财务分管领导岗位职责 随着社会不断地进步,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家收集的财务分管领……
财务分管领导岗位职责
随着社会不断地进步,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家收集的财务分管领导岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
财务分管领导岗位职责1
1、严格按照税法规定对财务处理,缴税纳税,进行网上申报,按不同税种分别填写纳税申报表,并打印出报表。
2、做好发票的购买、领用、开具、勾选认证、保管工作。
3、积极配合税务机关做好对本企业的税收征管工作,包括企业资料提供、纳税情况汇报等。
4、做好相关新税收政策的关注与学习,做好公司税务统筹筹划等管理工作,熟悉税收优惠,减免等相关政策和法规,并及时为公司申请办理、
5、做好其他特殊工作。如税务变更登记、税务稽查等。
6、对检查出来需要调整的账项,按会计制度、会计准则和税法要求进行调整,对全年的.涉税业务进行汇算清缴,需要调整的账项按税法进行调整。
7、企业公示申报,与政府部门建立良好的往来关系;
8、完成领导交代的其他事项。
财务分管领导岗位职责2
1、编制和维护公司总账和明细账,负责财务核算和税务申报工作;
2、向公司管理层提交内部财务管理报告及生产经营统计;
3、协调处理与政府、银行、工商、税务等机关的事项;
4、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;
5、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
6、组织公司的.成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
财务分管领导岗位职责3
1、编制集团合并报表、合并附注及各项管理表格;
2、对企业会计准则进行消化,建立健全财务管理制度,完善财务管理体系。
3、审核下属公司财务报表、附注及相关管理类报表;
4、对下属公司的财务管理工作进行检查、审核和指导;
5、参与集团预算管理;
6、上级安排的其他工作。
财务分管领导岗位职责4
岗位职责:
1、负责公司的全盘账务处理,及时编制月度/季度/年度各类财务报表;
2、根据公司情况建立健全公司财务管理、会计核算等有关制度;
3、负责公司税务申报、缴纳,配合开展各项财务工作;
4、负责公司成本的核算与分析,日常财务管理和成本控制,开展全面预算管理,控制财务收支;
5、关注公司资金流的.健康稳定,及时合理安排各项付款业务;负责公司往来账款结算与管理;
6、负责编制公司会计凭证,审核、装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类帐簿;
7、负责编制公司各类反应经营销售等总账和明细账,及时准确地记录公司业务往来;
8、审核费用报销及往来账款单据,每月对公司各项资产进行登记管理及盘点。
财务分管领导岗位职责5
岗位职责:
1、负责凭证编制工作,审核记账凭证,确保账务处理的规范性与准确性;
2、负责编制财务预算报表,月、季、年度财务报表,并按时提交给公司领导;
3、负责公司的资金调配、成本核算、会计核算和分析工作;
4、负责公司的`凭证、报表、账本、审计报告的打印、装订、归档;
5、负责编制统计报表、现金流收入支出及分析图以及税局要求提供的各项报表;
6、负责公司的税务申报及相关税务的缴费;
7、负责部门凭证、账本、财务报表、税务报表、营业执照、工商登记资料、印鉴等财务资料的保管;
8、严格执行发票(收据)管理使用规定,做好发票(收据)登记、领购、填制、保管、回收、缴销工作;
9、负责公司每月五险一金的缴纳以及增减员操作;
10、合理进行税收筹划,适时了解相关财税政策,维护公司合法权益;
11、核算、发放工资;
12、完成上级分配的其它日常工作。