公司岗位职责

　　在日常生活和工作中，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编收集整理的公司岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

公司岗位职责1

　　一、工作要求

　　1、秩序维护员均持证上岗，熟悉业务。

　　2、秩序维护员实行24小时值班制度，在任何情况下应保持门岗、监控中心至少有一名队员当值。

　　3、完成秩序维护员岗前培训、在岗培训及专业技能培训，并提供相应的考核记录，保证质量。

　　4、秩序维护员执勤按相关制度和岗位工作规程完成。

　　5、各岗位队员要职守尽职，无脱岗现象。

　　6、突发事件发生后，秩序维护员能保证3分钟到达现场，并通知相关领导，按规定程序处理并及时总结。

　　7、消防系统运行良好，可随时起用，落实各项消防安全管理制度。

　　8、消防设施及消防疏散标识的完好率100%，消防通道畅通。

公司岗位职责2

　　岗位描述:

　　1、协助集团董事长对佳隆集团及各下属企业战略规划与决策的制定,保证佳隆集团持续、长久、健康发展。

　　2、负责集团及下属企业行政类、人事类文件的签批审核,协助负责企业经营类文件审批;了解分公司经营管理情况。

　　3、领导分管部门建立健全个项管理制度和各类工作计划,冰监督实施。

　　4、按照集团公司的.发展战略,协助集团董事长拟定集团的发展计划。

　　工作职责:

　　1.十年以上工作经验,其中三年以上集团总经理助理相应职位工作经验;

　　2..具有团队管理和沟通技巧;

　　3.具有良好的团队合作精神,为人正派、忠诚,工作认真、细致、责任心强;

　　4.为人乐观、积极,具有良好的心理和身体素质。

　　注:

　　此岗位属于高管类职位,薪资根据个人能力面议。

公司岗位职责3

　　全面负责影院财务工作，保证影院财务工作的顺利进行和及时完成。

　　加强资金和资产管理，定期对影城的各类资产进行查盘点。

　　负责影院的全盘帐务处理及财务报表的`编制，按照权责发生制的原则进行财务核算。负责各项成本费用管理和控制。

　　每日营业结账回收票券的清点和整理存档，

　　负责应收帐款管理及催收工作，控制应收帐款坏帐的发生。

　　负责财务审计、年检以及所得税汇算清缴。

　　对所属上报的财务报表和财务分析确保所有上报数据准确。

　　负责财务档案和财务证照的管理工作。

公司岗位职责4

　　职责描述:

　　1、完成个人任务指标;

　　2、完成应收款工作;

　　3、执行所辖区域内目标行业客户的.销售策略;

　　4、完成所辖区域内目标行业客户的梳理，有序覆盖、突破和维护;

　　5、完成公司信息安全解决方案在目标行业客户中从上至下的推广和落地，并挖掘目标行业客户的深层次业务产品需

　　任职要求:

　　1、3年以上it营销类销售及销售管理经验;

　　2、所辖区域:浙江全省(要求常驻上述区域，本地优先);

　　3、其他择优条件:软件厂商、硬件厂商、中大规模软硬件集成商工作两年以上。

公司岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、车队队长除严格履行司机岗位职责外，主要负责司机和车队的日常管理、监督检查和培训工作，每天早晨提前十五分钟到岗，做好出车前检查、准备工作，包括刹车、转向、轮胎、车灯、油表等，发现故障及时解决。

　　2、出车前要特别检查汽、机油量情况，如缺油造成中途停车，其费用由司机负责。

　　3、认真学习《道路安全法》及《实施细则》，随车携带相关证件，杜绝无证驾驶。随车证件及牌照丢失要按价赔偿。交通违章（不包括超载）罚款，由本人负责。

　　4、及时做好车辆维修、保养工作，因维修、保养不及时给公司造成直接或间接经济损失，由司机负责。

　　5、车辆各项交费日期（包括二保、年检、营运、养路、工商交费等），均由司机及时向主管人员提出，因交费不及时产生的滞纳金由本人承担。

　　6、送货途中，尽量少走弯路，更不能为省一两元钱，而绕路耗油吃饭。

　　7、送货时，严禁为赶活开快车，更不准抢超、抢会开英雄车。

　　8、要积极配合送货员卖货，车尽量停在方便卖货的地方。

　　9、配合业务员（送货员）看好车上货物，业务员（送货员）进店结算时，司机要摆好车上余货，把车封好。

　　10、出车时不得喝酒；不得服用麻醉性药物；不得向客户索要东西；不得在客户家吃饭。

　　11、不得私自打开药箱，留用奖品，奖品要同货物一样对待，拿客户奖品就等于拿商品。

　　12、要配合业务员（送货员）卸货和清点退货，不得袖手旁观或应付清点。

　　13、交通肇事给公司造成经济损失，除保险公司赔付外，余下费用由司机按交警队划分的`责任比例进行赔偿。

　　14、到公司指定的地点修车、加油时，要提前向公司总经理请示。

　　15、未经总经理批准，严禁驾驶他人车辆或将车辆交给他人驾驶。不能出私车，不准捎人、捎货。私人用车，必须向总经理请示。

　　16、每天清洗车辆，经常保持车容车貌整洁。公司院内不得在驾驶室里吸烟。

　　17、在院内装货时，不得一库一停，尽量减少油耗。

　　18、出车在要听从业务员（送货员）的指挥，不得催促业务员（送货员）早回家，更不准同业务员（送货员）发牢骚，违者公司予以经济处罚或辞退。

　　19、车上换下的旧机油和零配件要放到指定的地点。

　　20、随车用的苫布、封车网闲置时，要用编织袋装好，不得随意乱仍，否则，造成经济损失由司机按价赔偿。

　　21、出车在外服从业务员（送货员）领导；不出车在家时要服从仓储部主任的领导，完成其交办的工作任务。

　　22、完成主管领导交办的各项工作。

公司岗位职责6

　　岗位职责

　　a）做好辖区安全管理和消防安全管理工作。

　　b）负责落实管理处布置的各项治安、消防工作。

　　c）建立健全各项治安保卫和消防安全制度并严格监督执行。

　　d）经常对治安、消防工作进行检查、巡视，发现问题及时协调解决。

　　e）经常对监控系统进行监督检查，确保监控系统处于良好状态。

　　f）负责保安队的日常工作安排，合理调配人员。保证流动岗和固定岗24小时无缺岗、无治安死角。

　　g）负责队员出勤考核，坚持白天和夜晚查岗制度。

　　h）负责保安员的上岗培训和思想教育工作，对保安员坚持进行职业道德和思想教育。

　　i）督促保安员遵守员工宿舍管理制度，保持宿舍整洁，安排值班，负责每日的宿舍卫生和队容纠察，保持队伍有良好风气。

　　j）定期组织队伍进行三级培训，并进行考核。

　　k）完成领导交办的`其他任务。

　　职位说明

　　a）年龄35岁以下，身体健康；

　　b）高中以上学历，退伍军人，从事业管理行业相关职位工作三年以上；

　　c）工作认真、负责，原则性强、廉洁奉公。

　　d）工作负责范围：负责所辖物业保安队伍的管理工作。

公司岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、指导、监督各种激励推动方案的兑现；

　　2、组织实施省级的`大型表彰、激励活动，协助地市机构实施本机构的激励活动；

　　3、根据当地市场及总公司规划制定产品投放方案，并对新产品的上市进行跟踪与分析；

　　4、负责全省范围荣誉体系管理，并对地市机构荣誉体系的实施情况进行监督。

　　职位要求：

　　1、35周岁以上，全日制二本以上学历；

　　2、具有两年以上同业从业经验。

　　岗位要求：

　　学历要求：本科

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：2年经验

公司岗位职责8

　　第一条 驾驶人员负责定期检查车辆状况,并处理简单的车辆故障。

　　第二条 驾驶员须做好车辆出、收车检查,保持车辆内、外清洁。

　　第三条 行驶中注意车辆是否有异常声响。

　　第四条 经常检查各润滑点,发现缺油或油变质应立即补充或更换。

　　第五条 车辆每行驶5000公里需保养一次。

　　第六条 每月由驾驶人员对电瓶外表进行清洁,经常检查电瓶使用情况,保持电瓶周围干燥清洁和有效工作能力。

　　第七条 车辆日常补胎及小零件更换必须在正规的4s店进行,取得正规发票,不允许抵票报销。

　　第八条 在行驶过程中发现故障,驾驶员应及时检查,查明原因并判断故障严重程度和对行驶安全的影响程度,主动设法排除故障。

　　第九条 如驾驶员无法排除故障,须估算费用并征得部门经理同意就近寻找修理厂处理,对故障严重程度及发生故障的.原因应及时汇报,请示处理方案。

　　第十条 保养、维修后的车辆须经车辆管理人员及驾驶员验收,合格后方可进行运输。

　　第十一条每星期由驾驶员对车辆进行清洁两次,主要负责清洗车辆外观、车辆内部进行清洁以及车辆引擎清洗,保证车辆引擎无油垢,车身干净整洁无异味。

　　第十二条车辆分配与司机管理,以确保车辆定期清洁与维护。

　　第十三条 本规定须对上岗司机公示。无异议者应在本规定文件上签字。

　　第十四条本规定即日起执行,未尽部分将会适时予以补充。

公司岗位职责9

　　物业公司职工培训管理员岗位职责

　　根据本单位职工文化技术业务现状和生活服务发展需要,负责制订公司职工教育长期规划、年、季、月工作计划,并组织具体实施工作。

　　1.负责按技术业务等级标准要求,开展各种技术业务培训。

　　2.负责组织开展群众性的学、练、赛、选等岗位练兵活动,大力开展各级技术比赛。

　　3.负责组织特殊岗位工种人员的培训工作。

　　4.负责组织新上项目岗位人员的`培训工作。

　　5.负责实习、代培及外出培训的组织管理工作。

　　6.负责组织班组长培训工作。

　　7.负责公司主技能作业、多技能作业、培训考试工作。

　　8.负责公司职工升级、工改、考试试卷拟定,并全面组织进行考试工作。

　　9.负责公司教育经费及教学设备的使用管理工作。

公司岗位职责10

　　1、负责商场治安秩序，预防和查处安全事故，做好安全保卫工作；

　　2、负责做好巡逻，守护、门卫、安全检查、查看监控、突发事件处置等安保执勤工作。

　　3、负责对保安人员值班情况进行检查和监督；

　　4、完成上级领导交办的各项事宜

公司岗位职责11

　　岗位职责:

　　1、负责开发国内和海外有广告投放需求的'客户(如移动应用、手机游戏、电商等),并维护好客户关系,稳定长期合作关系;

　　2、根据市场营销计划,能够独立完成客户销售目标,实现既定业绩收入;

　　3、为企业提供互联网推广服务,帮助企业解决推广营销中的问题与困难;

　　4、负责客户回款等相关事宜。

　　任职要求:

　　1、大学本科及以上学历,1年以上海外广告推广经验;

　　2、对google adwords媒体有深入了解,并有一定的客户资源,熟悉海外投放优先;

　　3、强烈的责任心和勇于担当的品质,自我驱动力和抗压性强;

　　4、形象气质好,头脑灵活,交际能力强;具有团队和创新精神,富有创业精神;

　　5、英文读写流利优先考虑;

公司岗位职责12

　　岗位职责:

　　1、负责对收购的商办进行整体设计和改造,提出改造要求,并对接施工团队;

　　2、对商业办公运营进行全面管理,制定运营团队管理方案;

　　3、支持、协调商业运营团队开展工作,并对其进行考核;

　　4、制定月度、季度、年度目标计划,并协调各地开展资源对接会、项目路演会;

　　5、负责协助拓展其他园区、商办项目,企业招募和申报工作,监督各地按时完成任务;

　　6、资源对接,按照当地入驻企业需求,定向与全国目标资源进行对接;

　　7、研究地方政策,适时调整区域运营布局,结合培训等项目,积极创收。

　　岗位要求:

　　1、从事过联合办公、孵化器或众创空间等项目运营管理工作、平台运营工作;

　　2、三年以上的相关工作经验,了解国内外孵化器或众创空间发展状况与发展趋势;

　　3、有过房地产行业经验,熟悉设计、施工等环节者优先;

　　4、具备较强的.逻辑分析能力和清晰的运营思路;

　　5、具有良好的沟通能力和方案宣讲能力,良好的文字能力。

　　6、良好的团队协作能力,能够组织团队快速有效的实现公司指标;

　　7、具备超强的资源整合能力。

公司岗位职责13

　　1、贯彻执行党和国家的`方针政策、法律法规，制定企业总体发展规划和发展战略。

　　2、主持董事会工作，定期向董事会报告工作。

　　3、决策企业经营方向和经营策略。

　　4、决定总经理及其他高级管理人员的聘用和免职。

　　5、决定公司高层管理人员的报酬、待遇和支付方式。

　　6、审批财务报告。

　　7、董事长不能履行职责时，可授权总经理代理。

公司岗位职责14

　　执行仓管系统程序和操作流程，以确保物料收、发、存准确，确保物料账实相符。

　　确保仓库里材料和成品的完整性，保持材料和成品的清晰标识；严格执行先进先出的原则。

　　安排每日生产用物料的发放(投料到车间工位上)，以及每日产成品的入库。确保仓库账务及时录入系统和其准确性。

　　每月的材料盘点，确保盘点无误差。

　　每周发货的`打包工作。

　　保持仓库的日常清洁，确保符合5S要求。

　　与其他部门之间的有效沟通与协作。

　　领导安排的其他相关工作。

公司岗位职责15

　　1、根据工作经营情况及时做好人员储备工作。

　　2、员工档案管理，入离职转调手续办理。

　　3、能够做好新员工入职培训，公司内部培训组织。

　　4.编制公司人事管理制度，规避各项人事风险。

　　5.做好员工关系交流、管理等一系列工作，以便随时了解员工思想动态。

　　6.贯彻、执行、监督公司规章制度和质量方针、目标的实施。

　　7.负责本办公区行政人事综合事务。