的问题，认真总结经验教训，加强馆藏资源建设；

　　4、负责图书馆的现代化建设，采用新技术和科学的'管理方法管理图书馆；

　　5、负责定期组织全馆的政治学习、业务学习和馆务会议，讨论布置学院或馆内的各项工作；不断增强全馆工作人员的服务意识、提高业务水平和服务质量；

　　6、积极做好工作人员的思想政治工作，关心工作人员的工作、学习和生活，努力激发全馆工作人员的工作积极性，增强集体凝聚力；

　　7、做好全馆的安全工作，组织人员搞好环境及工作场所的卫生，维持图书馆的良好秩序；

　　8、广泛听取师生员工的意见和建议，努力改进服务质量，不断提高服务水平，全心全意地为教学科研和师生员工服务；

　　9、自觉遵守学院和图书馆的各项规章制度，积极支持和协助其他部门的工作，努力完成领导交办的其他各项工作。

图书馆岗位职责12

　　1、认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，积极主动地为教育教学服务。

　　2、努力学习和熟练掌握图书馆管理业务，按照《中国图书馆分类法》做好图书的分类、编目，新书要及时上架，投入使用，努力提高图书的.利用率和周转率。

　　3、严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编，上架和借阅工作。做好馆藏书刊的验收、登记、造册工作，保管好各类报纸、期刊、杂志和有价值的教案，定期将其装订成册并编目归档，保持资料完整无损，便于读者查找。

　　4、做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作，提出馆藏的注销、剔除意见。

　　5、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号及帐目要清楚、齐全规范，做到书帐相符。

　　6、帮助和指导学生借阅图书和查找资料，严格借阅手续。教育学生爱护图书，归还时做到不污损，不丢失，不无故延期。

　　7、做好图书馆、阅览室的清洁卫生，防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。

图书馆岗位职责13

　　1.对馆长负责，做好本部门人员的管理、评聘和考核工作，提出对本部门人员发放岗位津贴和给予奖惩的意见。

　　2.制定并落实本部的规章制度工作计划，并督促实施，进行总结。协助馆长考虑全馆自动化、数字化、网络化方面的发展规划和组织实施。负责汇文系统的应用与开发、维护;负责全馆网络系统、数据库的安全管理。

　　3.负责全馆自动化及网络环境建设总体规划,并实际承担网络系统设计。

　　4.负责图书馆相关系统的技术难题的开发、研究，包括中文期刊全文数据库的镜像、光盘网络面临的技术难题等。

　　5.指导采、编、流、期刊等部门的自动化业务流程规范及业务的`实施。

　　6.加强与兄弟院校之间文献资源的网络共享、协作开发及利用;负责光盘塔和镜像站服务器、主页服务器的系统调试和运行维护工作;以及数据信息系统的正常发表，一般故障当时解决。

　　7.确保图书馆本部、分馆的计算机系统、设备的正常运行;做好读者的宣传教育工作，提供宣传信息。

　　8.负责本部门一般设备用品的申报、使用管理和维护。软件系统的完善、升级、日常维护。

　　9.负责全馆计算机的应用培训;图书馆主页的更新、数据库开发。

　　10.完成馆长交办的其他事宜;完成馆里下达的年度目标任务。

图书馆岗位职责14

　　1.对馆长负责，做好本部门人员的管理、评聘和考核工作，提出对本部门人员发放岗位津贴和给予奖惩的意见。

　　2.制定并落实本部门的`规章制度工作计划并督促实施，进行总结。协助馆长组织制定本馆中、外文纸质与电子图书藏书发展规划。

　　3.及时组织、指导、调整中、短期藏书计划及有关条例;指导、组织各项中、外文图书采访与编目、典藏业务，从事相关的行政管理工作。

　　4.厂解师生对图书情报的需求，提出中外文纸质图书、电子资源的订购建议，并参与管理;每学期召开文献资源建设方面的座谈会至少一次;不断提高文献资源采购质量。

　　5.负责本部门一般设备用品的申报、使用管理和维护;认真执行年度图书期刊经费预算，每月按时提出书刊经费使用情况报告，年终提交书刊经费使用决算报告。

　　6.确保新书到馆一个月内上架。

　　7.还需承担不小于0.5个业务岗位工作。

　　8.完成馆长交办的其他事宜。

　　9.完成馆里下达的年度目标任务。

　　10.副主任协助部主任开展工作，并承担1个业务岗位工作。

图书馆岗位职责15

　　1、负责为读者提供有效的文献传递服务，协助读者获取图书馆未收藏的`目标文献。

　　2、提供国内外文献信息机构文献线索的查询服务。

　　3、以复制、扫描、传真、电子邮件等方式为本馆读者索取和提供文献。

　　4、承担为协作图书馆和文献情报机构提供、传递本馆收藏的文献的义务。

　　5、做好文献传递信息的汇总、统计和分析工作，对本馆文献资源建设提出合理化建议，做好文献传递费用管理工作，及时结算。

　　6、积极参加国家和地区馆际互借与文献传递服务网络组织的各种活动，遵守馆际互借与文献传递服务规范。

　　7、完成馆定的量化指标和部门安排的其他工作。