社区救助工作总结

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社区救助工作总结  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。那么我们该怎么去……

社区救助工作总结

  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。那么我们该怎么去写总结呢?下面是小编收集整理的社区救助工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

社区救助工作总结1

  按照上级有关文件精神,在县民政局和镇民政所的领导、支持和关心下,在社区全体人员的共同努力下,社区的民政工作做得有声有色,具体工作汇报如下:

  社区的残联工作始终紧密围绕着:“关心关爱残疾人,以人为本”这一主题,而开展了一系列关爱残疾人的活动。残疾人是社会的弱势群体,他们需要社会的关爱,社区的温暧。社区成立残疾人协会,总支书记任协会主席。今年上半年,在上级部门的关心下,对社区57户残疾困难家庭进行了走访摸底,社区通过多种渠道解决他们的生活及就业问题,把党和政府对残疾人的`关怀及时送到他们的心坎上。积极组织社区的残疾人,参加职业技能培训,上半年共推荐7名残疾人到县党校进行残疾人技能培训。例如社区的肢体残疾人夏新德等同志,就参加了县党校组织的技能培训学习;及时掌握残疾人的困难,建立了各种困难残疾人登记台帐:如子女入学情况登记表、住房情况登记表、就业情况登记表等。社区残疾人雷运涛年卧床不起,我们及时把他的情况上报到县残联,为他争取了一辆轮椅,并亲自送到他的手里。

  5月份,为迎接省市民政部门的相关检查,社区及时召开专题会议,认真部署,安排专人,对相关的台帐资料进行整理归档,更换了新的社会救助工作橱窗,将社区所有低保户的照片、姓名、住址、享受的救助金额公布在橱窗内,体现了社区民政救助工作的公开、公正、公平。

  总之,在过去的半年中,我们社区的民政工作取得了一些成绩,但离上级领导和广大居民对我们的要求还有一段距离,今后,我们要以科学发展观为指导,与时俱进、真抓实干;发扬优点,振奋精神、团结协作、扎实工作,把社区的民政工作做得更好。

社区救助工作总结2

  为做好今冬明春对流浪乞讨人员救助工作,按照城区民政局和衡阳街道办事处的工作部署,12月27日,中华中路社区在辖区开展流浪乞讨人员救助专项排查工作。当天上午和晚上共进行两次排查,发现流浪乞讨人员11名,其中4人愿意接受社区帮助。

  流浪乞讨人员救助管理工作,是新时期加强社区建设和社会管理的重要内容,也是维护社区和谐稳定的重要基石。中华中路社区比邻火车站,辖区流动人口较多,对生活无着人员的救助管理工作任务较重。为此,社区及时成立了由书记、主任带队的流浪乞讨人员救助领导小组,制定了救助工作预案,在华强派出所的配合下开展救助工作。

  在例行排查工作中,社区严格遵循“自愿受助,无偿救助”的救助原则,第一时间购买了食物发放给流浪乞讨人员,耐心地与受助人员沟通交流,劝导其接受救助或者回家,对受助人员实施“人性化”的`管理服务。遇到社区不能解决的问题,则联系有关部门进行处理。

  目前,社区的救助管理工作产生了积极的社会影响,得到了辖区居民的认可,收到了较好的效果。

社区救助工作总结3

  社区服务支队该服务队始终秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,并且坚持公平、公平的原则积极开展各项活动,并在青志联全力标准化建设的趋势下,积极响应,推进本服务对的各项制度的标准化建设。

  现对本学年的各项活动总结如下:

  一、服务队工作及建设:队伍建设方面:

  1、凝聚力的建设:学年初该服务队队长确立了将该服务队建立成为一个温馨的大家庭的目标,一学年中该队始终围绕这一目标推进服务队发展。举办了集体聚餐,集体游栖霞山,集体包饺子等活动。

  队长将服务队里的每个人都当成自己的亲人一样看待,在工作上、学习上、生活上给他们提供必要的帮助和指导。队员们也能感受到队长们的关心,他们都很乐意地融入到这个有亲和力的集体。

  2、执行力的建设:在日常事务中,队长积极做好带头模范作用,培养队员养成关注细节的习惯。具体体现在例会的纪律,分配的任务完成质量等。

  一学年下来,本该服务队圆满完成了各项值班任务,没出现过一次迟到、早退、缺班现象,例会方面也从未出现无故旷会的现象。注册志愿者管理方面:该服务队该方面采取志愿者档案管理制、采取分批责任制、采取志愿服务累计制、采取志愿者考评制度对注册志愿者进行标准化管理。

  1、志愿者档案管理制:由该服务队对本队志愿者的信息进行文档化管理,定期对志愿者的表现进行登记,以便于最终考评。

  2、采取分批责任制:由该服务队的每名队员(除社区义务家教块的队员)负责7到8名注册志愿者,该服务队的队员在注册志愿者与本服务队之间充当纽带的作用。

  3、采取志愿服务累计制:每次志愿服务时由该服务队队员、考评部的相关工作人员对参与志愿服务志愿者的服务情况进行统计登记。

  4、采取志愿者考评制度学年末期通过一直以来的记录对该服务队的注册志愿者进行考核评定,颁发相关证书。

  活动开展方面:

  在学年初该服务队就结合当前实际情况,确立了社区服务的四大方向:

  1)清洁社区行

  2)关爱社区行

  3)家教社区行

  4)文化社区行在一学年的活动开展中始终围绕着这四个方面开展社区志愿服务工作,现已成功举办了对社区道路两侧的杂物进行了大规模的'清洁的“清洁的社区,我的家”社区保洁活动、丰富社区儿童生活的“宝贝计划”的活动、帮助社区学生学习的“育助未来”——义务家教活动、给社区老人送温暖的“爱驻夕阳”——社区老人关爱活动等,这些活动都取得了较好的成绩,并且有继续开展下去的潜力和必要。在着重社区方面的志愿服务的同时,该服务队也重视校内服务活动的开展,在校运动会期间,该服务队负责开展了“操场上的红色感动”志愿服务活动,活动针对场地秩序维护和场地清洁。

  在迎接新生时与宣传部,考评部共同策划了新生纳凉会活动,受到了相关领导的肯定。作为志工部的一份子,该服务队积极参与大志工的举办的各项活动:“伞下晴空”、“用你的爱温暖他的平安夜”救助小费宇等。

  青志联内部交流方面:该服务队策划了与宣传部以及注册志愿者的联欢,获得很好的效果,增进了内部大家的友谊。该服务队参与了外联部主办的青志联内部羽毛球赛并取得第一名的好成绩。

  对外交流方面:该服务队参加了多次校联,与南师、南林、南工院等学校就志愿服务工作开展的各项事宜进行了交流,学习了南林的志愿者管理模式和志愿服务工作开展的方向,并和南工院确立了合作交流关系,南工院安排志愿者参加了“宝贝计划”的活动,并且答应与我们共用他们的志愿服务的资源。

  二、不足之处:

  1、活动开展不算丰富,并没有提供充足的志愿服务工作岗位让注册志愿者们选择参加,导致志愿者们参加志愿服务积极性不高

  2、志愿者的选择方式存在问题,有些同学并不是真正想成为志愿者,从而导致志愿者积极性不高

  3、部员考核工作虽已开展,但具体操作上面仍显不足,并未能及时地将队员的加减分的明细记录

  4、与社区开展活动方面,目前该服务队共有两个合作的社区,一个社区一直在搞人口普查,没有搞活动的机会,然后我们没有立即拓展新社区而是在等待,导致了我们一直处于被动状态并且工作效率低下,导致社区方面活动的开展有所欠缺三、下学年的发展目标:

  1、因为有个社区由于在搞社区人口普查的工作导致很多应该开展的活动没有开展,下个学期我们在寒假中将准备好活动策划,在开学的时候就做好准备在社区开展相关活动,弥补这学期活动单一且没有影响力的缺陷。

  2、尝试着在社区联合学校其他组织一起开展大型活动,提高南邮在社区的影响力。

  3、促进本服务队与其他部门(服务队)的合作与交流,将大家的力量拧成一股绳。

社区救助工作总结4

  近年来,社区的低保工作,在区民政局的业务指导下,认真贯彻有关低保工作的各项规定,严格政策,加强管理,规范操作,为维护辖区困难居民家庭基本生活权益,促进社会和谐稳定作出了积极贡献。同时社区党工委、办事处高度重视,社区领导经常过问、关心社区低保工作开展情况并经常深入基层,调查研究,帮助分析和解决低保工作中的难点问题。现将我社区低保工作开展情况汇报如下:

  一、严格规范审批程序。

  申请人持书面报告到户口所在地的社区提出申请,由社区负责低保的工作人员(需二人)进行入户调查审查取证,符合申请条件的由社区工作人员根据申请人提供的材料填写正式表格一式三份,并张榜公布一周由群众进行监督后报送社区审核复查,签注意见后,上报区民政局审核审批。区民政局审批后,根据审批金额由社区再张榜公布一周,群众无意见的才能发放。

  二、实行动态管理,做到应保尽保。

  社区目前共有低保户36户,61人。20xx年,本社区低保户脱贫3户,死亡1户,共减4户,新增2户。根据民政部城市最低保障制度基本原则:“保障生活、应保尽保、应退即退”,我们严格把关,对全社区贫困家庭实行动态管理,及时掌握保障对象的.有关情况。凡是有群众举报和通过调查,生活比较富裕,超过最低生活保障线的,及时将其退出低保的行列。对新增低保对象,社区办事处、社区做到100%入户核查家庭情况和收入情况;对存在问题较多、群众意见大的社区组织人员进行专项检查,并对检查结果进行公开通报,确有问题的追究有关人员的责任。

  三、做好低保金社会化发放工作

  四、多种形式、多个方面开展社会救助工作。

  社区社区现有低保户按照单人户每月280元,多人户每月260元的标准,同时每人每月享受35元副食品补贴和15元生活补助费。20xx年全年发放低保金132100元、副食品补贴29795元、生活补助费13455元。同时开展了多方位的救助活动:

  一是医疗救助。根据《xx市城镇居民医疗保险试行办法》,城镇职工基本医疗保险制度覆盖范围以外的城镇居民均可参加的精神,我社区的低保户全部参保,每人每年的参保金额为300元,全部由政府买单。同时与xx市中医院共同开展医疗活动,每年为单人户的低保户发放价值260元的医疗卡,为多人户的低保户发放价值390元的医疗卡。

  二是慈善救助。对辖区2名低保户大学生给予每人每年1500元的助学补助

  母亲节前夕,为辖区5名低保户妇女发放每人200元慰问金及慰问品。20xx年2月与中国台湾佛教慈济基金会联合为辖区所有低保户发放每人价值400元的生活用品。

  三是社会救助。20xx年1月,成立了“社区红十字博爱超市”,并多次开展大规模的“博爱送万家”活动;20xx年全年发放低保户夏、冬令救济物资毛巾被、衣物、蚊帐、草席等共128件;20xx年1月为8名原有市属企业职工已解除劳动关系的低保户,按照每人1000元的标准发放一次性困难补助金。同时与福建永辉集团联合每年为每位低保户发放价值750元的永辉爱心卡;

  今后,社区的低保工作将继续落实“以民为本、为民解困”的工作宗旨,服务弱势群体,切实吃透上级的文件精神,把困难群众的需要作为工作的第一信号,深入居民,了解民情,掌握民意,倾听民声,从细微处入手,从点点滴滴做起,实实在在地为困难群众办好事,办实事,真正让群众感受到党和政府的温暖。

社区救助工作总结5

  xx公司工会成立以来,在上级工会组织和公司党委的领导下,大力开展困难职工帮扶工作,有效地激发和调动了职工的主人翁积极性,维护了队伍稳定,促进了企业和谐健康发展。现就困难职工帮扶工作情况总结如下:

  一、领导重视,责任落实

  xx公司自20xx年8月份在xx号召下率先成立二级单位工会组织后,即把困难职工帮扶工作列入重要工作日程,作为弘扬企业“三色”文化,坚持“以人为本”原则,落实“发展为了职工、发展依靠职工、发展成果惠及职工”理念的重要手段和职工维权的重要工作内容。在公司党委的大力支持下,公司工会充分履行基本职能,切实当好特困职工的业分会的三级帮扶体系,把集中性的走访慰问送温暖活动和日常解忧难、办实事有机结合起来,将扶贫帮困工作经常化、制度化、规范化,为党组织和企业分忧,为职工群众解难。

  二、精心筹备,及时帮扶

  xx在xx的各企业多年来发展较为平稳,职工群众的生活水平在当地并不属于低收入,但仍有个别职工家庭因突发事件、患上重病等导致生活困难,多个企业出现了困难职工。为了及时发现和解决他们的难处,我们建立了困难职工动态管理机制,及时掌握帮扶对象的动态变化情况,把符合条件的职工及时纳入帮扶救助范围,做到出现一个发现一个,发现一个帮扶一个。

  一是公司工会和管理各单位工会每年对困难职工家庭情况进行深入细致的摸底调查,建立和完善了困难职工档案,做到“六知一定”,即“知家庭住址、知生活状况、知致困原因、知患病情况、知低保情况、知子女就学情况”,及时“定救助措施”。各级工会组织针对掌握的困难职工相关数据进行分析,使帮扶工作更有针对性和时效性。

  二是提供资金保障,从各级工会经费、行政经费、职工互助基金、职工捐款等多种渠道筹集帮扶资金,及时向困难职工发放,以缓解他们的燃眉之急。20xx年,公司及管理各单位共筹集万元,用于对困难职工的帮扶,开展了送温暖活动慰问人次,进行困难职工岗位培训人次,法律援助人次。

  通过社保系统专门筹集万元,对名患有重病的职工进行了救助。

  三是扩展帮扶形式,除对困难职工进行经济上的帮助以外,我们还采取了各级领导关心慰问、重大节日重点走访、工会上门服务、部门及时进行谈心交流了解掌握情况、职工互帮互助等多种形式,让他们感受到企业、工会和同事之间的温暖。

  三、扎实开展,成效显著

  通过开展困难职工帮扶工作,为职工办好事、办实事、解难事,切实使广大职工感受到企业的温暖,解决了职工的实际困难,为企业营造了一个安全和谐稳定的生产生活环境,增强了企业的凝聚力和向心力。活动的开展也激发了职工的爱心,在玉树地震之后,公司系统为灾区捐款万元,在xx省慈善总会开展的“慈心一日捐”活动中,公司职工捐款万元,受到各级政府的`表扬。

  四、完善机制,深入推进

  虽然在帮扶工作中做了大量工作,但距上级要求和先进单位相比,还存在一定的差距,主要表现在帮扶力度不够,没有稳定的资金来源渠道,在一定程度上制约了帮扶工作的深入开展。今后要重点加强以下几方面的工作:

  一是要提高认识,把帮扶工作纳入企业的整体工作之中,继续争取政府、企业、工会组织等各方支持,合理利用

  社会保险等有效形式,集成各方面的力量,推动帮扶工作深入开展。

  二是建立帮扶工作长效机制,健全有关制度,落实工作责任制,实行规范化管理,提高工作水平和帮扶效率。如采取帮扶工作回访机制,及时了解情况,进行深度帮扶;采取受助人签名方式,确保帮扶资金足额到位;对困难职工档案采取动态管理,及时调整名单,把有限的资金用在关键之处。

  三是建立帮扶资金筹措机制。在现有的企业拨款、会费投入、职工捐助的基础上,积极争取政府、上级工会和社会各方面力量的支持。比如xx省“慈心一日捐”活动新规定捐款企业可以申请返还一定比例资金用于本单位的帮扶工作,我们要早日申请,为困难职工落实帮扶资金。

  总之,我们将继续健全困难职工帮扶工作机制,把集中性的走访慰问送温暖活动和日常解忧难、办实事有机结合起来,将扶贫帮困工作经常化、制度化、规范化,为党组织和企业分忧,为职工群众解难,推动企业和谐发展。

社区救助工作总结6

  社会救助工作是一项惠民工作,工作的好坏直接影响社区居民生活和社区的'安全稳定。为把这项工作做好,上半年做了以下几个方面的工作:

  一、广泛宣传,扩大政策知晓率。

  建立了“社区—(单位)小区—楼栋”宣传网络。大力宣传社会救助政策:一是在社区内张贴横幅宣传标语5条;二是发放宣传资料200多份,每个小区内都有固定的宣传栏,大大提高了社区居民对社会救助政策的知晓率。

  二、开展以低保救助为主,其他救助为补充的社会救助工作。

  压滤机滤布根据困难家庭情况分类施救,做到应保尽保。上半年新增低保对象32户,保障人口61人;为13个大病救助对象申请了医疗救助。为特困户居民覃遵战解决临时救助500元。

  三、遵守社会救助工作原则,做到了公开、公平、公正。

  一是配合县社会救助局和镇民政所,对社区内已享受城镇低保对象进行了一年一度的年审,社区低保户221户(其中三无对象10户、特困对象132户、边缘户79户),年审走访对象201户,年审入户率达91%,经过年审,提标的有8户;停保的8户(家庭收入有所改善),农村低保年审排查5户,取消1户(死亡),其余4户维持原标;并将结果进行了公开。

  二是对申请低保的对象严格按照政策、审批制度和程序进行办理,上半年共走访调查申请对象43户,报批32户。

  四、摸清了残疾人底子,并进行了分类,至5月31日止,我社区共有残疾人125人,有46人享受低保。

  五、滤布及时准备地上报了殡葬改革信息资料。

  至5月31日,我社区共死亡居民12人,其中单位职工9人。

  六、完善资料,各类报表上报及时准确。

  一是对社区内低保户做到一户一档管理制,做到资料完整、内容齐全;

  二是第月各类报表报送及时准确,按月装订,以备归档;

  三是其他资料(优抚对象、残疾对象)力求完善,装档备查。

  xx社区居委会

  20xx年6月

社区救助工作总结7

  社会救助工作是一项惠民工作,工作的好坏直接影响社区居民生活和社区的安全稳定。为把这项工作做好,上半年做了以下几个方面的工作:

  1、广泛宣传,扩大政策知晓率。

  建立了“社区—(单位)小区—楼栋”宣传网络。大力宣传社会救助政策:一是在社区内张贴横幅宣传标语5条;二是发放宣传资料200多份,每个小区内都有固定的宣传栏,大大提高了社区居民对社会救助政策的知晓率。

  2、开展以低保救助为主,其他救助为补充的社会救助工作。

  根据困难家庭情况分类施救,做到应保尽保。上半年新增低保对象32户,保障人口61人;为13个大病救助对象申请了医疗救助。为特困户居民覃遵战解决临时救助500元。

  3、遵守社会救助工作原则,做到了公开、公平、公正。

  一是配合县社会救助局和镇民政所,对社区内已享受城镇低保对象进行了一年一度的年审,社区低保户221户(其中三无对象10户、特困对象132户、边缘户79户),年审走访对象201户,年审入户率达91%,经过年审,提标的.有8户;停保的8户(家庭收入有所改善),农村低保年审排查5户,取消1户(死亡),其余4户维持原标;并将结果进行了公开。

  二是对申请低保的对象严格按照政策、审批制度和程序进行办理,上半年共走访调查申请对象43户,报批32户。

  4、摸清了残疾人底子,并进行了分类,至5月31日止,我社区共有残疾人125人,有46人享受低保。

  5、滤布及时准备地上报了殡葬改革信息资料。至5月31日,我社区共死亡居民12人,其中单位职工9人。

  6、完善资料,各类报表上报及时准确。一是对社区内低保户做到一户一档管理制,做到资料完整、内容齐全;二是第月各类报表报送及时准确,按月装订,以备归档;三是其他资料(优抚对象、残疾对象)力求完善,装档备查。