灵活就业合同

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灵活就业合同模板(通用13篇)  在人们的法律意识不断增强的社会,合同的法律效力与日俱增,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。那么正式、规范的合同是什么样的呢?以下是小编收集整理的灵活就业合同模板,希望能够帮助到大家。  灵活就业合同 1  甲方:  乙方:_……

灵活就业合同模板(通用13篇)

  在人们的法律意识不断增强的社会,合同的法律效力与日俱增,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。那么正式、规范的合同是什么样的呢?以下是小编收集整理的灵活就业合同模板,希望能够帮助到大家。

  灵活就业合同 1

  甲方:

  乙方:____________技工学校

  本协议缔结双方为深圳市携创技工学校和______。具体实施由深圳市携创技工学校就业指导中心与______人力资源部负责。

  为加速培养造就一大批实用技能强、能适应经济社会发展实际需要的电子商务和仓储、物流配送人才,提升在校学生的综合素质和实践能力,______与深圳携创学校就业指导办公室友好协商,就共同进行校企合作项目,达成如下协议:

  一、合作内容:

  在国家政策规范下,深圳市携创技工学校为______类人才;为深圳市携创技工学校学生提供实习/就业机会和产学结合的教学环境。通过在______成立深圳市携创技工学校校外实习实践基地,优势互补、合作共赢。

  1、甲方权责

  1.1甲方通过“深圳市携创技工学校校外实习实践基地”深圳市携创技工学校学生提供产学结合的实践项目,培养学生实操能力。甲方对实习实训的乙方学生应本着爱护、教育、热心、负责的态度,尽心尽力指导。对于实习实训学生违规违纪情节恶劣的,甲方有权勒令学生终止实习,甲方人事部门应在第一时间通知乙方。

  1.2乙方为甲方输送学生至甲方实习,实习生每周工作时间不超过48小时。(甲方有权根据业务需求适当调整工作时间安排)

  1.3甲方根据乙方学生的实习阶段提供实习补贴,实习补贴为税前12.5元/人/小时。甲方根据国家规定履行代扣代缴税的义务。实习补贴由甲方支付给乙方,乙方负责实习补贴的发放。

  1.4甲方提供符合安全要求和生活要求的住宿条件,并负责安全管理,深圳市携创技工学校提供协助,深圳市携创技工学校实习生在甲方实习期间工作中发生意外事故的,由甲乙和学生方三方协商解决;实习生在非工作时间发生意外事故的,由乙方承担相应责任。国家政府有明确规定的按规定处理。

  2、乙方权责

  2.1乙方应对实习学生的.素质进行筛选,实习生应为在校期间品学兼优的学生。

  2.2学生在实习实训期间必须严格遵守甲方的规章制度、劳动制度和保密制度,爱护甲方财产,不得做有损甲方企业形象的行为事件,必须尊重和配合易迅指导教师,虚心学习。

  2.3乙方负责组织学生报名参加实习和组织学生到甲方实习地点报道,每年实习人数不少于30人,每人实习的时间不少于1个月。具体实习报道时间和实习期双方协商,以甲方与学生签署的实习协议期限为准。

  2.4乙方定期委派教师至甲方对学生进行管理和授课。乙方实习生获得较高实习考核成绩、或在实习或实践项目参与过程中表现优秀、在校园招聘期间享有甲方的优先录用机会。

  二、项目合作期限

  本协议期限自______年______月______日至______年______月______日。协议到期后,双方按照实际情况协商确定是否延续本协议及延续时间。

  三、项目修订及解除协议

  3.1本协议如有未尽事宜,可经双方协商后以书面形式修订。如任何一方有权提前一个月书面通知对方单方面解除本协议。无论甲方与实习学生的协议是否到期,本协议解除后或学生毕业后,甲方与乙方学生的实习协议均应一并终止。

  3.2双方确定下列行为构成违约:

  3.2.1未尽到协议约定职责,引起学生及相关方面的不满,致使合作对方的利益受到损害。

  3.2.2由于单方面组织运作问题而造成合作不能正常进行。

  3.2.3因单方面原因受到有关部门的处罚,致使合作事项无法进行。

  3.2.4其它违反法律法规和社会公益的行为。

  3.3违约行为发生后,守约方有权终止本协议,由此造成的损失及后果由双方协商解决。

  四、其他

  1、甲乙双方各指定专人负责日常联络(联系人如协议后所示),如遇工作变动需调整联系人,双方需提前一日书面告之对方,便于双方合作正常推进。

  2、本协议附件内容与本协议一起具有相同法律效力。

  任何一方向另一方寄发信件,以下地址是有效的:

  地址:_________

  联系人:

  学校地址:_________市____________

  本协议一式贰份,甲乙双方各持壹份。经双方授权代表签字盖章后生效,均具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:______市____________学校

  代表签字:

  日期:______年______月______日

  代表签字:_________

  日期:______年______月______日

  灵活就业合同 2

  甲方:____________有限公司

  乙方:____________学校

  为推动教育事业发展、促进校企文化交流,大力体现企业发展中回报社会、关注教育的高度社会责任感及为学生成长构建开放式的教育平台、全面实施学校素质教育,____________有限公司与____________学校在长期友好协作的基础上,就建立校企合作关系达成以下协议:

  一、合作原则

  本着友好协商、资源共享、优势互补、共同发展的原则,校企双方建立长期、紧密的合作关系。

  二、合作方式及内容

  (一)校企文化交流

  1.甲、乙双方通过定期举办走访、座谈等形式及开展职工体育、文化活动,加深对彼此办学(经营)理念、学校(企业)文化的理解,在活动中深入沟通,强化合作,增进友谊;

  2.乙方有义务发挥学校文化的育人功能,为甲方举办各类技能培训、业务进修提供师资、场地等方面支持;

  3.乙方有义务利用校园文化活动场馆健全的优势,在不影响正常教学的情况下,积极、主动为甲方开展的各类文体活动提供支持。

  (二)建立学生实践课程教学基地

  1.乙方在甲方建立“学生实践课程教学基地”;甲方在不影响企业常规工作开展的情况下,为学生社会实践教学活动的`开展提供场地、人员等方面的支持。

  2.乙方在前往甲方开展学生社会实践课程教学活动前,应提前2周与甲方联系,在征得甲方同意的前提下,方可前往开展活动;

  3.乙方有责任做好进入教学实践基地学生的安全教育工作和秩序维护工作,指导学生在不影响甲方常规生产的情况下有序进行观摩、学习;

  4.甲方有义务协助乙方做好现场安全防护和秩序维护工作,并根据实践活动的需要,为学生开展讲座或举行相关内容的互动交流;

  (三)设立“____________奖学金”

  1.甲方向乙方捐赠设立“____________奖学金”;

  2.乙方根据与甲方协商制定的《奖学金评选办法》对奖学金进行评选、发放;

  3.甲方有权对资金的管理和使用进行监督;

  4.乙方承诺资金专款专用,并依据相关规定对资金进行有效管理;

  5.奖学金发放、管理等详见《“____________奖学金”管理办法》。

  三、本协议未尽事宜,由甲乙双方友好协商解决。

  四、本协议自双方签字盖章之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  代表(签章):

  ______年______月______日

  代表(签章):

  ______年______月______日

  灵活就业合同 3

  甲方:____________股份有限公司

  乙方:____________高等专科学校

  在____________股份有限公司与____________高等专科学校全面战略合作框架下,双方本着服务企业,满足产业需求,提高教学质量和科研水平,提升创新能力为目标,经过甲乙双方共同协商,一致同意在优势互补、互惠互利,共同发展的基础上建立全面的产学研合作关系,达成以下协议:

  一、合作原则

  充分利用高等院校的技术、人力等资源以及先进成熟的技术成果,利用企业的'生产条件,提高学校的科研能力,将科研成果尽快地转化为生产力。双方发挥各自优势,通过多种形式开展全面合作,共同构建产学研联盟的创新体系,建立产学研长期合作关系,形成专业、产业相互促进共同发展,努力实现“校企合作、产学共赢”。

  二、双方的责任和义务

  (一)乙方的责任和义务

  1、为甲方的长远发展、战略定位、提高企业的自主创新能力提供技术支持,促进船用柴油机技术的发展。

  2、根据甲方提出的高新技术项目需求和企业技术难题,积极组织力量进行研究开发、成果转化和技术攻关,支持企业技术创新。帮助甲方进行新产品开发、新技术、新工艺、新材料、新设备的推广应用。

  3、帮助甲方解决产业优化中制约产业发展的关键技术、共性技术以及企业的具体技术工艺问题和管理问题,把广州航海高等专科学校的技术成果优先提供给企业进行成果转化和产业化。

  4、协助甲方做好企业所需人才的培养、技术咨询、技术培训和职业技能鉴定工作。

  (二)甲方的责任和义务

  1、充分利用企业的设备优势和生产条件为乙方提供良好的生产试验条件和校外实训基地,并合作共建产学研结合示范基地,为乙方学生的教学实践活动提供方便。

  2、优先接纳乙方毕业生进行实训和就业。

  3、接受乙方教师到企业进行生产实践,为乙方进行科学研究提供良好的大生产试验条件,合作完成科研任务。

  三、其他

  1、其他未尽事宜根据具体情况双方再行协商。

  2、本协议一式两份,双方各保存一份。

  甲方(公章)

  乙方(公章)

  代表(签字)

  ______年______月______日

  代表(签字)

  ______年______月______日

  灵活就业合同 4

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者):

  根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律.法规和政策规定,甲方因生产经营(工作)需要与乙方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致.诚实信用的原则,一致同意签订(续订)如下条款,用书面劳动合同形式确定劳动关系,明确双方的权利和义务,双方共同遵照执行。

  一、劳动合同期限

  1、本合同期限为固定期限,自_________年___月___日起至_________年___月___日止,为期_________年,其中试用期_________个月。合同期满,合同终止。如甲方生产经营(工作)正常,双方都能认真履行劳动合同,经甲乙双方协商同意,可以办理劳动合同续订手续。

  2、本合同期限为无固定期限,自_________年___月___日起至法定终止条件出现时终止。

  二、工作内容与工作地点

  乙方同意按甲方生产经营(工作)需要,安排在________岗位工作。工作地点:

  甘肃省兰州市红古区海石湾镇大通路,青藏铁路公司海石湾新建职工培训综合楼项目部。

  甲方因生产经营(工作)变化需要,经双方协商一致,可以调整乙方的工作岗位或生产经营(工作)任务。乙方在甲方工作期间,经双方协商一致,可以签订《岗位(职责)责任书》,作为《劳动合同书》的附件。

  三、工作时间和休息休假

  1、乙方在甲方工作期间,根据其所在岗位要求,按照国家规定执行相应的定时工作制,定时工作制,综合计算工时工作制。

  2、除《劳动法》规定不受限制的情形外,甲方因生产经营(工作)需要,经与工会和乙方协商,可安排乙方加班加点,并按规定标准给予补休或者支付加班工资。且日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。

  3、乙方在职期间,甲方按国家规定的法定节假日.生育假.探亲假.婚丧假.工休假等节假日安排乙方休假。

  四、劳动报酬

  甲方按本单位薪酬方案的工资标准,按月计时工资的标准,用货币形式按月支付给乙方本人。每月______日发放_________元,以后按国家规定.甲方经济效益情况和薪酬方案晋升乙方工资,提高工资水平。

  五、保险福利待遇

  1、甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。

  2、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。甲方按____支付乙方病假工资。

  3、乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家的有关规定执行。

  4、甲方为乙方提供国家规定的福利待遇:

  六、劳动纪律

  1、甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。

  2、乙方应遵守劳动纪律的规章制度,遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。

  3、劳动合同的变更、解除

  4、有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:

  (1)、甲乙双方协商一致的;

  (2)、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,  七、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (1)、在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (2)、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同的;

  (3)、严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (4)、被依法追究刑事责任的。

  八、下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:

  (1)、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的;

  (2)、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  (3)、合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的.。

  九、下列情形之一的,本合同终止:

  (1)、合同期限届满的;

  (2)、合同约定的终止条件出现的;

  (3)、乙方达到法定退休条件的;

  (4)、甲方依法破产、解散的;

  (5)、法律、法规、规章规定的其他情形。

  十、劳动争议处理及其它

  1、双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  2、本合同未尽事宜或与今后国家有关规定执行。

  3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  灵活就业合同 5

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________(学员)

  一、甲方每学期须保障对每位学员授课、辅导、自习,总学时不少于_________学时,全学年不少于_________学时。上机课保障人手一机。教师精讲多练,多辅导,耐心细致提高教学质量,使学员学习顺应社会需求。

  二、乙方须身体健康、遵纪守法,遵守学校的各项规章制度。在校完成全日制_________年的学业取得至少_________学分;并取得相关工作所需的证书

  1.国家信息产业部职业资格认证证书;

  2.国家劳动部osta认证证书;

  3.中国互联网络信息中心cnnic认证证书;

  4.国家信息产业部ceac认证证书

  甲方应为其安排推荐工作。

  三、甲方将根据乙方的学习情况、特长及爱好,依据双向选择的原则,为乙方安排推荐首次工作。工作的去向是:_________市城区各企业事业单位、网络公司、电脑公司等单位;工作类型是与所学知识密切相关的各种计算机应用方面的工作;如经理助理、办公室文秘、专业录入、平面设计、排版设计、广告设计、网络管理、网站设计制作等。

  四、乙方学习优秀,甲方可优先为其安排推荐工作。甲方为乙方首次安排推荐工作后,由于用人单位的原因(如公司倒闭、转产、人员精减等),乙方不能继续工作,_________年内(不含试用期)甲方继续为乙方安排推荐工作至其它单位,_________年后甲方仍可有偿就安排工作事宜继续为乙方服务。

  五、甲方为乙方安排推荐的工作符合所学专业,且用人单位同意接收,视为甲方已为乙方安排推荐工作。有下列情况之一的,学校不予安排工作

  (1)因乙方自身的特殊原因(如有遗传病史、传染病等)被用人单位拒绝接收,_____个月之内不能递交医院所出示健康证明的

  (2)乙方如有触犯国家法律、法规的行为,被用人单位拒绝接收的;

  (3)乙方一学期旷课超过_________学时(旷课_________天,按实际上课时间计,事假需出具事假条,并经老师批准;病假需有医院开具的病假条)者。

  六、乙方学习_____年结业时,如未能按照学校的要求取得规定的证书,甲方暂缓为其安排推荐工作,甲方继续安排乙方学习______至_________个月,其间乙方取得所缺证书后,甲方仍可给乙方安排推荐工作。否则,甲方不再为其安排工作。

  七、乙方学习完成并已取得规定的证书,甲方未能按以上条款为乙方安排工作,则退还乙方所缴学费的'_________%给乙方。

  八、如因校方原因(除不可抗拒的力量),使学校无法继续办学,甲方除扣除乙方已发教材资料费及所上课时费,应退还剩余学杂费

  九、甲方为乙方安排推荐的工作,其待遇初期每月应_________元左右(试用期除外);乙方工作能力强,公司条件好,待遇将高。

  十、乙方如不服从甲方第一次安排推荐的工作,甲方可为乙方进行第二次安排推荐,若乙方仍不服从,则视为违约,甲方不为其再安排。

  十一、全学年学杂费交齐后本协议开始生效。

  十二、本协议一式两份。甲、乙双方各持一份,具有同等的法律效力。

  甲方(盖章):_________

  乙方(签字):_________

  _________年____月____日

  灵活就业合同 6

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  为了平衡_________劳动力市场,满足_________地区各企业的用工需要,同时为了解决各地剩余劳动力的就业安置,现甲乙双方经充分协商一致,为了双方的合作顺利愉快,持续久长,特协定如下协议条例以之监督执行。

  一、乙方组织输送过来的工人(学生)年龄要在16-35岁之间,要求四肢健全,身体健康,思想纯洁,并有吃苦耐劳,勤奋好学的精神。

  二、工人(学生)必须办有真实有效的正本证件,包括(身份证、未婚证、毕业证)。进厂生活用品自备,另须准备_____张相片

  三、工人(学生)在路途中的'一切事务由乙方全权负责,在未到达甲方办公地点前,甲方不予承担任何责任,但甲方将协助乙方办理相关事务,乙方在出发三天前一定要用电话告知甲方所带人数和其他具体情况。

  四、甲方给乙方工人(学生)分配安置的工厂均属外资企业,厂方包吃包住,在试用期_____月内,每月到手工资在_________元,之后根据其表现和能力予以提干加薪,其工资一般在_________元。

  五、工人(学生)到达甲方办公地点后一切事务均由甲方负责,并保证在三天内全部安排进厂(通常只需5小时左右),如未能安排进厂者,一切费用开支均由甲方承担至进厂为止。

  六、甲方为每个工人(学生)追踪半年服务,并发给半年期《求职证》为凭,即在半年内工人(学生)在厂里发生的工伤事故,劳资纠纷以及跳槽,转厂等情况甲方均有专人免费协助解决。

  七、工厂因生产或季节关系,有时要求新工人(学生)有一定男女比例,所以乙方在招工时须与甲方保持联系,以便控制男女的数量,甲方安置工人(学生)进厂,其劳务安置费为每人_________元。

  八、甲方安排工人(学生)所进的工厂有:电子厂、电脑厂、电器厂、钟表厂、机械厂、塑胶厂、五金厂、玩具厂、电镀厂、化工厂、工艺厂、制衣厂、手袋厂、陶瓷厂、伞业厂、家私厂等等。

  九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,从签订日期起有效,有效期_________年。

  甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

  负责人(签字):_______ 负责人(签字):_______

  电话:_________________ 电话:_________________

  传真:_________________ 传真:_________________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  灵活就业合同 7

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  为促使乙方尽快就业,依据我国《合同法》等法律法规,经三方方自愿协商,订立本合同,以资共同遵守。

  一、委托事项

  为乙方在____公司招聘笔试、面试等环节提供报考咨询、服装培训、面试指导等事项。

  二、咨询服务合同期限

  自上述公司____年__月__日发布招聘信息起至该次招聘终结止。

  三、服务内容

  1、甲方负责向乙方提供该公司招聘信息,并及时向乙方告知。

  2、甲方负责协调沟通、协同和分析,以保证乙方顺利就业。

  3、甲方负责指导乙方面试时穿着、面试技巧。

  四、甲方的权利和义务

  1、甲方完成或终止咨询服务后,应向乙方返还其个人材料。

  2、甲方应当按照本合同约定完成咨询服务工作。

  3、指导乙方面试注意事项,穿着及面试技巧。

  4、在乙方顺利就业后有获得报酬的权利。

  五、乙方的权利和义务

  1、乙方应当向甲方提供真实的身份信息,学历、学位信息,并保证该信息真实有效,绝无虚假。

  2、乙方应当及时就甲方提出的书面或短信请求,及时做出决定。

  3、乙方应当授权一名熟悉本委托事项情况、能迅速做出决定的代表人,在紧急情况下负责与甲方联系。更换乙方代表,应提前____日通知甲方。必要时乙方将委托部分权限移交甲方进行处分。

  4、乙方对本合同服务范围内的`服务过程有知情权和建议权,对乙方因此提出的有关合理要求,甲方应积极提供相应的咨询服务过程和有关资料。

  5、乙方在本合同履行期间内不得以任何理由解除本合同。

  6、乙方在签订本合同前已明确上述公司招聘职位、工作内容、劳动协议签订方式及工资报酬等事项,并不得在就业后以任何理由要求甲方或丙方退还服务款项,更不得采取损害名誉、拉横幅、静坐、人身威胁、跟踪等方式干扰甲方、丙方的正常工作和生活。

  六、丙方的权利和义务

  1、负责监督甲方履行合同约定事项。

  2、在乙方就业后或乙方单方解除本合同时将本合同约定款项支付至甲方指定账户。

  3、在甲乙双方协议解除本合同或招聘期届满乙方尚未被指定公司录取时将款项退还至乙方指定账户。

  七、乙方在委托的服务合同范围内,授予甲方以下权利:

  (1)、与合同有关事项知情权和建议权;

  (2)、对与本咨询服务合同相关的检查、协调的权利;

  (3)、要求乙方按约定的服务进行确认的权利。

  八、咨询服务费及支付约定

  双方约定:本就业咨询指导服务费为¥___元,在签订本合同当日由乙方支付给丙方上述款项,丙方款项依据本合同第六条支付。

  九、合同变更和终止

  当双方任何一方提出申请并经对方书面同意后,可对本合同进行变更。任意一方未书面同意前,不能影响工作继续进行。合同未尽事宜,合同当事人另行签订补充协议,补充协议是合同的组成部分。

  十、违约责任

  各方不得违反本合同约定,如有违反需要承担守约方为处理违约事项期间支付的交通费、差旅费、律师费等合理费用。

  十一、合同争议处理

  在履行本合同过程中发生的争议,当事人双方可以通过和解或者调解解决。当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以向合同签订地西安市未央区人民法院起诉。

  十二、保密条款

  在本合同期内或合同终止后,未征得有关方同意,不得泄露与本合同活动有关的保密资料。

  未经对方同意,任何一方均不得将相关文件资料提供给任意其他方使用。

  十三、合同份数

  本合同一式六份,均具有同等法律效力,甲乙丙三方各执两份,自本合同签订时生效。

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  _____年_____月_____日

  灵活就业合同 8

  甲方

  乙方:

  经甲、乙双方协商,甲方同意接受乙方到本单位工作,乙方愿意到甲方任职,为确保双方的权利和义务,甲、乙双方自愿签订本协议。

  1.本合同为灵活用工合同,用工时间一般不少于半年。自____年____月____日生效,于____年____月____日终止。

  2.甲方应向乙方提供必要的工作条件,报酬以双方协商的标准由甲方以现金方式支付给乙方。

  3.试用期间甲乙双方根据试用情况决定是否签订”高校毕业生就业协议书”和正式劳动合同。

  4.乙方在试用期间,遵守国家法纪规和甲方的.规章制度,维护甲方利益,保守甲方商业秘密,忠于职守,勤奋工作,按时完成甲方交给的正当工作任务。

  5.在试用期间,由于任何一方的欺诈行为导致另一方利益受损,可立即终止试用合同,报酬支付到合同解除日。

  6.试用期间,乙方因考研、升学、参军、志愿服务西部、录取公务员,甲方允许终止合同。

  7.此合同一式三份,甲、乙双方、学校各存一份,签字盖章有效。

  甲方(签字盖章):

  乙方(签字):

  签订日期:____年____月____日

  签订日期:____年____月____日

  灵活就业合同 9

  甲方:____________(以下简称甲方)

  乙方:____________(以下简称乙方)

  根据国家有关法律、法规和规章的规定,就甲方单位聘请乙方兼职一事,经双方友好协商,为实现更加互利友好合作,自愿达成以下协议:

  一、劳动合同期限

  本合同为有固定期限临时用工合同,合同期限自________年________月________日至________年________月________日。

  二、工作内容及纪律

  1、甲方委托乙方招聘临时工,负责甲方餐饮部等相关工作。

  2、乙方负责该团队的组建、运作、及日常管理

  3、临时工需服从甲方的管理,并严格遵守甲方的各项规章制度,且保质保量完成甲方下达的任务。如兼职期间乙方所聘请临工不服从甲方指挥与工作安排由此引起的不安全责任由乙方承担。

  4.临时工在酒店工作期间的人身安全由甲方负责,临时工的.人身安全在此工作期间内与乙方无关。

  三、劳动报酬的约定

  1、兼职劳动报酬核算标准:每个临时工________元/小时,法定节假日另行协商;

  2、临时工工作结束后3天内,由用人部门负责提供临时工考勤

  其他约定:

  2、每30天为一次结算日,由乙方收款,甲方不得直接给临时工结算工资。若临时工在兼职期间未服从指挥对甲方造成物品损失,甲方有权在结算时抵扣作为赔偿。

  3、此合同由甲方和乙方进行签约,甲方不得向学生透露合同内容。

  四、本合同一式两份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):___________________

  甲方代表签名:_______________ 乙方代表签名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  电话:_______________________ 电话:___________________________

  传真:_______________________ 传真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

  灵活就业合同 10

  甲方:__________

  办公地址:_______

  法定代表人:_______

  委托代理人:_______

  乙方:_______

  出生日期:_______

  性别:_______

  民族:_______

  文化程度:_______

  国籍:_______

  身份证号码:_____________________

  家庭住址:_____________________

  根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲、乙双方经平等协商,一致同意签订本合同,共同遵守。

  本合同性质为劳务合同。

  第一条 工作内容

  1.1、乙方同意在甲方把 ________ 业务交付给我的期间,根据甲方工作需要,完成甲方的任务。

  1.2、乙方应按照甲方的要求,按规定的标准完成工作。

  第二条 协议期限

  本协议有效期自 _______年____月_____日起,至_______年____月_____日止,本协议期限为______年。

  第三条 劳动时间

  3.1、乙方在与甲方签订合同期间执行不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。

  3.2、乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容,并达到规定的质量标准。

  3.3、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

  第四条 兼职劳动报酬

  4.1、甲方将在每月 日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬_______元。

  共计_______元,分 次支付,每次_______元。

  4.2、甲方不承担乙方任何劳保福利待遇,并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。

  第五条 保密义务

  协议期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的`第三方泄漏、给予或转让。

  第六条 合同的终止

  以下情形发生时,本合同可以终止:

  6.1、合同期限届满;

  6.2、在合同有效期内,乙方如不能达到甲方的工作要求,甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前终止

  6.3、乙方在本合同有效期间,被依法追究刑事责任,甲方可以单方终止合同。

  6.4、对于非因6.1、6.2和6.3的原因,合同任何一方违反合同约定,且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予改正的,非违约方可以书面通知的形式终止本合同。

  本合同的提前终止不影响已经产生的权利义务关系。

  第七条 其他

  7.1、因履行本合同发生的纠纷,双方通过友好协商解决,协商不成的可以向当地人民法院提起诉讼。

  7.2、本协议自签订之日起生效,本协议未尽事宜,按国家有关规定执行;必要时,经甲乙双方协商一致后方可对本协议进行修改或补充;对本协议的任何修改或补充,经双方签字、盖章后方可生效,并具有与本协议同等的法律效力。

  7.3、本协议书一式二份,甲乙双方各执一份。

  第八条 合同不能终止的情况

  在乙方按照签订合同时规定任务,完成了全部任务。

  在合同有效期间不能以任何理由,解除合同。

  如果解除必须支付签订合同时的所有费用_______。

  第九条 规定任务

  甲方(盖章):_______

  _______年_______月_______日

  乙方(签字):_______

  _______年_______月_______日

  灵活就业合同 11

  甲方:________________

  乙方:________________

  经甲乙双方协商一致,就乙方电工工作事项如下:

  1、遵守各项规章制度,执行本岗位的安全操作规程,对本岗位的安全生产负责。

  2、负责全厂及宿舍电力、电器设备的.检修工作(如甲方展厅需要可以安排过去进行电力维修工作);

  3、巡视检查变配电室及车间的电气设备、电气线路、接地装置的运行状态及周围环境是否正常;

  4、车间、宿舍线路、灯管安装,电器设备的维护保养工作,每月底抄水电表;

  5、环保机日常维护;

  6、甲方在电力、电器设备故障等方面出现问题乙方应第一时间赶到工厂查明原因、解除故障,使生产正常运行;

  7、乙方应24小时手机保持开机状态并及时接听电话,确保甲方能联系上,紧急情况下乙方应及时赶到,在不影响甲方正常生产情况下(具体情况由甲方定),对方可以晚点到;

  8、配合甲方在政府部门(如安监部门等)检查工作。

  9、本工作内容一式二份,甲乙各执一份。

  甲方:________________

  乙方:________________

  日期:________________

  灵活就业合同 12

  甲方:__________

  统一社会信用代码:__________

  住址:__________

  乙方:__________

  身份证号码:__________

  家庭住址:__________

  甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本兼职协议,以兹共守,具体内容如下:

  一、兼职工作内容

  甲方聘用乙方作为本公司的兼职工作人员,工作岗位为__________,负责__________。乙方同意按照甲方的需求以及工作要求提供烹饪之劳务服务。

  二、兼职期限

  兼职期限为一年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。

  三、兼职时间

  乙方在兼职期间采取不定时工作制,即在保证完成甲方安排的工作任务情况下后,剩余时间由乙方自行安排。

  四、兼职劳务报酬

  经甲乙双方共同商议决定,甲方支付给乙方的兼职劳务报酬为每月元人民币。如甲方要求乙方提供的工作内容、工作任务超出双方约定的,由甲乙双方另行商议超出部分的劳务报酬金额。

  五、劳务报酬支付方式以及支付时间

  甲方与乙方共同确定采取以下第种方式支付乙方应得的兼职报酬:

  (1)月结:甲方于每月15日前支付上月劳务报酬

  (2)日结:每日工作完成后即时结算当日劳务报酬

  乙方指定收取劳务报酬账户信息如下:

  开户行:__________

  开户名:__________

  账号:__________

  六、甲乙双方权利义务

  (1)甲方无需承担乙方任何劳动保护福利待遇,并且无需承担乙方在兼职期间因遭受第三人侵害所导致的医疗费等损失,相关的侵害损失由乙方向第三人追索;

  (2)因乙方为兼职人员,负责烹饪甲方员工饭菜,甲方无需提供办公场地;

  (3)甲方应按照本协议约定支付乙方的劳务报酬;

  (4)乙方须按照甲方需求、工作标准提供烹饪之兼职工作,但无需遵守甲方公司内部管理制度;

  (5)乙方应当按照甲方的要求,保证烹饪饭菜的质量,确保准时提供烹饪饭菜;

  (6)乙方保证在烹饪过程中不使用过期和不新鲜的菜品原料,保证食品来源正规、食用安全,并在购买过程中保留购物小票以供甲方核销;

  (7)乙方烹饪后应清洁碗筷、炊具等相关用品,保证食用工具干净卫生;

  七、协议解除、终止

  (1)存在以下任一种情形的,本协议解除:

  A、双方协商一致解除的;

  B、因不可抗力致使乙方无法提供劳务服务;

  C、乙方明确表示不提供劳务服务的或乙方提供的劳务服务不符合甲方要求,甲方通知整改,乙方拒不纠正的;

  D、乙方营私舞弊,给甲方造成损失的;

  E、乙方被依法追究刑事责任的;

  F、法律规定的可解除情形。

  (2)本协议期限届满的,协议自动终止,如有续约要求的`,可以另行签订协议;

  八、违约责任

  甲乙双方应严格遵守本协议条款内容,切实履行相应义务,因违约行为给守约方造成损失的,违约方应赔偿因违约行为给守约方造成的全部损失。

  九、争议解决

  甲乙双方因本协议发生纠纷的,由甲乙双方协商,协商不成的,可以向有甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

  十、其他

  本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自甲乙双方签字盖章之日起生效。

  十一、补充协议

  如有未尽事宜,由甲乙双方共同协商确定后可以签署书面补充协议,补充协议与本协议具有同等的法律效力。

  (本行以下无正文)

  甲方(盖章):____________

  法人或委托代理人签字或盖章:______________

  乙方(签字):____________

  签订日期:_________年________月______日

  灵活就业合同 13

  委托方(简称甲方):

  受托方(简称乙方):

  因甲方工作需要,需聘请乙方做兼职会计,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方协商同意签订本合同,以便共同遵守。

  一、聘用期:从__年__月__日至__年__月__日止。合同期满,双方可以办理续签事宜。

  二、甲方的权利和义务

  1、为乙方安排财务会计工作,分配与财务有关的任务;

  2、监督检查乙方工作情况;

  3、使乙方及时获取劳动报酬,享受相关待遇;

  4、为乙方履行职务提供一定的工作条件。

  三、乙方的权利和义务

  1、依法履行会计职责,定期到客户处收取当月做账票据,并对票据进行初步整理、移交。对票据存在的问题与公司及时沟通,进行会计核算、账务处理。对录入会计软件的做账结果进行审核,包括票据完整性、合法性的审核、账务处理正确性的审核、往来账的核对。

  2、获取劳动报酬;

  3、对公司的财务管理工作提出建议;

  4、遵守公司的'各项规章制度,接受公司的领导和监督,服从工作安排;

  5、在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;不得从事有损于公司声誉的活动,严禁泄漏公司的秘密和有关财务数据。

  四、劳动报酬和福利待遇:

  1、____年__月底,乙方完成出纳培训任务,做完__月的会计账,完成相关报表,甲方支付给乙方劳务费____。00元。

  2、____年__月底甲方支付给乙方__年年薪____元。

  3、因工作需要,经公司同意,到外地出差时,出差补助执行___差旅费报销标准。

  4、过年过节享受公司员工待遇。

  五、其它

  1、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同(但须提前三个月告知对方);

  2、因其他原因不宜继续履行职务时。

  3、因国家政策或上级政策发生变化时。

  4、合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理完业务交接手续。六、本协议一式二份,甲乙双方各持一份。

  七、本协议自双方签字之日起生效。

  八、如有未尽事宜,双方可以协商解决。

  甲方(章)(签字):_______

  乙方(签字):_______

  签约日期:_____年_____月_____日