厂长工作职责

(必备)厂长工作职责

厂长工作职责1

　　工作职责：

　　1、编制公司中长期发展规划，审定年度生产、提出月度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案；

　　2、加强管理，确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化，执行质量管理体系；

　　3、根据公司年度计划制定和控制产线人员的编制和管理工作；

　　4、协调制定维修及改造工艺设备的工作制度和工作流程；

　　5、负责生产线的运行维持，推进本工厂的安全管理、相关设备管理。

　　6、督导工厂各部门的`日常生产活动，定期召开有关会议，分析生产制造、质量控制异常问题处理。

　　职位要求：

　　1、3年以上机械行业相似岗位的工作经验、8年以上的工作经验；

　　2、机械及管理类相关专业，且熟悉知识产权相关知识，商标保护相关知识；

　　3、清楚了解各级政府扶持政策，相关法律；

　　4、丰富的五金相关行业生产、技术、品管管理经验；

　　5、熟悉各工序生产技术流程及品质管理；

　　6、出色的计划能力、组织与协调能力、控制能力与表达沟通能力。

厂长工作职责2

　　1、生产成本有效控制，保证生产质量及交货期；

　　2、工厂的日常管理及员工的.日常管理、指导、培训及评估；

　　3、生产计划制订，生产调度、管理和控制，并跟踪生产情况安排和控制生产作业进度等，按时完成生产目标；

　　4、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排；

　　5、督促各部门进行生产、储运等工作，并激励其工作绩效；

　　6、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并给出合理解决方案；

　　7、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁

厂长工作职责3

　　描述：

　　1、全面负责服装厂的日常、运营等工作。

　　2、建立、完善各部门的规章、规范生产流程和员工行为；

　　3、负责工厂生产运营整体规划，根据计划目标编制月、季、年度生产计划；

　　4、行生产计划，监控生产进度，合理调度各项生产任务及各种工作标准；严把产品质量关，确保大货按质按量的完成。

　　5、负责订单工价、工期的确认，根据订单下发生产通知单；

　　6、制定及生产成本控制计划，管控各环节的费用，降低生产消耗、避免浪费；

　　7、生产责任第一人，贯彻落实安全生产方针政策，组织安全生产检验，杜绝工厂的生产安全事故。

　　8、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态。

　　职位要求：

　　1、40岁以上，五年以上服装工厂生产管理工作经验；通晓服装厂各个流程和环节，有完整的服装厂管理和思路。

　　2、熟悉针织，梭织服装生产工艺流程的各个环节及质量标准。

　　3、熟悉服装工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等经验；

　　4、熟悉现代服装生产企业的`各类工艺、流程及运营体系；

　　5、具有敬业精神和团队合作精神，善于沟通，有责任心为人稳重、踏实，勤奋肯干；

　　6、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。

　　7、优秀的领导能力和表达能力，能承担较大的工作强度和压力，从基层做起的管理人员

厂长工作职责4

　　1.全面负责纸箱厂所有日常事务；

　　2.根据计划单，制定车间生产计划安排，强有力确保产品品质、生产产能效率和交货期；

　　3.随时掌握生产过程中的生产进度、效率和质量状态，协调生产各单元之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的`问题；

　　4.及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；

　　5.负责各级各类生产人员的培训和绩效考核，提高专业技能和生产效率，降低生产损耗，控制生产成本；

　　6.负责生产设备和设施的维护保养和管理。

　　职位要求：

　　1.纸箱厂工作8年经验以上，5年以上纸箱厂管理经验；

　　2.熟悉各生产环节的特点，包装包材的结构和用材方法，熟悉印刷、分纸、开槽等操作流程；

　　3.有较好的沟通能力及团队管理能力；

　　4.具备较强的统筹计划、组织管控、沟通协调能力和工作执行力，熟悉精益生产管理。

　　公司福利：

　　1.福利：节日活动、提供赡养老人津贴、交通补贴等；

　　2.部门活动：聚餐or KTV or其他活动；

　　3.提供免费午餐，免费住宿；

　　4.集体活动：定期组织各种丰富多彩的员工活动；

　　5.年底奖金。

厂长工作职责5

　　1、负责本厂季度(月)度工作计划的编制、审批和实施。

　　2、组织下属部门高效开展工作，落实检查季(月)度生产经营计划完成情况，对下属工作进行检查考核。

　　3、负责我厂生产系统岗位人员的合理配置和管理，以及生产设备辅助设备的配合和维护。

　　4、定期评估各车间班组的工作时间。定期组织各车间班组进行安全技术培训。

　　5、仓库管理。

　　6、主持日常生产和质量会议，负责月末生产和质量报表的审批。

　　7、协调供应、销售、技术等部门的'工作。

　　8、负责生产系统的人员评估、安全、卫生、设备维护和评估。

　　9、负责生产现场各项规章制度的制定和完善。

　　10、负责审核生产报表、仓库报表和质量报表。

厂长工作职责6

　　工作职责：

　　1、全面负责电厂项目的经营和生产管理。发电机组：50MW机组和15MW机组。

　　2、协调电厂建设及运营期间产生的各种对外关系，包括政府部门、电网、建设方、业主方等。

　　3、电厂建设的相关资质手续办理及后期手续持续完善。

　　4、统筹安排电厂的基础建设、生产管理、人员管理。

　　5、完成公司制定的发电任务指标，负责电厂项目运营期间的整体收益结算。

　　职位要求：

　　1、年龄40岁左右为佳，不超过45岁。

　　2、有5年以上发电厂厂长或总经理的工作经验。

　　3、有在一个电厂完整的.从事过电厂资质手续办理、基础建设、生产运营管理的经验。

　　4、对外协调沟通能力强，工作作风强势。

　　5、有良好的职业操守，责任心强，抗压能力强，有团队合作精神。

　　待遇：缴纳五险一金，年薪40万起，优秀者可再谈。

厂长工作职责7

　　岗位职责：

　　1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

　　2、负责工厂的'日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估; 3、与供销商进行谈判，签订定货单，制定年度生产计划,进行生产调度、管理和控制;

　　4、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排; 5、督促各部门进行生产、质控、储运等工作，并激励其工作绩效。

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历，专业不限;

　　2、5年以上生产制造企业高层管理经验，有同行业生产管理经验者优先;

　　3、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;

　　4、了解ISO质量管理体系和5S现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;

　　5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。

厂长工作职责8

　　岗位职责：

　　1、 统筹安排公司家具的生产，根据市场及销售计划，按时按质完成生产任务；

　　2、 协助公司总经理组织制订公司的发展规划、年度工作计划；

　　3、 确定家具厂的发展方向和管理目标，组织制订公司的`发展规划、年度工作计划；

　　任职要求：

　　1、高中以上学历，专业不限；

　　2、木制品行业六年以上工作经验，有一点的沟通协调能力；

　　3、精通家具生产工艺流程，会审图；

厂长工作职责9

　　1、负责完成工厂发展策划的实施细节(生产场地的布局、设备的采定等);

　　2、负责工厂团队的组织机构的设计及组建、管理,提升团队人员的专业能力

　　3、负责开发研制产品的`生产工艺、生产流程,确保产品质量;

　　4、确保工厂严格执行全面质量管理体系,保证产品的质量;

　　5、管理和控制生产成本、食品物料保全、原材料的质量;

厂长工作职责10

　　职位描述：

　　工作：

　　1、建立、完善各部门的规章、规范流程和员工行为；

　　2、全面负责工厂生产运营整体规划，根据计划目标编制月、季、年度生产计划；

　　3、执行生产计划，监控生产进度，合理调度各项生产任务及各种工作标准，严把产品质量关；

　　4、制定及生产成本控制计划，管控各环节的费用，降低生产消耗、避免浪费；

　　5、领导、工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态；

　　6、贯彻落实生产方针政策，组织安全生产检验，杜绝工厂的生产安全事故。

　　职位要求：

　　1、5年以上服装厂生产管理工作经验，熟悉品牌女装服装生产环节及工艺和质量标准要求；

　　2、熟悉服装工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等经验；

　　3、熟悉现代服装工厂的各类工艺、流程和运营体系；能制定和完善工厂的质量管理体系，并深入落实；

　　4、具有良好的敬业精神和团队合作精神，善于沟通，有责任心，为人稳重、踏实、勤奋肯干；

　　5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力和执行力，较强的`综合协调能力，组织管理能力和沟通能力；

　　6、优秀的领导能力和表达能力，能承担较大的工作强度和压力。

厂长工作职责11

　　职位描述：

　　工作职责：

　　负责公司污水处理厂运营项目的片区管理；

　　负责汇总、分析、审查区域下属项目的运营数据，指导各运营项目成本管控情况；

　　处理对外、对内事务，区域内与运营相关的商务谈判；

　　其他领导安排的工作。

　　职位要求：

　　大专及以上学历，环境工程、水处理等相关专业优先；

　　8年以上污水处理管理经验，不限于工业污水、市政污水、农村污水；

　　了解污水处理基本工艺，熟悉水务行业相关法律法规和产业政策，具有丰富的.水处理领域人脉资源；

　　具备良好的突发事件的处理能力，沟通协调能力强，工作主动性强，责任心强；

　　适应出差。

　　微信

厂长工作职责12

　　1、认真贯彻企业的各项决议决定,对生产计划进行调度平衡,对产品质量、物资供应、经济目标的实现、安全环保等各项工作具体负责。

　　2、领导和组织编制季度、月度生产作业计划及设备检修计划,并组织实施;负责全厂生产统一指挥,协调各车间、科室的生产工作,确保产量、质量等各项技术指标的'完成。

　　3、逐步改进和完善各项规章制度、管理办法和工作标准,提高全厂的管理水平。

　　4、严格执行国家关于提高产品质量的指标和规定,严格质量监督和管理措施,确保出厂产品符合国家有关标准和企业标准。

　　5、认真搞好文明生产和安全生产,加强劳动保护,不断改善劳动条件,保证员工安全和健康。

　　6、加强员工技术教育、文化教育,不断提高技术人员和工人的专业技术水平。

厂长工作职责13

　　1、负责炼钢厂安全管理网络规划、制定、实施。

　　2、负责各岗位安全操作规程的审核、修改。

　　3、对生产准备、生产过程的安全负责。

　　4、负责劳动纪律、治安联防工作。

　　5、负责现场标准化操作，负责对现场三违查处及安全隐患的及时排除、整改。

　　6、负责现场安全操作规程及技术操作规程的执行和落实。

　　7、负责生产、操作、安全事故的考核工作。

　　8、负责ISO18000职业健康安全管理体系认证的前期准备工作。

　　9、负责ISO9000质量体系认证前期准备工作。

　　10、负责钢铁料消耗及炉龄攻关小组的管理工作。

　　11、负责安全生产、安全法律法规及安全操作规程的培训工作。

　　12、对品种钢的研发、技术规程制定、新技术、新材料的引进、应用、推广负责。最终对产品质量及产品性能负责。

　　13、负责各原辅材料、耐材的引进、试用、推广工作。对炼钢厂现场的原材辅料、耐材的正常使用、计划、申报、合理消耗、合理控制库存负责。

　　14、负责现场各工艺参数的临时调整，最终对产品质量负责。

　　15、负责全厂工艺、技术及技术规程的培训工作。

　　1、负责全公司生产管理，主要负责整个生产环节的科学运转、安全生产、质量控制，对管理的有效性负责。

　　2、负责生产的安排，根据营销部的生产计划合理安排产量，依序加工，如期按质按量交货，对生产安排的及时性、合理性负责。

　　3、科学调度、合理安排、坚守一线，和车间主任紧密配合、及时沟通，协调解决生产矛盾，督导生产任务的完成，对协调的有效性负责。

　　4、致力增产节约、增收节支、节能减排、精打细算，将原材料损耗，和能源消耗控制到最佳效果，提高产品的出品率、正品率，对控制的.产效负责。

　　5、严把出厂质量关，生产等级按客户需求计划，质量按国家标准依据。精确计量，误差控制在国家规定的范围内，监督质控人员严格检测，对出厂产品的符合性负责。

　　6、生产厂长应与车间主任密切配合，督促生产车间对各种机电设备，设施进行及时保养、维修，及时核查厂内物资设备，核对仓库内实物，对生产设备维修、保养的及时性，物资、设备核对的符合性负责。

　　7、及时发现安全隐患，且申报整改，杜绝安全事故的发生，对安全隐患防范的有效性负责。

　　8、每班生产的产品，及时与车间负责人移至成品仓库验收，且开具验收单，上交财务入账，对产品交验的及时性、准确性负责。

　　9、督促工人禁止在生产场地吸烟，工间休息禁止饮酒，对工作区域和卫生责任区的安全、卫生、整洁负责。

　　10、对领导临时交办的工作任务完成的及时性负责。

厂长工作职责14

　　1、负责蚕药厂的全面工作，实施合同经营，完成中心发布的指标任务。

　　2、完成中心种植带药和内部零售蚕药的.生产任务。

　　3、加强蚕药生产管理，确保生产安全和蚕药质量，各类蚕药质量按兽药国家标准统一生产。

　　4、做好员工和营销网络人员的职业技能培训，引进和开发新品种和新工艺。

厂长工作职责15

　　1、负责公司整体生产运作的统筹、规划、编制及生产系统的.维护;

　　2、生产各环节的协调、考核、评估;

　　3、生产计划的制订及计划的监督、指引、及落实跟进;

　　4、能对生产出现的问题进行引导、分析、总结、评估并制订可行性报告;

　　5、及时提供准确、明晰的生产数据;

　　6、上级安排的其他工作。