广播站工作总结报告

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广播站工作总结报告  总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,让我们一起来学习写总结吧。如何把总结做到重点突出呢?下面是小编为大家收集的广播站工作总结报告,希望能够帮助……

广播站工作总结报告

  总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,让我们一起来学习写总结吧。如何把总结做到重点突出呢?下面是小编为大家收集的广播站工作总结报告,希望能够帮助到大家。

广播站工作总结报告1

  日落月升,转瞬之间“xxx通讯社”不知不觉中已经走过了一个春秋。从09年冬季到现今,在校党宣传部、院团领导及有关老师的关怀和指导下,在广播站全体同学的共同努力下,广播站各个部门的工作能力已经有了一定程度的提高。xxx通讯社承担着全校的广播宣传任务,在引导校园舆论、映学生的精神面貌、活跃和促进校园文化生活、促进校园精神文明建设方面发挥着重要作用。“绚丽色彩,缤纷校园”是我们的播音员在开场语中经常说的一句话。我们的社员用他们的热情和实际行动证明了他们对校园广播事业有高度的责任感和事业心。在这里通讯社成员们相互督促,相互学习,使广播站真正成为进步发展、健康成长、施展才华的平台。并且始终坚持服务全体同学们这一理念,那么针对这一年的工作,我将做以下几方面的工作总结:

  一、通讯社组织机构以及各成员的选拔和培养

  广播站实行校党领导下的站长负责制,广播站现设有播音部、采编部、设备调配部三个部门。播音部负责日常播音及重活动的主持工作,采编部负责稿件的搜集及编辑,设备调配部负责播音设备的使用,调制等。

  每一个崭新的学年,广播站最先开始的就是招新工作,广播站于今年九月中旬开始全面招新。在招新期间,我们从院学生策划部、宣传部、文艺部当中认真选出一部分有能力、有责任心的优秀干事,在此基础上再由学生会个部长对选出来的人员进行面试筛选。并且对于应聘播音员的同学,我们会在面试通过之后让他们试音,通过试音结果决定他们的去留。对于最后确定下来的播音员,我们采取了一一的.工作方式。经过几周的培训后,新播音员方能走上自己的工作岗位。通讯社调音部也是采取了类似的方式选拔新部员。

  二、通讯社日常业务

  通讯社负责每天的播音工作,我们的节目定位于校园文化建设,学生素质教育,弘扬校园精神,丰富学生生活。为迎合广师生的收听喜好,丰富同学课余生活,广播站推出了新闻时事、天气预报、优美文章、健康生活常识、互动点歌传递祝福等栏目板块,除了例行的播音工作外,我们还负责及时传达学院的有关文件和精神。并且各项活动、比赛中,部分是由我勉播站派出的同学担任节目主持人。本着为学院主持工作增添新鲜血液的同时也为了锻炼新站员的目的,我们不断派出新站员做为活动的节目主持人。例如“一二九合唱”活动中的艺术学院代表队的朗诵人员,“论剑杯”辩论赛的主席,以及最近的“首届学生电影节”和化妆舞会的节目主持人都是出自我们的广播站。为了使播音组的同学得到全面的锻炼,我们还积极的鼓励播音员参加学校以及院里举办的各类活动。这些活动对各站员的综合素质的提高也有很大的帮助。

  在和其他社团合作方面尽职尽责,尽善尽美。学院有什么重事件,院团、学生会下达通知,学生社团举办的盛活动我们都第一时间利用广播通知家,起到了很好的宣传作用。

  三 、规章纪律

  广播是一个定时定点的工作,容不得半点马虎。对于播音、仪器操作等等都有明确、严格的规定。广播站不欢迎没有纪律意识的人,一个人如果不能严格要求自己,又怎么能把工作做好,这是对工作的负责同时也是对广师生的负责。

  为了提高广播的质量,使它真正能为丰富学生的文化生活、促进学生的全面发展服务,我们也会对广播站工作人员作调整。并采取奖惩制度对于一些懒散、没有责任心、力不胜任的学生给予辞退,同时发现和表彰广播站有能力、有潜力的人员,不断提高工作人员的素质和积极性。

  四、后期工作思路

  通过这一年的工作,我们也确确实实的发现了我们西校区通讯社工作中的一些问题同时也认真想出了一些解决办法。

  第一, 健全补充站内制度,规范考核奖惩制度。

  由采编部制作每星期的考核表,落实替班、请假等制度,具体实施办法如下:设立100分考核制度,请假者必须提前向所属部长请假,不准带假。年终统计无故缺勤取消评优资格。无故无请假不到者,一次考核减10分,连续两次无请假不到者被视为自动退站。请假不到者,一次考核减2分,有播音任务不备稿者一次考核减3分。最后考核成绩被作为优秀播音员,优秀调设备人员的重要评优标准,并且在工作过程中,表现积极,能力强,为广播站做出了一定贡献的人员,也会酌情加分。

  采编人员的奖励制度是积分制。采编人员每投一篇原创稿子但未被采用加一分,经审批通过的稿子被采用加2分。最后成绩作为优秀采编员的评优标准。

  第二,广播站硬件建设

  因为广播站现有的设备过于陈旧,经常会影响到播音的正常进行。为了改善校园广播的传播效果,使其更好地为校内师生员工提供信息服务,我们向学校申请把广播站设备进行更新和完善,同时我们也认识到设备的更新不会一下子就完成。必须要一个过程,但是我们一定会努力,尽量完善设备。

  第三,栏目方面,要有预见性和新颖性。

  提前制作重节日榜,提醒编辑提早编写相关稿件,在重节日及活动期间,要紧而不乱的做好宣传工作。并且要时常询问广同学们的建议,做到及时改进陈旧没新意的栏目,多做同学们感兴趣的栏目。

  虽然还存在一些不足,但眺望过去走过的路,广播站全体成员有信心克服一切困难,为了将广播站的精神发扬光,为了将广播站建设得更有个性,为了让所有同学更爱听我们的广播,我们需要家的意见和建议,需要家的鼓励与批评。相信在家的共同努力下,我勉播站定会越办越好蒸蒸日上,成为校区必不可少的一道精神佳肴!

广播站工作总结报告2

  在即将过去的这一学期中,广播站在院领导的重视下,团书记及老师的带领下积极开展了各项工作,并且取得了较好的成绩。回首走过的这个学期,有恢也有汗水。

  播音方面在本学期的刚开学,广播站就进行了第一次改版,每天都有固定的主题,按照主题选进新的内容,给每档栏目都添加了国内外各类新闻,使我们的节目更加丰富,并且很贴心的'加入了校园天气,方便师生出行。与此同时在新学期的刚开始我们确定了广播站的站名《青春之声》,并且制定了广播站节目的总开头与结尾。

  周一:爱在新西兰,历史上的今天。

  周二:低碳集中营,就业风向标。

  周三:英语子午线,历史上的今天。

  周四:音乐新风尚,青春星影评。

  由于固定主题的局限性,在校领导的带领下五月份我们又面临第二次改版,全新的节目内容,更是增加了文字量和新闻量,更加注重新闻头条与播音质量,而且广播站全体人员在在五月进行了有针对性的专业培训。广播站工作人员在工作的过程中,各方面的能力得到了锻炼。尤其是写作能力、语言组织能力、普通话水平、交际能力,都得到了不同程度的提高。如果时间和条件允许,广播站将在下学期增添更多、更精彩的节目,从而给同学们提供更多的展现自已的舞台。 关于活动,四月广播站与体育部联合举办了校园吉尼斯赛,其

  中包括踢毽子、跳绳、哗啦圈、金鸡立、夹五子棋、仰卧起坐、俯卧撑等项目,并且得到其他部门的力支持。学期中也配合体育部、文艺部、生活部、秘书处等完成了体育活动月、长信好声音、光盘行动、雅安祈福、英语口语赛等等,并为学院的各项活动提供设备及人员支持。

  为了提高我们长信学子的英语水平,英语角强势加盟我们这学期的播音工作,联合推出“英语子午线”专题栏目。并且和吉林省人民广播电台教育广播取得了联系,会定期转播其节目,让我们的“青春之声”校园广播站的播音不失新鲜感。

  当然,日常工作中肯定也会有些不足之处,例如节目内容不够丰富,新闻不能够引起家的兴趣,稿子在选材上存在问题,播音员普通话不达标,播音时稿子不熟练导致的一系列问题,及考勤个别播音员存在漏签或忘签考勤本的现象,但我们相信只要我们我们不断努力,广播站就会真正成为传播校园文化的阵地、锻炼学生能力的课堂。与此同时我们《青春之声》校园广播站也准备着手纳新活动,再灌入新鲜血液的同时,我们原有的播音员也会提高自己的专业技能,虽然存在的问题仍然很多,但眺望过去走过的路,广播站全体成员有信心克服一切困难,全心全力去打造广播站未来一片辉煌的明天!