教研组长岗位职责

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教研组长岗位职责  在当下社会,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编为大家整理的教研组长岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。  教研组长岗位职责1  1、在学期开学第一周内……

教研组长岗位职责

  在当下社会,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编为大家整理的教研组长岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

  教研组长岗位职责1

  1、在学期开学第一周内制定出本学期、本学年教研工作计划及活动安排,落实教研专题和教改项目的程序。

  2、利用教研活动时间,组织本学科学习课程计划、课程标准、教学理论和外地先进经验。

  3、具体组织本学科教研、教改活动,重点抓好学科专题研究工作,有内容、有记载。

  4、组织课堂教学入门课、达标课、优质课评选;落实各教研部门下达的任务。

  5、检查备课组的集体备课,组织本组教师主讲研讨课、观摩课、示范课、汇报课活动。

  6、督促教师开展教研活动,组织教师总结经验,撰写教学论文。

  7、负责组织学科兴趣小组活动,开展好本学科的小制作、小发明、小论文及学科竞赛活动等。

  8、重点抓好常规教学的组织,督导及单元同步教学工作。

  9、认真组织教师集体备课,写好单元、课时教案。

  10、经常性组织教师听课、评课、说课活动。

  11、认真做好单元检测题的出题、考试、成绩统计、质量分析。

  12、有计划地开展学科竞赛,学科讲座活动;积极帮助本班级组教师课堂达标。

  教研组长岗位职责2

  一、教学过程管理

  1、每周全教研组集中活动1次,组织研究课标、教材和学生的学习状况,上好公开课、示范课、达标课、研讨课等,保证各年级教学的连续、完整。

  2、检查本教研组备课工作情况,每学期与各备课组长交流不少于5次。

  3、了解全组教师的教学基本情况,发现经验及时总结,发现问题及时解决,每周个人听课不少于2节。

  4、制订、检查及评估作业量、作业类型、批阅办法及批阅效果,每学期作业情况分析不少于2次。

  5、组织做好考试命题、批改和研究工作,每学期考试分析不少于2次。

  6、做好打造“五要六力”高效课堂的具体落实工作。

  二、教师管理

  1、负责本学科教师与教研队伍的建设。

  2、了解每一位教师的教学情况,对教师的教学进行分析,每学期听本教研组每一位教师讲课至少1次,交流1次。

  3、为每一位青年教师配备导师,并协助导师做好工作,根据教研组人数确定每学期学科带头人和骨干教师观摩课,并提供分析报告。

  4、帮助教有成就,教有特色的教师做好总结工作,根据教研组人数确定每学期青年教师公开课,并提供分析报告。

  三、教学研究

  1、系统而经常地做好课标、教材的研究及相应的现代教学手段、教法的研究。

  2、深入、细致地分析教师中存在的知识结构的优势和弱势,有针对性、有计划地组织教师学习,协助学校做好教师专业成长工作。

  3、负责组织确定本组教科研课题,并围绕总课题结合各位教师的特点,帮助教师确立个人的子课题,同时,对课题的研究和进展进行管理。

  四、计划汇报总结

  1、根据以上内容,每学期制定教研工作计划,并在征求部门领导意见后确定,组内教师人手一份,教务处一份,并送主管校长和学校档案室。

  2、每月在组内进行一次小结,每学期一次总结。

  3、根据工作需要,随时与学校各方交流情况以得到更多支持。

  4、完成领导交办的其它工作任务。

  教研组长岗位职责3

  教研组长是本学科的学科带头人,是本学科教学、教研工作的领导者和组织者,对本学科教学质量全面负责。同时,教研组长还是教研处的兼职教研员和本年级当然的学科备课组长。其职责如下:

  1、教研组长主持教研组工作,组织本组教师学习有关的教育方针、政策,贯彻执行教学计划、教学大纲,并经常向教研处、教务处汇报工作。

  2、根据学校工作计划,制定教研组年度和学期工作计划;审查本教研组内各备课组工作计划;期中、期末组织本学科教师命题和审核试题;组织、督促教师做好阅卷、评分和试卷分析工作。期末写出教研组工作总结。

  3、组织本组的教研活动,开展以改进课堂教学、提高课堂教学效果为重点的教材教法研究活动,组织开展教改实验课、研究课、示范课的教授和评议,帮助教师总结经验,掌握规律,提高教学水平。

  4、负责本学科资料的收集和整理工作。组织编写教辅资料。

  5、组织好本组的汇报课、公开课、优质课、观摩课、示范课以及以老带新、第二课堂、学科竞赛等活动。

  6、掌握本组教师备课、讲课、作业批改、辅导的情况,负责业务能力和工作态度的考核工作,评价本组教师的业务水平和教学效果。落实学校常规教学基本要求。

  7、负责教研刊物稿件的采集、初审和发送工作。

  8、对本学科仪器、教具、资料的购买、管理和使用,向学校提出建议。

  9、向学校提出本组教师外出参观学习、参加教研活动的建议。

  10、对本组教师工作安排向学校提出建议。

  11、做好本组同志的思想政治工作。

  12、协助有关人员做好本组的安全保卫和卫生工作。

  教研组长岗位职责4

  岗位职责:

  1、协助学校领导组织本学科教师学习教育方针、政策和教学大纲;学习教育科学理论,推动教育科研的课题研究,引导教师全面贯彻党的教育方针,按照教育教学规律,从事教育工作。

  2、制订教研组计划,审核本学科各年级的教学计划,并组织具体实施,每两周要进行一次教研活动,每学期教研活动不少于八次,并及时记录每次活动情况。

  3、认真落实教学常规,保证正常的教学秩序,及时检查教师的备课、上课、作业批改、个别辅导情况。抓好备课小组的集体备课活动,深入课堂,每月听课2—3节,每次要有听课记录,并做到及时反馈。

  4、组织教师进行业务进修,开展教学研究活动,积极组织本学科教师开设公开课、研究课和示范课,每学年每位教师至少开设一节研究课,积极承担市、区级公开课。

  5、组织学生参加各类竞赛,努力培养学科尖子。提高本学科各年级学生的优秀率,抓好后进生的辅导工作,提高各年级各学科的合格率。

  6、负责本学科期末考试命题工作,协助教导处做好教学质量的评估工作。

  7、积极投身于教育改革,主动承担和申报教科课题,带头发动教师及时总结教育经验,撰写教育教研论文。

  教研组长岗位职责5

  1、组织本组教师学习党和国家有关教育工作的方针、政策、法规和指示,明确教学指导思想并用以指导教学工作。

  2、根据学校教学工作计划,结合本组特点及时制定本组计划,认真组织实施,每学期进行一次教研组工作的书面总结和量化评估。

  3、组织教师认真研究教学大纲、考试大纲和教材,明确本学科教学任务。

  4、组织教师认真备课,加强对备课组的指导,在教师个人钻研的基础上,组织好隔周一次教研会,并作记录。

  5、结合教学工作,组织教师钻研教育理论,开展教育教学科研活动,做到每学年确立一个教研课题,每学年组织组内教师至少各开1节公开课,每学年有教研论文在地(市)级以上交流或公开发表。

  6、组织本组教师的进修,不断提高教师的文化业务水平和工作能力。开展听课活动,经常深入课堂听课,每学期至少听组内每位教师1节课。配合有关部门做好对本组教师的考绩考勤工作。

  7、组织本组教师开展学科竞赛和课外兴趣小组活动,每学期至少组织一次专题讲座。

  8、及时做好期中、期末考试的试卷命题工作,把好质量关。

  9、认真建立和保管本学科的教学挂图,模型、仪器等各种教具和资料,并充分发挥其作用。

  10、制定教师进修计划,通过老带新、结对子、先行课等形式,帮助新教师尽快提高教学水平。

  11、定期向教务处主任汇报教研组工作。

  12、完成领导布置的其他工作。

  教研组长岗位职责6

  1、教研组长是学校教学工作的骨干,按校长学期工作意见,在教导处领导下,管教管研,发挥学科组的核心作用,引领与组织本组教师开展教研活动。

  2、每学期制订工作计划,期末作好工作总结,计划与总结交教导处。

  3、组织教师钻研大纲,教材,让教师明确大纲、教材的基本要求及逻辑体系;指导教师进行教改,闯出轻负担高质量的新路子。

  4、调整各年级教学进度,并指定各年级有关老师拟定教学计划表。

  5、参与教导处的工作检查和教学业务研讨。

  6、主持教研活动,定时间、定地点、定内容,组织集体备课、互相听课等活动。每月组内开展不少于两次的主题教研活动。活动一要目的、内容明确;二要联系学校实际,既突出指导性,又要具有普遍性;三要强调效果。

  7、团结本组教师,调动全员工作积极性,共同搞好教研工作。

  8、组织好本学科考试阅卷工作,认真评分,统计,写好质量分析

  教研组长岗位职责7

  1、组织本组教师的业务学习,引导教师按照党的教育方针、教育规律和课改精神进行教学工作。

  2、根据学校的教学工作计划和本组特点,从教学实际出发,确定教研课题,制订切实可行的教研计划。及时总结教研成果,组织指导组内教师撰写论文。

  3、指导教师钻研教材并开展教学研究,检查教师备课情况,在个人备课的同时,加强备课组集体备课。充分发挥中、老年教师的传、帮、带作用,尽快提高青年教师的业务水平。

  4、经常分析各年级教学情况和学生的学习质量,研究改进教学方法,加强学法指导,在重视基础知识的同时,重视培养学生的基本方法、基本能力、基本态度和精神,切实提高素质教育下40分钟课堂教学效益。

  5、积极开展教学研究活动。组织观摩教学、互相听课、评课,研究改进教学方法,不断提高课堂教学质量。

  6、积极捕捉教研信息,认真学习教学理论,不断提高自身和组员的`教研能力及理论修养。

  7、教研组长要保证上述各项工作的贯彻落实,开学时订好教研组工作计划,并认真组织实施。期中要协助教务处检查落实情况,期末做好工作总结,并定期向学校行政领导和教师汇报工作。真正创建严肃活泼、刻苦钻研、文明和谐的组室。

  教研组长岗位职责8

  一、教研组长接受校长、教导处主任领导,组织全组教师学习教学理论、方针政策,进行教育教学研究活动,贯彻执行教学大纲,完成教学任务。

  二、认真、按时参加教导处、科研室组织的两周一次的教研组长例会。

  三、每学期初以教导处的工作计划为依据,结合本组具体情况和特点,制订出切合实际的、切实可行的学期教研组工作计划。学期结束前对照计划作出工作总结。(以上两项内容都必须在教研组长会议上进行交流并存档)并关心督促各年级备课组制订教学计划。

  四、教研组长要关心组内教师,尤其是青年教师的成长。每学年至少对组内教师每人听一次课,并作出评议。根据教学要求做好每学期本组教师业务考核工作。

  五、教研组长每两周组织一次教研活动,学习教学理论、转变教育观念,开展教学研究、教改实验等,把学科素质教育任务落到实处。

  六、教研组长要关心各备课组活动,深入备课组了解情况,检查备课活动和教学进度执行情况,进行必要的指导和帮助。

  七、教研组长每学期要确定本组的研究课题,组织上好研讨课,并组织全组教师进行评议和研讨,及时总结经验。完成学校下达的各种类型的教学公开课,及时写出评课汇总报告。

  八、教研组长要研究落实本学科及与本学科相关的选修课、活动课的教学工作,拟订开设科目,选用教材和教学资料,并注意对教法、学法、考核的研究,提高教学质量。

  九、教研组长要负责抓好期中、期末两次考试,组织命题、审核、批阅卷等。考试之后要组织对试卷进行质量分析,对发现的问题要及时调控,并抽查试卷批改情况,写出质量分析报告。

  十、教研组长要了解、检查、收集各备课组单元测验卷,进行分析、筛选,力争积累一些有质量的、教学有效的练习卷。

  十一、教研组长要明确并认真履行安全岗位职责。

  十二、理化生教研组长要会同实验员检查实验室的安全工作,并进行实验课安全操作培训。

  十三、体育教研组长要定期对场地、器材进行检查,发现问题及时报告维修或申请更新。体育教研组长要组织组内教师学习具体体育项目的安全保护知识和方法,并要求教师熟练掌握和运用。如发生安全方面问题应向相关部门及领导汇报并及时处理。

  教研组长岗位职责9

  教研组是学校落实教学工作,开展教学研究和提高教师业务水平的基本单位。教研组长应在校长室、教导处领导下学习党的教育方针、现代教育理论,端正教育思想,明确培养目标,按照教育规律,开展教学实践。

  1、开学初,教研组长要根据学校工作计划,针对学科特点,结合教研组具体情况,制定切实可行的教研组工作计划,并认真实施。在学期末要写书面工作小结。计划和小结都要及时交教导处。

  2、要对组内任课老师的教学进行指导、检查和监督,落实教学常规。如有特殊情况,应及时向教务处主任汇报。应了解本组教师的业务水平和能力,向学校提供聘任教师的可靠依据。每学期听课不少于20节,并做好听课笔记。

  3、认真参加校两周一次的教研组长例会,不无故缺席、迟到。

  4、要组织好本组的研究课、公开课。进行校本研究,探索教改途径,优化教学过程。

  5、要认真组织好两周一次的教研组活动,组织教师学习新课程标准,明确学科的目的、任务,讨论并确定格年级教学要求,制定学科教学计划。做到有特色,有重点,并认真填写好教研组长工作手册。

  6、要协助教导处做好考试(查)、月考的命题和阅卷工作,认真完成考试质量分析表,并在本组内进行质量分析。

  7、要关心备课组的活动,配合年级组长开展好教学活动。

  8、要组织好学科的拓展型课程和探究型课程,组织学生参加学科竞赛,协助教务处安排辅导老师的工作。

  9、每学期检查老师教案一次(开学初),填写有关记录,并及时交教务处。对有突出问题的,要反馈给有关教师。

  10、每学年要有科研课题,要积极投入研究。研究要有计划,有步骤,有成果,争取科研报告或论文在校、区或市报刊上发表。

  11、要加强自身学习,重视理论学习,不断更新专业知识。带领全组教师为争创优秀教研组而积极创造条件。

  12、完成学校临时交办的其它任务。

  教研组长岗位职责10

  1、认真贯彻《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》、《武汉市幼儿园教育指导纲要》,有正确的儿童观、教育观、服务观。积极参加教育改革,努力提高业务水平,带头做好教育教学工作。

  2、在园长领导下,认真贯彻执行园务工作计划,定期向领导汇报本组保教工作的情况,反映本组教师意见和要求,传达领导对工作的要求。

  3、协助教学园长做好教育教学、教研工作,参与园本课程的改革,制订本年级组学期计划,并督促本组教师完成教学任务,期末总结本组工作。

  3、协助教学园长抓好教学常规,了解各班教育教学情况,加强与班级教师的交流,在专业理论、教学技能、信息资源上为教师提供支持与服务。

  4、组织本组教师学习,开展专题研讨、互相听课和教学实践交流活动,改进教学方法,探索课堂教学及教学评估的新途径,总结教学实践经验,做好教研活动记录,共同探讨遇到的难题,全面提高教育教学质量。

  5、负责本年级组大型集体活动的策划和组织工作。

  6、协同教学园长、教务主任开展各项常规教学及教研工作。定期向领导汇报本组保教工作的情况,反映本组教师意见和要求,传达领导对工作的要求。

  7、积极参加教育改革,努力提高业务水平,带头作好教育教学工作,起到骨干带头作用,协调组内成员的关系,增强凝聚力,积极推选教学新秀、教学能手。

  8、坚持入班听课,每周不少于2节,组织本组教师互相听课及进行教学业务及大型竞赛活动。

  9、做好教研组的资料搜集、整理、归档工作,保管好教研组的教具,做到借还有登记。

  10、组织和制定对幼儿发展情况的评估标准、内容和方法。

  教研组长岗位职责11

  1. 组织教师学习教育方针,转变教育观念。学习本学科的课程标准教学大纲、及上海市中小学教学的文件,明确教学目的任务,结合学校实际,确定分年级教学的具体要求,开学初制定学期的教研组工作计划和教学进度表,明确各年级教学进度,并组织实施。

  2. 抓好备课工作,组织教师钻研课程计划,认真写好教案,并做好记录。

  3. 有计划地组织教师互相听课、评课、互相学习,取长补短,不断改进教学方法,提高教学效果。每学期听本组教师的课,及时了解教学进度和教学效果,提出改进教学的意见。督促教师完成听课计划。

  4. 组织教师开展教学活动。根据学校实际,确定教研组、备课组和教师个人的研究课题。每学期举行1-2次教学研究课。研究主题明确,并组织好评课。集中教研活动每学期6-8次。教研活动做到内容、人员、时间三落实。

  5. 学习研究教育教学理论和学科专业理论。关心和组织教师的进修工作,每学期至少进行一次业务上的专题讨论。

  6. 经常分析教与学的情况,一学期内检查学生作业1-2次,了解学生作业量,教师批改情况,并提出意见,一学期内召开1-2次学生座谈会,听取学生对教学的意见和要求。

  7. 配合教导处,组织教师搞好期中、期末考试命题,考试后质量分析,评估。对本组教师的教学业务情况,竞赛、各种、各类考试成绩做好记录和保存。

  8. 开展教学研究;有能力的组长开发教学软件,自制和改革实验教具。认真积累、整理本学科使用的教具、学具和相关的教学资料。

  9、配合教导处做好每学期新教材、教学课本的订阅工作,指导本组教师选择适当的学生练习和有关的教学参考资料;配合学校选购适合的教学的参考书籍和教辅材料。

  教研组长岗位职责12

  教研组是各科教师集体进行教育、教学研究的组织。教研组长在校长和教务主任的领导下,具体组织本教研组的教师开展教育、教学研究活动。

  一、组织本组教师学习党的教育方针、政策和有关教育工作、课改精神的指示,并结合学校的情况,研究具体贯彻执行的意见和方法。

  二、组织本组教师认真学习教学大纲,明确教学目的和任务。根据学校的工作计划,制定本学科的工作计划。计划中要有明确的要求,教学进度的规定,教学活动和教学意见课题的安排,并组织实施。

  三、帮助各年级的备课组做好工作。要求每个教师在充分钻研教材的基础上,认真写好教案,进行集体备课,每周一次,一般应超前一周进行。备课要针对学生实际,备教材、备教法、备作业、备实验。

  四、定期组织各种形式的观摩课、研讨课,进行各种教学方法的研究和试验,组织教师有计划地互相听课、互相学习、取长补短。定期组织教学经验交流会,不断改进教学方法,提高教学效率。

  五、有计划地开展教学研究活动,拟定每学期重点研究的专题,突破难点,带动全面,在实践中积累经验,努力提高教学质量。

  六、关心和组织教师的业务进修工作,特别是青年教师的文化学习和业务进修。组织好有经验的教师对青年教师的传、帮、带;引导青年教师虚心向有经验的教师学习。教师的进修应该以在职为主,自学为主,业余为主,根据学科特点和教师业务水平,开展多种形式的进修活动。

  七、认真组织和指导学生的综合实践活动。根据学生的特点和爱好,指导他们学文化,学科学,培养他们的学习能力和动手能力。

  八、及时地了解学生的学习情况。定期抽查学生作业,了解作业的分量、难易程度和学生完成作业、教师批改作业的情况。随时听取学生对教学的意见和要求,以便改进教学。

  九、不断总结积累本学科的教学经验,并组织和帮助教师总结、交流教学经验。重视收集、交流教学改革信息,积累有助于提高教学质量的各种资料,作为改进教学的参考。

  教研组长岗位职责13

  一、组织本组教师学习党和国家的教育方针和教育理论,提高本组教师对教育方针的认识和教育理论水平,引导教师按照教育规律开展教育教学活动。

  二、团结和带领全组教师认真贯彻执行上级有关部门的政策和规定,执照学校的教育教学计划,开展教育教学活动,完成教育教学任务。

  三、组织全组教师积极开展科研活动,研究教学改革,鼓励、督促、检查本组教师认真钻研教学大纲和教材,落实教学常规的各项要求。

  四、每学期开学的第二周内,制定好本组的工作计划,学期结束时,做好教研组工作总结,并督促本组教师写好教学总结。

  五、组织本教研组的公开教学、观摩教学、说课等活动,交流教学经验,探讨教学方法的改革,提高本学科教学质量。

  六、深入课堂和年级、班级,了解本组教师的课堂教学情况、教学进度、教学效果,听取对本组教师的意见和建议,发现教学中的问题,向有关教师提出改进工作的意见;发现好的做法,向本组教师推广,并帮助教师总结经验,组织交流。

  七、重视对青年教师的培养,从各方面关心青年教师的成长,主动帮助青年教师解决实际困难。

  八、组织好本学科的各个课外活动小组,在学生中开展多种形式的学科活动,提高学生对本学科学习的兴趣和知识运用的能力,提高学生的综合素质。

  九、负责本组教师的业务考核,对教师的德、能、勤、绩等方面进行全面评价。

  十、完成学校布置的其他工作。

  教研组长岗位职责14

  教研组长在教导主任领导下,负责本教研组活动,主要职责是:

  1、组织本组教师学习有关教学理论和经验,学习本科教学大纲,明确本学科目的任务,讨论并贯彻分年级教学要求。组织本组教师制定学期教学教研计划,安排教学进度。

  2、在个人备课的基础上,加强集体备课。教研组要定时间、定内容、定中心发言进行备课活动。组长针对本学科教学的问题,有计划地组织备课、开展听课、评课活动,及时总结交流,推广经验。经常分析学生的学习情况,研究改进教学方法。要恰好其分地掌握作业分量,精选例题和习题。

  3、组织教师制订期末复习计划,研究考试命题的原则,考试后做好质量分析工作,提出改进意见弥补学生知识缺陷。

  4、根据学校实际确定教研组的个人的研究课题,积极开展教学研究活动,并及时做好总结。

  5、根据本组教师的不同情况,通过老带新、公开课、示范教学等方式帮助青年教师和教学上有困难的教师尽快提高教学水平。每月向分管领导汇报本教研组的工作。期末写好教研组工作总结。

  6、艺术教研组长要安排教师辅导等二课堂的艺术实践活动,组织协办每学年一次的艺术节。

  教研组长岗位职责15

  教研组是幼儿园教研活动的基本单位。教研组长在园务班子领导下开展工作。负责计划、组织、实施、检查本段教学工作,积极完成本学科的教研任务。

  1、根据园务计划,负责制订本年龄段教学、教研、科研等计划。指导本组教师完成各类计划制定与实施。

  2、每周按时组织教研组教师集体备课,研究教材教法。根据幼儿的实际情况统一布置教材内容和要求,明确各活动的重点难点和进度安排,基本统一全年级活动安排。学习《刚要》、《指南》、分析教材、说课评课。

  3、定期组织教研组教师开展教研、教改活动和平行班活动。帮助教师解决教学中的问题。详细记录每次研讨的时间、内容、过程情况及出勤。

  4、统一教研组的教学进度。抓好教学常规的落实工作,了解本年级教师教学的实际情况,了解、检查本组教师的备课、活动组织、反馈等教学常规工作,关注幼儿发展。

  5、带好本组青年教师,在思想上、业务上对青年教师进行具体指导和培养。组织和督促本组开展教科研课题的研究。

  6、期末做好总结,按要求整理好学期台账,并及时上交。

  7、协助园领导做好考核、检查等工作。

  教研组长岗位职责16

  1、组织本组教师学习党和国家的教育方针和教育理论,提高本组教师对教育方针的认识和教育理论水平,引导教师按照教育规律开展教育教学活动。

  2、团结和带领全组教师认真贯彻执行上级有关部门的政策和规定,执照学校的教育教学计划,开展教育教学活动,完成教育教学任务。

  3、组织全组教师积极开展科研活动,研究教学改革,鼓励、督促、检查本组教师认真钻研教学大纲和教材,落实教学常规的各项要求。

  4、每学期开学的第二周内,制定好本组的工作计划,学期结束时,做好教研组工作总结,并督促本组教师写好教学总结。

  5、组织本教研组的公开教学、观摩教学、说课等活动,交流教学经验,探讨教学方法的改革,提高本学科教学质量。

  6、深入课堂和年级、班级,了解本组教师的课堂教学情况、教学进度、教学效果,听取对本组教师的意见和建议,发现教学中的问题,向有关教师提出改进工作的意见;发现好的做法,向本组教师推广,并帮助教师总结经验,组织交流。

  7、重视对青年教师的培养,从各方面关心青年教师的成长,主动帮助青年教师解决实际困难。

  8、组织好本学科的各个课外活动小组,在学生中开展多种形式的学科活动,提高学生对本学科学习的兴趣和知识运用的能力,提高学生的综合素质。

  9、负责本组教师的业务考核,对教师的德、能、勤、绩等方面进行全面评价。

  10、完成学校布置的其他工作。

  教研组长岗位职责17

  1.每学期制订工作计划,期末做好工作总结,并将教学内容、进度及课时计划上报教导处审批。准时参加由教务处组织的工作例会,认真记录,回教研组及时传达到每位教师。

  2.组织本组教师学习党的教育方针、政策和有关教育改革的最近精神,结合本学科的特点,研究贯彻执行的意见和办法。

  3.要协助学校安排本组教师的课务,做好本组的常规管理工作,负责建立本教研组的日常安全管理制度。

  4.组织教师钻研课程标准、教材,让教师明确课程标准、教材的基本要求及逻辑体系;负责领导全组的教研活动,除研究本学科教学中规律性问题外,要根据学科特点、课改精神努力探索提高本学科教学质量的办法。

  5.调整各年级教学进度,指导各年级备课组长拟定本年级教学计划。

  6.参与教师的教学情况检查和教学业务研讨。要协助学校对教师的备课、学生作业批改以及听课情况、出勤进行检查,并认真听取学生对教学的意见和要求。每学年结束配合教务处完成对本学科教师的教学评价工作。

  7.要团结本组教师,调动全员工作积极性,共同搞好教研工作,按时组织教研活动,每周至少一次。教研活动,定时间、定地点、定内容、定主讲人。组织本教研组定期开设公开课、研究课、汇报课、示范课,组织教师互相听课,认真评课。教研组长每学期听课20节以上。

  8.组织好本学科各类考试的出卷、阅卷工作,认真评分,统计,写好质量分析。

  9.关心和组织教师的进修工作,特别是青年教师的文化学习和业务进修,应组织结合学科特点和教师业务水平的多种形式的活动。要在先进教科研理论的指导下,学习外校先进经验并结合本校实际,积极进行教改试验。

  10.组织本组教师积极开展课外学科兴趣小组活动,要有计划、有落实、有记录。

  11.带动和鼓励全组教师积极撰写教学论文,鼓励向本学科专业杂志投稿。

  12.要经常听取教师对学校和教学工作的意见和要求,并向教务主任和校长汇报情况。

  13.要经常与市教研室教研员联系,积极安排本组教师参加有关教研活动,争取市教研员对本学科教学工作的指导。

  14.教研组长负责安排并监督组内办公室的卫生和安全工作,保证室内环境整洁,无安全隐患。

  15.物理、化学、生物教研组要特别重视实验器材、药品的保管和使用,实验操作规范化,确保无安全事故;体育教研组要特别重视体育课及体育活动课的安全教育和安全措施的落实,经常检查运动器材和设施,确保运动安全。

  16.完成学校交付的其他任务。

  教研组长岗位职责18

  一、组织本组教师学习党和国家的教育方针和教育理论,提高本组教师对教育方针的认识和教育理论水平,引导教师按照教育规律开展教育教学活动。

  二、团结和带领全组教师认真贯彻执行上级有关部门的政策和规定,执照学校的教育教学计划,开展教育教学活动,完成教育教学任务。

  三、组织全组教师积极开展科研活动,研究教学改革,鼓励、督促、检查本组教师认真钻研教学大纲和教材,落实教学常规的各项要求。

  四、每学期开学的第二周内,制定好本组的工作计划,学期结束时,做好教研组工作总结,并督促本组教师写好教学总结。

  五、组织本教研组的公开教学、观摩教学、说课等活动,交流教学经验,探讨教学方法的改革,提高本学科教学质量。

  六、深入课堂和年级、班级,了解本组教师的课堂教学情况、教学进度、教学效果,听取对本组教师的意见和建议,发现教学中的问题,向有关教师提出改进工作的意见;发现好的做法,向本组教师推广,并帮助教师总结经验,组织交流。

  七、重视对青年教师的培养,从各方面关心青年教师的成长,主动帮助青年教师解决实际困难。

  八、组织好本学科的各个课外活动小组,在学生中开展多种形式的学科活动,提高学生对本学科学习的兴趣和知识运用的能力,提高学生的综合素质。

  九、负责本组教师的业务考核,对教师的德、能、勤、绩等方面进行全面评价。

  十、完成学校布置的其他工作。

  教研组长岗位职责19

  1、制定教研组工作计划和提高教学质量的措施,定期向领导汇报工作。

  2、组织教师学习教学大纲,认真钻研教材,改进教学方法,开展教学研究活动。

  3、认真检查教学效果,按时完成各项教学计划,抓好测试质量分析。

  4、积极开展教学实验,大胆创新改革,组织教师互相听课评课,开拓本学科的教学特色、风格,不断提高课堂教学质量。

  5、抓好教师的业务学习和在职进修,开展教育科研工作,不断提高教师的业务水平。

  6、在教师个人钻研基础上,搞好集体备课。经常了解教师的教学情况。

  7、协助教师参加各项教学竞赛和辅导学生工作,做好各级“优质课”、“教学优秀奖”、“优秀导师”的推荐、评选工作。

  8、认真总结、交流教学经验,取长补短,共同提高,做好教学资料的积累工作。指导教师写好总结与论文。

  9、发动教师自制教具,积极开展现代化教育技术在课堂教学中的应用,指导学生课外阅读和科技活动。组织、安排学生开展第二课堂。

  教研组长岗位职责20

  1、在教导处领导下,负责本教研组的工作,努力提高本年级本学科的教学质量。组织本组教师学习教育方针、学习有关教学理论和经验,树立正确的教育教学思想。

  2、组织教师学习本学科教学大纲(课程标准),明确本学科目的任务,讨论并贯彻分年级教学要求,组织本组教师制定学期的教学计划,安排教学进度。

  3、在个人备课的基础上,加强集体备课。教研组要定时间,定内容,定中心发言进行备课活动。组长要针对本学科教学的问题,有计划地组织备课组成员,开展说课、听课、评课活动,及时总结交流,推广经验。

  4、恰如其分地掌握作业份量,精选例题和习题,经常分析学生的学习情况,研究改进教学方法。

  5、组织教师制订期中、期末复习计划。研究考试命题的原则,考试后做好质量分析工作,提出改进意见和辅导差生的措施。

  6、根据学校实际,确定教研组和个人的研究课题及相应的进度,积极开展教学研究活动,并及时做好总结。

  7、根据本组教师的不同情况,通过老带新、汇报课、示范教学等方式,帮助青年教师和教学上有困难的教师尽快提高教学水平。

  8、组长要负责上述各项工作的贯彻落实,订好教研组工作计划,学期结束时做好工作总结,并定期向学校汇报工作。

  教研组长岗位职责21

  一、负责制定本学科年级学期的教学计划,并将教学内容、进度及课时计划上报教导处审批。

  二、结合教研工作计划,教研组长要组织教师实施,同时学期末要写出教研组总结。

  三、按时组织好校本教研活动,保证教研的时间和质量,填写好教研活动记录。

  四、了解本年段学科的教学成绩,对薄弱班级要共同分析,查找原因,帮助提高。对本年段本学科整体成果要有计划,有工作目标,抓年级整体成绩提高。

  五、抓好本学科的常规教学。

  六、每月检查一次本组教师作业批改情况,及时发现问题,及时纠正。教研组统一作业内容、格式、要求、完成标准作业量。

  七、协助教导处组织考试、批卷、上分等工作,填写本年段试卷质量分析总表。

  八、协助教导处认真落实与本教研组有关的校本培训工作,确保在培训中提高年组教师业务水平。

  九、带领组内同志主动使用电教仪器,用现代化教学手段、媒体提高课堂效率。

  十、协助教导处抓好学科竞赛和课外活动。

  十一、教导处要求上交的各项材料,督促教师及时完成并收齐,统一上交教导处。

  十二、要及时贯彻落实学校组织的各项会议(教学)精神。

  教研组长岗位职责22

  一、教研组是学校落实教学工作,开展教学研究和提高教师业务水平的重要组织之一。教研组长应在校长室、教导处领导下,认真学习党的教育方针、新课程教育理论,端正教育思想,明确培养目标,针对学生的实际情况,开展有效的教学实践。

  二、组织本组教师学习本学科课程标准,明确本学科的目的、任务,讨论并制定各年级教学要求,制订学期教学计划。

  三、指导老师钻研教材并开展教学研究,检查教师备课情况,在个人备课的同时,加强备课组集体备课。备课组要定时间、定内容开展备课活动。

  四、指导老师精选例题和习题,恰如其分地把握作业量,实事求是地减轻学生负担,组织教师学习新课程理论,研究考试例题的基本原则和具体要求,协助好各年级校内考试工作,把握好出卷、审核、校对、评卷关,认真了解各年级教学质量和反馈。

  五、积极开展教学研究活动,根据教学实际,围绕学校教科研课题确定教研组、备课组和个人的研究课题,要做到人人有课题,有计划地开展研究与交流汇报;组织教学研究课、公开课、示范课;指导教师论文的撰写,经验总结、升华及推广。

  六、组织教师学习业务,开展相互间的听课评课工作,有计划组织外出观摩、考察取长补短,相互促进。根据教师的不同情况,督促教师培训进修,并经常检查落实,通过结对子、示范教学等方式帮助新教师尽快提高教学能力和业务水平。

  七、在教导处指导下,安排好本学科选修课、活动课的教学,切实组织好相关的学生活动小组,有针对性地开展后进生转化和优生提高的工作,使教学内容丰富、实在,为学生提供发展条件。

  八、教研组长要保证上述各项工作的贯彻落实,开学时订好教研组工作计划,并组织实施。期中要协助教导处检查落实情况,期末做好工作总结,并定期向学校分管领导汇报。真正创建严肃活泼,刻苦钻研,文明和谐的组室。