任命通知书

任命通知书

　　在生活中，我们很多时候都不得不用到通知，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。通知的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编为大家收集的任命通知书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　任命通知书 篇1

　　根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

　　任命***女士为总经理助理，免去***女士***分公司总经理职务。

　　任命***先生为***分公司总经理，免去***先生****部门经理职务。

　　以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

　　20xx年一月二十八日

　　任命通知书 篇2

　　我代表xx有限公司，兹任命xxx教师/女士担任xx有限公司总经理一职，其职责和权限为：代表企业实有限公司治理。贯彻施行国度法律，法规，方针，政策标准，施行企业的治理制度，保护企业的正当权益。

xx有限公司董事长：

20xx年x月x日

　　任命通知书 篇3

　　经股东选举决议，现任命___________为珠海___________有限公 司的施行董事、经理，任命_______________为公司监事。（不设董事 会的小范围公司用）。

　　股东签名（盖章）：

　　______年_____月_____日

　　人事任命书 为顺应新情势下公司运营展开需求，经公司治理层会议决议，决议对以下同道中止新的人事任命，现予以发布： 任命_______同道为事业部总经理，掌管事业部的日常权利； 任命_______同道为事业部副总经理，负债辅佐总经理完好权利。 任命_______同道为人事部总经理，掌管人事部的日常权利； 任命_______同道为人力资源部经理，掌管该部分的日常权利； 以上任命决议盲目布之日起即开始施行。

　　总经理： （印章） 年 月 日

　　姓 名

　　任命通知书 篇4

　　根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经管理层办公会议讨论、商议决定，公司成立营业部门，管理公司原有xxx合作厅；对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

　　原xx部门区域经理xx，晋升为公司营业部门经理，负责营业部门的整体运营，策划、采购、新店选址、新店开张筹备。

　　任命xxx为营业部门副经理，负责营业厅的`xx接口工作，政策申请、执行，所有门店的`日常后勤工作。

　　原城区营业厅店长xx，调到营业部门，负责营业部的人员培训及产品培训，门店体制起草、修改，任务下达、执行、监管。

　　以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上员工尽快转换角色，继续发挥尽职尽责的精神，努力工作，在新的岗位上走出一片新的天地。

　　特此通知！

　　20xx年10月8日发

　　任命通知书 篇5

根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：

　　一、任命__事为__司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。

　　二、任命__事为__司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。

　　以上任命自发布之日起即开始执行。

　　特此通知。

　　__限公司

　　____年____月_____日

　　任命通知书 篇6

为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公布：

　　任命__事为上海___信用担保有限公司__分公司负责人，负责__分公司的日常工作;

　　任命__事为上海___信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　__用担保有限公司

　　____年____月_____日

　　任命通知书 篇7

　　为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布： 任命_______为公司总经理，主持公司运营的各项工作; 任命_______为公司副总经理：负责协助总经理完成公司业务任务。

　　任命_______为公司副总经理：负责协助总经理完成公司日常运作。

　　任命_______为公司企划部总监：负责企划部总体工作。 任命_______为公司财务部总监：负责财务部总体工作。 任命_______为公司营销部总监：负责营销部总体工作。 任命_______为公司客服部总监：负责客服部总体工作。 任命_______为公司行政部总监：负责行政部总体工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　董事长：

　　印章：

　　____年____月____日

　　任命通知书 篇8

　　为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下进行新的人事任命，现予以公布:

　　一、任命xxx为事业部总经理，主持事业部的日常工作;

　　二、任命xxx为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务;

　　三、任命xxx为人事部总经理，主持人事部的日常工作;

　　四、任命xxx为人力资源部经理，主持该部门的日常工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　股东签名(盖章):xxxx

　　xxxx年xx月xx日

　　任命通知书 篇9

　　公司全体员工：

　　公司作出如下人事任命。

　　肖xx，自20xx年1月12日起，担任重庆xx网络科技有限公司总经理职务，全权负责公司的各项管理工作;杜静波，不再担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务。

　　特此通告!

　　重庆xx网络科技有限公司

　　20xx 年1月12日

　　任命通知书 篇10

　　为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

　　任命XX志为上海XXX信用担保有限公司XX分公司负责人，负责XX分公司的日常工作;

　　任命XX志为上海XXX信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　XX用担保有限公司

　　年 月 日

　　任命通知书 篇11

　　为满足公司经营发展需要，经公司研究决定，对如下人员进行职务任命：

　　任命向东为生产部长，直接管理调度室、中控室、机修班、普工班，并与办公室、经营部、车队做好协调工作：

　　1、负责生产系统日常管理工作，领导、监督和考核本部门各岗位工作；

　　2、负责检查所属部门安全、生产、环保、卫生、工作纪律、生产流程执行情况及安排工作的进展情况。

　　3、承担部门内部监督及安全生产的第一责任人相关责任，并对部门员工承担过错连带责任，确保公司生产作都按工作流程、工作标准执行。

　　4、负责对公司生产一线规章制度的拟定、修改、补充、完善提出建议或意见，对管辖范围内岗位职责及工作流程提出制定、修改、补充、完善建议或意见，报办公室批准并备案，保证所有的岗位都有明确的岗位职责说明及工作流程和工作标准。

　　5、实时了解车间对公司工作安排的落实情况，负责核查所属部门的生产报表，督促检查生产进度、产品质量、生产计划的完成情况，保障生产订单按时完成。

　　6、按时完成上级安排的其他临时性工作。

　　以上任命决定自发布之日起开始执行。

　　特此通知！

xx有限公司

　　二0xx年十一月五日

　　任命通知书 篇12

　　人事任命通知书为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下进行新的人事任命，现予以公布：

　　一、任命XX为事业部总经理，主持事业部的日常工作;

　　二、任命XX为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务;

　　三、任命XX为人事部总经理，主持人事部的日常工作;

　　四、任命XX为人力资源部经理，主持该部门的日常工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　任命通知书书 经股东选举决定，现任命XXXX为X有限公司的执行董事、经理，任命为公司监事。(不设董事会的小规模公司用)。

　　总经理： (印章)

　　年月日

　　其他：

　　股东签名(盖章)：

　　XXXX年XXXX月XXXX日