渠道拓展主管的主要职责

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渠道拓展主管的主要职责(汇总15篇)渠道拓展主管的主要职责1  职责  1、信息化发展规划,打造电商物流信息化;  2、基础信息化硬件软件维护;  3、信息化固定资产采购、管理;  4、网络、电脑、打印机、监控、弱电机房、门禁、考勤机等日常维护、新增等;  5、WMS……

渠道拓展主管的主要职责(汇总15篇)

渠道拓展主管的主要职责1

  职责

  1、信息化发展规划,打造电商物流信息化;

  2、基础信息化硬件软件维护;

  3、信息化固定资产采购、管理;

  4、网络、电脑、打印机、监控、弱电机房、门禁、考勤机等日常维护、新增等;

  5、WMS、TMS、金蝶等系统日常维护;

  6、其他领导交办临时性工作。

  任职要求

  1、大专以上学历,计算机相关专业;

  2、有2年以上同岗位工作经验,熟悉物流行业系统;

  3、熟悉WMS、TMS、OMS系统,能独立完成。

渠道拓展主管的主要职责2

  职责:

  1、分析、评估产品关键词,设定关键词优化目标,并制定优化详细策略,确保关键词优化目标;

  2、能撰写SEO方案并实施、能及时根据搜索引挚算法调整相关优化策略并部署和跟踪、总结。

  3、进行合理统筹并制定合理的多站优化策略和资源整合思路;

  4、通过多种网络方式和渠道宣传推广网站,增加网站的流量,提升公司网站知名度;负责站内、站外的链接创建和维护,快速获得优质资源,有效支持网站运营;

  5、撰写SEO操作文档,有效推动与协同部门的配合;

  6、对公司网站以及竞争对手网站进行监控流量和数据分析,并根据分析结果及时出处理方案和应对措施。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,电子商务、市场营销或计算机类等相关专业;

  2、3年以上专业从事SEO工作经验,并有相关成功案例;或有群站优化经验的

  3、精通各大搜索引擎的'搜索排名技术,熟悉SEO的原理和策略,并有丰富实战经验;

  4、了解各类搜索引擎如何抓取互联网页面、如何进行索引以及如何确定其对某一特定关键词的搜索结果排名等技术;

  5、具有较强的数据分析综合能力,熟悉B2B推广排名,熟悉阿里巴巴店铺产品推广;

  6、热爱seo事业,擅长探索研究seo新动态,具有良好的敏感和认知度,关注及分析竞争对手优化策略。

渠道拓展主管的主要职责3

  职责:

  1、负责公司旗下网站SEO流量的提升,完成流量任务;

  2、监控、分析、评估网站的关键词,设定关键字策略,提升搜索引擎流量份额;

  3、能撰写SEO方案并实施,及时、有效的推动与协同部门的配合;

  4、能够自主发现流量提升点,并成功获取流量;

  5、网站外链渠道搭建及内链建设,竞品数据分析。

  职位要求:

  1、大专及大专以上学历,1年以上SEO从业经验,有成功案例或丰富的外链优化经验者优先;

  2、有独立的思考能力,注重SEO流量获取策略的.分解,对新技术有快速学习能力,能持续关注搜索引擎的发展及最新动向;

  3、对搜索引擎算法了解,熟悉各种白帽优化手段;

  4、对数据敏感,具有一定的数据分析能力;

  5、有丰富的项目经验,良好的团队沟通能力及合作精神。

渠道拓展主管的主要职责4

  职责:

  1、负责搜索引擎到网站的自然流量,规划网站的SEO架构,提升网站在各大搜索引擎的排名;

  2、从事网络营销研究、分析与服务工作,评估关键词、编写网页SEO元素优化方案并负责实施;

  3、通过设置关键词,长尾词等组合提升网站访问量;

  4、独立负责网站布局,代码,内容及外链策略的`SEO优化;

  6、结合网站数据分析,对优化策略进行调整,制定网站SEO优化方案和分析;

  7、监测搜索引擎收录和排名,按阶段汇报优化结果、监控结果并加以分析总结;

  8、确定网站推广目标,策划、执行计划方案与推广活动,并逐一落实,达成目标;

  9、利用论坛,书签,问答,博客,SNS社区等综合平台排名优化;

  10、协助部门安排的网站外联、媒介以及相关业务合作的部分工作。

  任职要求

  1、有3年以上SEO运营经验,具备中大型网站的SEO实战经验,要有成功案例;

  2、精通网站推广、搜索引擎优化、搜索引擎推广以及网站的结构优化,熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术,尤其百度排名技术;

  3、熟悉并精通网页关键词分析、优化,熟悉当前主要搜索引擎优化技术及其发展动向;

  4、熟悉论坛、博客、圈子、分类信息、友情链接等多种外链推广技巧,善于利用多种技术迅速提高网站流量;

  5、市场营销、电子商务、计算机相关专业本科及以上学历,做过个人网站的优先考虑

渠道拓展主管的主要职责5

  职责:

  1、进行互联网广告平台新渠道的开拓,并维护好渠道关系,稳定长期合作关系;

  2、根据渠道销售指标需要,制定渠道销售计划并执行;

  3、利用各种渠道,进行渠道招商,开发二级代理商;

  4、负责招聘深圳周边地市的渠道拓展人员并管理;

  5、能接受广东省内出差。

  【任职要求】

  1、有互联网广告销售经验或渠道开发经验;

  2、对互联网行业感兴趣;

  3、良好的沟通表达能力,应变能力,有一定的'抗压能力;

  4、具备较强责任心、事业心、敬业精神。

渠道拓展主管的主要职责6

  职责:

  1、负责SEO部门的管理和业务运营;

  2、规划、执行公司品牌词和流量词的.SEO的优化和引流,增加搜索引擎的收录量,提升官网排名;

  3、通过引流实现招商业绩的提升和品牌在网络渗透率的提高;

  4、增加品牌的宣传面,保持良好的品牌形象;

  5、监控、研究竞争对手,并围绕优化提出合理的推广方案

  任职要求:

  1、3年以上SEO推广经验,精通各种网络推广手段,熟练使用网站测试工具、优化工具、流量分析工具;

  2、精通SEO搜索引擎、关键字、推广联盟、论坛推广、推广操作、账户优化、关键词效果跟踪等;

  3、掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其他特殊推广方式;

  4、熟悉微信、微博、BBS、SNS、QQ群、社区、BLOG、视频、直播等新兴网络功能;

  5、有一定互联网推广资源,有各类网站、社区、网络媒体等相关渠道,能建立有效沟通、独立完成推广工作。

渠道拓展主管的主要职责7

  职责:

  1.配合公司国际业务的发展,优化各网站,推广产品

  2.结合公司优势资源,研究产品海外的线上线下推广渠道,负责渠道的.开拓、建立、监控、维护

  3.熟悉GoogleSEO优化、领英等海外渠道的推广方式,提出产品推广方案,各项推广活动,完成推广目标,并对推广活动进行数据分析和总结优化,及时调整推广策略

  4.寻找和把握产品曝光机会,有效增加线上产品海外的用户数量

  任职要求:

  1、3年以上SEO优化团队管理经验,优秀的责任心,对客户效果负责。

  2、精通外贸网站SEO优化的技巧和方法,有成功案例。

  3、丰富的外贸网站策划经验,精通关键词分析,精通GA分析。

  4、保持关注google等搜索引擎算法更新,为产品提出需求。

  5、能扛责任与压力,执行力强,优秀的沟通能力,能带领团队,完成项目目标。

渠道拓展主管的主要职责8

  职责:

  1.根据业务经营目标和市场占有率,协助上级制定年度拓展计划。

  2.针对有计划布点的市场进行商圈分析,作出商圈图,店铺审核、店铺经营预算表

  3.负责加盟客户信息的收集,协助上级完成加盟客户的评估、谈判,最终签订加盟合作

  4.收集意向店铺信息,通过意向店踩盘等方式形成商铺信息数据库

  5.收集合同所需资料资料,组织签订正式合同,跟进定金汇款妥善保存完整的店铺产权资料、合同资料,并向总部存档

  6.核对店铺图纸尺寸、量单并进行确认,为后续空间设计及店铺装修提供详细信息

  7.负责竞品渠道信息调研,促进业务改善

  8.负责店铺新开申请,提交新开申请所需的相关申请

  9.完成上级交办的其他工作

  任职资格:

  1、3年以上渠道拓展规划与执行类工作经验;

  2、优秀的沟通能力。优秀的`谈判能力。熟练掌握渠道拓展类专业术语、商圈分析方法;

  3、务基本知识、相关法律基本知识;

  4、语言表达能力强,普通话流利;

  5、熟练掌握WORD、EXCEL办公软件;

  6、为人正直、有强烈的责任心、公正严谨、忠诚敬业。

渠道拓展主管的主要职责9

  职责:

  1、实施外地聚力康新中心弱电工程&追溯系统

  2、运维外地聚力康中心网络&追溯系统

  3、实施和维护医院院内追溯系统&物资系统

  任职要求:

  1、计算机及其相关专业专科以上学历,3年以上相关工作经验;

  2、熟悉计算机系统结构、软硬件管理、服务器操作系统管理及计算机网络管理技术;

  3、具备丰富的流程管理技能,精通信息化管理方案;

  4、熟悉系统实施流程,清晰程序的后台逻辑;

  5、熟悉网络结构及网络设备,以及各种网络安全技术;

  6、有较强的计算机技术背景,熟悉各操作系统和应用软件的.安装和配置。

渠道拓展主管的主要职责10

  职责:

  1、协助完成对系统实施的项目管理质量,进度计划的控制

  2、协助编制项目进度计划并跟进。

  3、负责/参与项目前期调研,现状分析,差异分析蓝图确定,监督供应商完成功能说明书的.编写,程序测试、上线支持。

  4、跟进供应商的用户培训,撰写教材及考核培训结果

  5、参与外围系统接口方案的制定,文档撰写及测试

  6、协助数据整理、系统切换、业务上线

  7、协助制定系统运维方案

  岗位要求

  1、具有三年以上ERP或应用系统的工作经验,并具有三个以上完整的软件项目实施经验。

  2、具有良好的职业素养,高度责任感,敬业及团队合作精神

  3、熟悉使用系统实施流程,熟悉SQL的使用,有独立分析问题,解决问题和技术讲解的能力,良好的语言和书面表达能力

  4、熟悉Excel和PPT操作,具有PMP,资格者优先考虑

渠道拓展主管的主要职责11

  职责:

  1、负责终端店铺拓展,达成店铺拓展的指标;

  2、寻找潜在合作伙伴、与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约;

  3、行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作;

  4、研究各个销售渠道的销售能力、销售潜力、消费偏好、消费者群体;

  5、明确各类渠道的分析定位,对重要渠道加强维护。

  任职要求:

  1、大专以上学历,五年以上拓展工作经历,有男装同类品牌工作经历为佳;

  2、有较强渠道资源,熟悉各类商场、购物中心等业态渠道;

  3、较强的商务谈判和独立的.市场开拓能力,有渠道开发管理经验;

  4、性格外向,强烈的事业心及挑战精神;

  5、良好的个人信誉及职业操守。

渠道拓展主管的主要职责12

  职责:

  1、负责地产项目部、平台及营销中心弱电系统项目:介入弱电系统建设;新项目、商业、冠寓、物业用房及售楼处准备工作;营销开盘弱电准备工作;项目及售楼处撤场工作;交房弱电准备工作;

  2、网络、系统管理及安创:外设、网络、服务器设备管理;配合集团进行网络改造;信息化安全相关工作;

  3、设备及系统培训:对新员工和部门文员进行IT培训;

  4、资产管理:资产录入、发放、维修、借用等相关操作;资产采购&招标;设备资产盘点等。

  任职要求:

  1、计算机相关专业,并有4年以上计算机管理工作经验,具备1年以上房地产IT经验;

  2、熟悉计算机硬件、系统原理和维护操作,熟悉计算机网络知识,计算机网络管理和维护技能

  3、了解信息安全体系和安全标准,对信息安全体系和安全风险评估有较全面的.认识;

  4、熟悉各种路由器、防火墙、交换机、负载均衡等网络设备的选型、部署、维护、安全防范;

  5、掌握Windows、Linux等操作系统的系统安全策略和实施;

  6、熟悉相关网络安全产品,如AD域、防火墙、IDS、IPS、防病毒系统、漏洞评估工具、监控产品等;

渠道拓展主管的主要职责13

  职责:

  1、对公司小贷业务系统进行后期开发、测试,及时解决系统中发现的问题;

  2、安装和维护公司计算机、办公设备、服务器系统软件,确保正常运行;

  3、对公司官网、微信公众号进行维护,确保正常运行;

  4、完成上级领导交代的其他工作。

  任职要求:

  1、熟练掌握主流编程语言;

  2、熟悉计算机软硬件的安装与维护,对服务器、路由器能够熟练操作与维护;

  3、工作积极刻苦且有耐心;

  4、本科及以上学历,计算机相关专业。

渠道拓展主管的.主要职责14

  职责:

  1.根据公司制定的拓展计划,进行市场调研与前期考察,通过市场拓展拜访及其他方式开展市场拓展活动;

  2.发展与构建客户网络,与客户密切沟通,维持与客户良好关系;

  3.及时跟进潜在客户,开展有效地市场拓展活动;

  4.随时跟进市场拓展情况,对拓展不利的因素进行及时调整;

  5.了解、剖析竞争品牌的相关政策,提高市场占有率;

  6.收集市场资料,汇总、分析、上报,供决策部门作为决策依据。

  任职要求:

  1.形象良好,熟练掌握商务礼仪;

  2.市场营销等相关专业,具有丰富的工作经验(接收应届毕业生);

  3.具备市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

  4.具有良好的'沟通表达能力及交际技巧,具有亲和力;

  5.了解客户需求,能独立接待、面谈客户,为客户详尽介绍公司特点;

  6.工作积极认真,思维敏捷,应变能力强,能承受工作压力;

  7.熟练操作电脑办公软件,特别是PPT制作;

  8.持C牌或以上驾照,并熟练驾驶车辆。

渠道拓展主管的主要职责15

  职责:

  1.负责产品的市场渠道开拓与销售工作,完成每月业绩指标;

  2.异业合作开发,维系;

  3.根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售指标,扩大产品市场占有率;

  4.维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户;

  5.渠道开发成本分析和控制方案;

  6.具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;

  7.完成领导临时交办的其他任务。

  任职要求:

  1.市场营销相关专业优先;

  2.有强烈的事业心和责任感,具备良好的`人际交往、社会活动能力及公共谈判能力;

  3.对工作有激情、执着、敬业,思维清晰、活跃;

  4.具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力;

  5.有同行业渠道开发经验优先。